国资委年轻干部培训心得体会

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，要主面、起任，极妥理解决。三是要提升敢于担当的能力。要培养时动对负责积稳处统

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” “ ”钢用在刀刃上和善于四两拨千斤。

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标签： #心得体会 #培训

摘要：

守初心、担使命持续提升职业素养和履职能力——近年来入委年轻干部培训心得体会经过三天内容充实、形式多样、体系合理的培训学习，我进一步深化了对国资国企改革发展历程和规律的认识，加强了在国资监管机构工作必需的公文处理、财务管理等方面的专业知识储备，激发了学习的兴趣，也提升了职业素养和履职能力。这次培训安排是及时的、科学的、有效的，下面我从三个方面学的心得体会：汇报习一、要始终坚持一切从实际出发，掌握和运用规律。虽然是近年入委的年轻干部，但却不算是国资新兵，从一毕业就加入到一家国企工作了五年，见证了国企的暗淡与成就、国企人的迷茫与骄傲，后通过社招考试进入首都国资监管机构，和国企结下近十年的不解之缘，...

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