后勤部个人考核工作总结20xx年(精选23篇)

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后勤部个人考核工作总结 20xx 年(精选 23 篇)
后勤部个人考核工作总结 20xx 年 篇 1
    一、安全管理加强
    这一年,在年初,就制定了学生相关的安全,从交通安全、消防安全以及食品安全几
个方面去做。严格规定了学生安全进出校园的制度,在校内不能骑车,出校门后必须按照
交通规定行使车辆和行走。在班级和宿舍都禁止使用大功率的电器,防止电线起火造成生
命安全。规定了一旦学生造成了这些事故的发生,就要被通报和处分。对于学生们的食品
安全也是很严格的去管理的,我们后勤工作人员会定期的检查校园内的超市和零食店的食
品日期,一经发现有过期的食品,将对其实施惩罚。经过一年对各方面安全的管理,本年
度学校没有发生一起安全事故。
    二、食堂管理加强
    这一年,在食堂的管理工作中有去加强,为了让师生在校园内的饮食安全得到保障,
我们的后勤人员对食堂加强了管理,从卫生制度、食材等方面去管理。要求食堂每天
'卫生必须合格,一周要进行一次大扫除,一个月要进行大的消毒处理。对于师生要吃
的饭菜,规定必须升级新鲜的,要保证师生吃到的饭菜是安全健康的。我们会派人在食堂
巡逻。管理食堂的加强,在今年食堂没有过一次食品引起的事故,不管是老师还是学生,
对食堂更加满意了,这对于我们后勤来说算是给了很大的肯定了。
    三、财务工作管理
    我们还管着学校的财务工作,学校所有的用度,我们都会做出一张明细表,从天、周
到月,每一笔账目都是详细记录在案的。对于学校的花销,我们以节俭为主,该花的钱,
我们会去用,但是不该花的钱,我们是没有用一分,尽量把钱花在刀刃上,努力平衡学校
的财务。这一年,在学校领导的指示下,财务上花销最大的就是重新对教学楼进行了装
修,提供学生一个更好的学习环境,一共花费了 x万元,整个工程的消费我们也都有仔细
的记录下来,努力去节省下每一笔钱。
    就要迎接新年了,对于新年,学校后勤对于明年的工作有了更大的期待,会努力把后
勤工作做好的,为广大师生提供良好的后勤服务。
后勤部个人考核工作总结 20xx 年 篇 2
    办公室是一个单位或企业的枢,起着下、协调参谋助手督促检查和
服务保障大工作安全的作用。后勤是办公室的内部勤务人员,负责办公室内部事务管
理、文书处理、报表填写文件等日工作,是办公室工作的组织者承担者
结合以的工作经一些我对办公室后勤工作的总结。
    一、好办公室后勤工作要处理好 四种矛盾
    1、处理好大小局矛盾。办公室作为一个合部门,其性质主要现在服务
上,后勤人员主要是为领导和基层服务。首先是为领导服务。因此, 一服从大,一
服务大就是后勤工作的出发落脚点当小局工作工作发生矛盾时候
自觉地做到小局服从大部服从整同时尽力做好小局工作,小局工作是做好
基础提。
    2、处理好主和被矛盾。办公室工作的服务性职定了工作的被动性,但要
做好办公室工作,必须发后勤人员的主动性于在被中求主为主
对一些、规律性阶段性工作,不要消等待,要主,提前准备
对领导临时交办的务、应急发事非确工作,要灵活机动,做到忙而
同时积极适应领导的工作思路领导所领导所,把问题想,把工作
做在,主做好超服务。
    3、处理好务和事务的矛盾务和事务是办公室工作的轮子务工作主要
决策参谋研究信息电处理、督促检查、案保等工
;事务工作一是指除务以的其工作,主要是行后勤工作,诸如接待
、吃行、安全卫生等。事务工作是务工作的先决条件,不能把成是大
事,把事务成是事或可无的事。更不能把成是高层次的,把事务成是
“ ” “ 次的。办公室后勤工作事无巨细,不能有半点疏忽懈怠是处理好 过 不及 的
“ ”矛盾。为领导出主意,当参谋,一定要把度 ,掌握。办公室在领导决策中处于
和从属地位,不能位,也不能位。要领导领导,要为领导决策
提供尽背景资料,但不能越俎代庖,要积极谏言献策,但不能瞎掺和。
    二、好办公室后勤工作要扮演好 三种角色
    1“ ” “ ”、要好领导的 计囊团 。后勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的 计囊团
要不学习理,分析形势研究问题在全度和领导的认识问题、分
析问题,提出新观点、新思想、新认识;深入基层深入社会、深入进行
找准企业行过程中的劣势成有分、有建议、有对查报,为领导
