护理面试常问问题(通用多篇)

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带来帮助。
医院 士面 篇一 试 见问题
1你为什么要当护士
2如果你当了护士应该怎么做
3护士职业具备的条件?
4一级护理的质量标准有那些?合格率是多少?
5护士应具备什么素质,你觉得自己做护士有什么优势?
6怎样与病人建立良好的护患关系?
7住院患者健康教育内容?
8护士职业道德规范?
9如果有病人刁难你你该怎么做?
10 如果护士长刁难你你该怎么做?
11 如果两个护士长同时让你做事情,你该怎么办?
你在 班 ,手里已 有很多事 , 士 又交 你一件重要的事。你怎么值 时 务 护 长
? 篇二
参考答案:作为护士难免会遇到这样的情况,这就要求我们想方设法,克服困难,按时保
质地完成任务。
1)、应该相信这是护士长一时疏忽,或者是人手实在少,没办法才交给我的,正确看
待,不心存怨言。如几项工作时间上不发生冲突,我会按轻重缓紧的原则处理。
2)、如果可能的话,在处理新任务的时候,首先调整手头上的事务,看看是否可以挤
出时间完成,如果加班可以解决的话,就加加班。
3)、实在不行的话,向领导说明情况,由同事来协助或承担其他工作。如果,由我来
做最合适,那就请护士长协调,将我手头上的事务交由其他人承办。
医院 士面 篇三 试 见问题
1、如果在医院你和患者有矛盾你应该怎么解决?(注:你本来做的事情就是对的,但是
患者不理解 你的是 的叫你道歉)说 错
首先我们应该顺从患者的意思道歉,这不是忍气吞声的表现,而是我们的这一行业是病人
的安全健康摆在首位的,来医院就医的不是抱着心里愉悦的态度来的,他们本身就有恐惧
感和忧郁感,我们应该理解,因为我们乐观积极的态度同样可以影响到他们!等他们情绪
稳定来的时候我们可以静下来和他们心给他们解答心里的问,我们要用我
们的业意解决我们间的矛盾,如果是解决不了,或他们接受不了我们的解
我们可以向护士长或者领导应情况求帮助和解决的方法。
2、护士的业素质有些?
a:心理素质
护士是临床护理工作的主体,要提供的护理服务,就必须自身修养,有一个良好
精神和健康的心理素质。积极向上、乐观自信的生态度稳定的情绪,遇挫折
心,有成骄傲;临危不惧,在困难和复杂环境中着应对宽阔胸怀
在工作心学习同事的新方法和新技术,能听取不同意取众之长,之短,工
相交流经验
b技术方面的素质
1)有实的业理论知识掌握各种病的症状体征和护理要,能时准确地
定护理计划
2)有娴熟的护理能。熟练的护理技术是一个优护士应具备的本条件,
了常的医护理技术外,对现位的专科护理技术通,能稳、、准、好地完成
项护理工作,高超的护理技术大大减轻患者的痛苦,而增强自己的自信心,
给人一种美享受
3掌握急救技术和设备的使用,熟悉急救药品的应用,能熟练合医生完成对急症
重患者的抢救
4)具有度的任心,严守工作位,密切患者情况的变化作规
认真做好度,时刻牢记安全一,杜绝疗差错事发生。
5)具有敏锐的观察力善于捕捉有用的信息;丰富的想象力勇于技术创新。有
言表达力掌握与人交技巧,能根据患者的具情况灵活运行心理护
理。
c:职业道德方面的素质
护士是白衣天使救死扶伤是其工作职,因应具有良好的职业道德。护士与患者是两
个地位等的个工的不同,对患者应对待朋友亲人一样,为其创造
适、安全、有诊疗环境情地待患者,用同情和体恤的心去倾听他们
说,并尽满足出的合理要求,施予性化`服务。
d:身素质
护理工作是一个特殊的职业,是体力脑力劳动合的工作,服务对是人,关系到
人的生,工作中稍有不就会断送一条生,因而工作时精神高集中,因要求护士
要有健康的身精力充沛才能保地工作。
e:文化仪表方面的素质
护士了要有丰富的医学知识通护理知识外要加自身的文化修养,有不
进取的求知欲,积极参加继续教育的学习,扩大知识面,上医学发步伐;多学一些
言学、学、公共关系学、人文医学等知识丰富自己的知识内涵;学习礼仪知
使自己的言行举止、着装更有气质,提升自身形象增强自信心和公众信服
应对各种挑战
f:健康教育宣传
护理工作的特殊性既懂医学知识又与患者密切接触,护士应用这一有条件,向患者
及家属进行健康和知识宣传教育,对一些常慢性病,如:糖尿病、高血压、心
脑血管病等饮食常生和用等方面的导。根据本地的实情况做好防治传染
病的宣传工作。
着医学的飞速,对护理工作的理技术也在不断提出新的要求,对护理工作的
行者护士的要求断提高,为了适应新医学模式下护理工作的要求,当护士应不
断进取提高自身的修养,才能在竞争地。
3、手护士发现,六块纱布,而得明明是七块,医生说我是是你
任,谈谈你的看法?
首先应该定护士这种认真的态度是正确的,如果一块纱布被遗忘在病人体内
果将是不设想的。而对病人的态度就是医生应该具备的本医德。对医生来说
在自己没有的情况验证护士说的话的正确,本着为病人着想的态度。医
生和护士的关系就相当领导和下属的关系,由引申出作为领导,对下属提出的建
认真分,正确的建采纳,而作为下属领导的不同意对待,正确
原则问题上服从领导,重原则问题要向上级。如果自己正确的意
采纳不因极工作。
4、你在班时,手里多事务,护士长交给你一件重要的事。你怎么办?
作为护士难免会遇到这样的情况,这就要求我们想方设法,克服困难,按时保质地完成任
务。
1)应该相信这是护士长一时疏忽,或者是人手实在少,没办法才交给我的,正确看
待,不心存怨言。如几项工作时间上不发生冲突,我会按轻重缓紧的原则处理。
2)如果可能的话,在处理新任务的时候,首先调整手头上的事务,看看是否可以挤出
时间完成,如果加班可以解决的话,就加加班。
3)实在不行的话,向领导说明情况,由同事来协助或承担其他工作。如果,由我来做
最合适,那就请护士长协调,将我手头上的事务交由其他人承办。
5、医生常常对病人隐瞒病情,你如看待?

标签: #护理

摘要:

[引言]护理面试常问问题(通用多篇)为范文海网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。医院士面常篇一护试见问题1你为什么要当护士2如果你当了护士应该怎么做3护士职业具备的条件?4一级护理的质量标准有那些?合格率是多少?5护士应具备什么素质,你觉得自己做护士有什么优势?。6怎样与病人建立良好的护患关系?7住院患者健康教育内容?8护士职业道德规范?9如果有病人刁难你你该怎么做?10如果护士长刁难你你该怎么做?11如果两个护士长同时让你做事情,你该怎么办?你在班,手里已有很多事,士又交你一件重要的事。你怎么值时经务护长给办?篇二参考答案:作为护士难免会遇到这样的情况,这就要求我们想方设法,克服困...

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