纪律作风整改落实情况的报告

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纪律作风整改落实情况的报告

按照市委五届五次全会关于开展为期一个月的纪律作风整顿和市住建局《关于开展纪律作

风整顿活动实施方案》的要求，我结合自身和单位实际，认真学习相关文件精神，按照市

“住建局纪律作风动员会上的安排部署，通过自己查、同志帮、领导点，认真开展五查五

”看活动，积极查找自己在纪律作风方面存在的问题和不足，制定了详细的问题清单和整

改台账，现将具体情况报告如下：

一、仔细查摆问题，深刻剖析原因

一是存在上下班迟到早退问题。主要是对个人要求不严，认为只要工作完成就行了，迟到

几分钟无所谓，忽视了党员干部的个人行为对单位职工的影响。

“ ”二是去向牌使用不规范。因为习惯意识影响，没有严格落实精、严、细、谨的精细化工

作标准要求。

三是工作标准不高，要求不严。主要是只满足于完成工作任务，担当意识不够强，怕得罪

“ ”人，存在老好人思想。

四是创新发展意识不强。因为缺乏自我学习、自我提高意识，思想解放程度不够，工作默

守陈规，拘泥于老观念、老经验，没有完全做到具体分析和处理具体工作事务，惯于用老

办法和习惯思维处理问题。

五是基础调研工作不够。主要是主动发现问题、解决问题的意思不强，工作热情不高，缺

乏积极性和主动性。

二、制定整改措施，用心进行整改

一是严格要求自己，切实遵守单位各项规章制度，以共产党员和领导干部的标准严格要求

自己，切实发挥模范带头作用，为广大干部职工做好表率，切实落实考勤制度，按时上下

班。

“ ”二是养成精严细谨的工作作风，规范使用去向牌，做到及时调整，切实发挥去向牌作

用，使去向牌准确反映在岗、公出和请休假情况。

三是牢固树立共产主义的理想信念，强化宗旨意识，提升敬业精神，紧跟不断发展变化的

新形势，进一步增强担当意识，大局意识、职责意识、忧患意识，重点是在强化服务意识

上下功夫，主动性开展工作，不断加强单位的规范管理，加大规章制度执行力度。

四是不断加强学习，提高自己的政治理论水平，拓宽思路，补齐短板，自觉、刻苦地钻研

业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自我工作的潜力，遇到问题多看多问多想，多向周

围的同志请教，见贤思齐，开拓创新，用心进取，灵活运用合理的方法和措施开展工作，

处理问题，努力把工作潜力提高到一个新的水平。

五是不断加强自身修养，提高工作积极性和主动性，坚持理论联系实际的工作方法，立足

单位工作特点，围绕全市工作大局，加大基层调研力度，紧密联系单位实际开展党建工

作，认真落实全面从严治党总要求。

三、突出薄弱环节，全面落实措施

在为期一个月的纪律作风整顿活动中，我对自己工作中存在的问题进行认真分析，从思想

深处查找原因，并按照整改措施积极整改，取得了显著效果。一是彻底解决了上下班迟到

早退、去向牌使用不规范等纪律方面的问题，为单位干部职工做出了表率。二是通过不断

学习，思想认识有了进一步提高，对自己工作作风方面存在问题对单位全局工作的影响有

了更加清醒的认识。在今后的工作中，我将继续加强政治理论和业务知识的学习，加强自

身建设，强化政治素质，提升服务意识，全面解决工作标准不严要求不高、创新意识不

强、基础调研工作不够等工作作风不扎实的问题，进一步坚定理想信念，强化宗旨意识，

努力提高工作的积极性和主动性，振奋精神，扎实工作，严格要求自我，为城市照明工作

迈上新台阶作出不懈努力。

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摘要：

纪律作风整改落实情况的报告按照市委五届五次全会关于开展为期一个月的纪律作风整顿和市住建局《关于开展纪律作风整顿活动实施方案》的要求，我结合自身和单位实际，认真学习相关文件精神，按照市“住建局纪律作风动员会上的安排部署，通过自己查、同志帮、领导点，认真开展五查五”看活动，积极查找自己在纪律作风方面存在的问题和不足，制定了详细的问题清单和整改台账，现将具体情况报告如下：一、仔细查摆问题，深刻剖析原因一是存在上下班迟到早退问题。主要是对个人要求不严，认为只要工作完成就行了，迟到几分钟无所谓，忽视了党员干部的个人行为对单位职工的影响。“”二是去向牌使用不规范。因为习惯意识影响，没有严格落实精、严、细、...

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