供暖动员会讲话稿

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一、收心;良好的开始就是成功的一半,要收心归位,进入状态,理清思路,振奋精神,
(高速开车转向普通道路开车的感受,限速、指示线),这是惯性导致的你的行为结果。
拉动同感。
二、确定目标;凝聚团队,《众人划桨开大船》。同时,我们也知道自己是不可能十全十
美的,我们需要伙伴的支持,因此,我们才需要团队,需要团队的力量。
我们是一个团队。我们坚信没有什么可以战胜一个团队的力量,我们视每一个团队队员为
自己的好兄弟姐妹,无论出现任何困难与挫折,我们都一起笑对,一起应付。我们中的每
一个人都是好样的,都有某一方面的长处,而且我们会把这种长处发挥到极致,我们每一
个人都有绝对的自信,只有我们暂时不会的,没有我们永远不会的。
我们是一个团队。是一个钢铁般的团队,是一个战无不胜的团队,是一个想到一起、做到
一起的团队。当然我们不会是一个庸俗的团队,为了表面的和气而放弃对技术的争论,放
弃对管理不同想法的激烈探讨,因为我们知道,只有把每一件事都做对了,成本最小了,
效益最大了,我们的团队才是最有力量的,我们个人的智慧、见识、能力、品位与德行才
会得到提升与彰显。
三、供暖眼前形势,政府监管力度 12345 投诉平台 、第三方检查、各街道安监科检查、
环保监测、供热企业服务考评、安标审核。
四、本年度工作思路
1、主抓安全管理;
安全永远是重中之重,是我们不容忽视也不能忽视的工作,为供暖工作顺利圆满完成,杜
绝安全事故发生,我们要时刻牢记安全。时刻对员工进行安全教育,要让大家时刻记得安
“ ”全是们不可触碰线。通过 刺激法、影响法、承担法 提高员工的安全识。
2四项举措落实
导为提高整体管理,自去年提出四项管理举措案例锅炉房整体象设
规范管理)、标杆项建设目标
3细化运行管理;
信大家也都得到今年公司变化,为了应政府政燃油锅炉房成了
炉房在运行管理一是今冬点关注耗使用情况成能耗分析组并目能
耗排对各目能耗使用情况进行分析,发现问题及整改,争做到各
在合使用范围内,坚杜绝因问题导致的能耗浪费。二是大管理支持力
度,公司立项帮扶,对各目的行管理现状进行通了协助我们把
行工作做好。三是建立良好的游戏机制打游戏),供暖目得到锦旗或信,
给予一定的现金奖励,得锦旗一面奖励 500 ,得表信一封奖励 200 ,是团队得到
的就奖励团队,是个人得到的奖励个人,同时可以增加积分锦旗一面 1,表信一
0.5 增分主管考核,最供暖束后考核中现。
4夯实维修服务;今年制作了维修服务,小们可以
宣传知识并吧维修电话及公司投诉电话打印上张贴在公。也就是通过咱能想到
的方方法大力推广咱公司,让业主可能解公司减少 12345 投诉量。在维修
工作冬季发现的问题近可能的冬季解决解决不了,也要做好记写明原
解决思路,便于夏季维保是好的处理。在维修量做好预判,一性的提品审
减少批次数在维修工作中及设备其他目自己完成。对
作了《维修可视服务标》《跑水处理流程
5深化客运联动;主动发现对方的优点或长处,主动请求对方自己件事。每周至少
次客运碰头会。加深客运双业的熟悉程度。公司只是一个引子果要配合更加
亲密关系处的更加融洽大家力,我信只要心里装着对方,客运联
“ ”家人们,战役即将打响战就眼前。我信中句古话 兄弟心,断金
我们大家紧紧的团结一起,在李总兄弟姐妹的协助下,我
我们一定会今冬供暖工作的全面胜利,让我们上下一心,携手并肩给领
答案!

标签: #讲话稿

摘要:

一、收心;良好的开始就是成功的一半,要收心归位,进入状态,理清思路,振奋精神,(高速开车转向普通道路开车的感受,限速、指示线),这是惯性导致的你的行为结果。拉动同感。二、确定目标;凝聚团队,《众人划桨开大船》。同时,我们也知道自己是不可能十全十美的,我们需要伙伴的支持,因此,我们才需要团队,需要团队的力量。我们是一个团队。我们坚信没有什么可以战胜一个团队的力量,我们视每一个团队队员为自己的好兄弟姐妹,无论出现任何困难与挫折,我们都一起笑对,一起应付。我们中的每一个人都是好样的,都有某一方面的长处,而且我们会把这种长处发挥到极致,我们每一个人都有绝对的自信,只有我们暂时不会的,没有我们永远不会的...

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作者:shokzz 分类:讲话致辞 价格:免费 属性:2 页 大小:38.46KB 格式:DOCX 时间:2024-08-19

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