决策服务;围绕领导工作和所要解决问题,提出的各工作建议对实
解决问题所提出参谋;要为某项工作或贯彻领导的意提出具体的实
施办根据客观要求和企业行的状况提出行的工作思路等等。
    2“ ”、要干群的 勤务员 。后勤人员要做到勤、勤、勤、勤、勤。要尽
为领导好服务。领导交办的事设法成,积极好,做到积极而
越权,服从但不消,让领导满意。要热心群众办好事热情接待每一位来办事的
同志,主动帮助办理各相关手续,让办事人员满意;员工的工作和生,员工的
合理求及时向领导报,及予答复和办理,让员工满意。力求做到不让工作在自己
里延误,不让事自己手里积压,不让差错自己身上发生,不让来办事的同志
里受冷落,不让办公室的形象自己里受损害
    3“ ”、要关的 内当家 。要认真抓好公的日事务管理,安好每一次会
筹划好每一次会,调配好每一次用车;认真抓好公考勤管理,对各部门员工的出勤
情况做好监督管理,按时统计公示;积极搞好各部门之间、上下级之间工作的协调,保
障公各部门工作的;实发挥督能,在动真碰硬上下功,严
查处每一个部门和个人不实的行为,使办公室的参谋服务更加有,领导的决策真正
实。
后勤部个人考核工作总结 20xx 年 篇 3
    我校后勤工作在学校的大力支持下,以及我校校积极配合下,不
效益研究情况优化运制,提管理平。改善办学条件强保障能力,
进学校后勤工作健康良好的发。现把这学期工作总结
    一、端正服务思想,提服务意
    后勤工作的目是 服务人,管理人 ,主要职责是为学校教教学服务,为师生
服务,为师生一个良好的学习,生环境,热情动帮助师生解决困难,及
供必的教教学方面的质资料。为,本学期我们后勤员工从学校出发,时时
“ ”处以主人,对待工作,以 勤,务实 的工作作开源,加强管理。全
勤人员做到勤,勤,勤,勤,深入勤检查,勤多督促;发现问题
到合理化建议,及记下,持认真记好总务工作日和总务处大事记;事办事
示,事后报制度。
    我们每天检查学生生区域各处,检查卫生保施使用,做到发现
问题解决问题,重在自己动手,平重服务度的,对待各方故障,公
修以及办公用品的提供,力求做到随喊随到,修,能提供上门服务的争取做到。
同时配合学校各工作和各项活动,不培养后勤人员的服务意,超,尽
能把各服务内,服务目,服务方的周全些。学生饮用卫生,保学生
、安全、健康饮用。
    二、规后勤规管理,努力好各工作
    学校后勤工作是为教教学服务的,是学校工作的重要成部分,后勤工作的好
影响着学校教教学工作的顺利进行。在我们这的学校,后勤管理工作是没有
门的管理人员,加上学校的后勤管理工作务重,因此,我校的后勤管理人员是
的,困难务重。
    学学生年离开父母,一适应住家校、生办到理、个体自
集体约束变化,导思想和生以和学校的管理顺利对这个
“ ”,我校树立 以人为本 的教思想,实施人管理,怀,让们在集体
中得到乐趣我校校会领导带头每周每天有一人在校培餐,发现问题时解决,班主
吨亲给学生菜,周教师学生包括学生的老师都要
好。
    在后勤管理上,学习中学管理模式首先教师的服务意,提高思想认识,本着
以服务学生为宗旨,制定出了完善的后勤管理制度,以的校会领导,率
,以,严格按制度办事,这以来学校后勤工作走上了制度、规
    在食堂管理方面,不服务量,更加重卫生防工作,于吃
饭的学生来口味各一。尽量使每位学生都能有的饭菜,对在校吃饭学生
的习口味好等进行了全面仔细的查,我经到班上走走,和聊聊,了
些食品是吃的,口味喜欢的,特别是在我们学校汉族回族
学校,在生法调整,每周给学生加,给回民学生购买牛肉鸡蛋
等,力学生的要。经自体学生生,发现问题,为了进一改善
摘要:

后勤部个人考核工作总结20xx年(精选23篇)后勤部个人考核工作总结20xx年篇1  一、安全管理加强  这一年,在年初,就制定了学生相关的安全,从交通安全、消防安全以及食品安全几个方面去做。严格规定了学生安全进出校园的制度,在校内不能骑车,出校门后必须按照交通规定行使车辆和行走。在班级和宿舍都禁止使用大功率的电器,防止电线起火造成生命安全。规定了一旦学生造成了这些事故的发生,就要被通报和处分。对于学生们的食品安全也是很严格的去管理的,我们后勤工作人员会定期的检查校园内的超市和零食店的食品日期,一经发现有过期的食品,将对其实施惩罚。经过一年对各方面安全的管理,本年度学校没有发生一起安全事故。 ...

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