听取校长教职工大会主旨报告心得体会
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——听取校长教职工大会主旨报告心得体会 立足新起点，再创新辉煌
8月31 日上午，南海高中在学校大礼堂召开 20xx-20xx 学年第一学期全体教职工大会。校
长宋文胜同志作了《立足新起点，再创新辉煌》的主旨报告。
宋文胜校长全面回顾了建校五年来学校的发展情况，深刻阐述了师德师风建设的重要性，
进一步强调了提高教育教学质量的现实意义，并就严肃工作纪律提出了明确要求。在大会
上，宋文 校 呼吁全体教工把本次会 新学年开学的冲 号、新学年教育教学工作胜 长 议视为 锋
的总动员、教职工提振精气神的加油站。
在谈到建校五年来学校的发展情况时，宋校长总结到，在全体教职工的共同努力下，学校
“ ” “连续五年被文登区教体局评为 教学工作先进单位 ，连续五年被文登区委区政府授予 教
” “ ”“育工作先进单位 。先后获得了 威海市德育工作先进集体 威海市师德建设先进集
”“ ”“ ”“ ”体 威海市文明校园 全省学雷锋活动示范点 全国群众体育先进单位 等地级以上荣
誉。学校取得的成绩得到了社会、家长及学生的认可，学校的教育工作得到了上级领导的
肯定。
建校五年的经历虽然有艰辛，但有温暖，更有成就感。师生对学校的归属感越来越强烈，
学校的社会美誉度越来越高。南海高中人识大体、顾大局，工作中欣赏同事、赞美学校，
“ ”生活上乐观向善、勇于进取。 南海高中一家人，南海高中一家亲 的理念逐渐深入人心，
“传递正能量的言行多，争上游、拿第一的意识浓。学校实现了建校初期制定的第一个 五
”——年发展规划 用一年的时间，实现教职工队伍的初步稳定融合；用两年的时间增强师
生对学校的认同感和归属感；用三年的时间，打造出南海高中精神（包容并蓄、感恩奉
献、和合共赢）；用四年的时间初步形成学校的办学特色（自主学习、自主管理、立德树
人、成人达已）；用五年的时间，将南海高中打造成一所具有区域影响力的学校。
建校五年来，学校形成了一个传统做法，就是每年确定一个管理主题，使之带动学校工作
“ ”“ ”“有序推进。这五年的年度管理主题分别为 规范管理年 规范管理提升年 特色建设
”“ ” “ ”年 特色建设推进年 和 特色建设形成年 。实践证明，这是一条行之有效的经验。为实
现学校的可持续发展，给学校优质内涵发展再添动力，学校在总结前五年特色建设经验和
“ ”成果的基础上，也相应制定了第二个 五年发展规划 ，大致的构想是在初步形成的特色模
式上进行丰富和完善，巩固和提升特色建设内涵，推进特色建设与年度管理主题紧密联
“ ”系，求真务实，改革创新，尽早出成果，尽快出效益。第二个 五年发展规划 的年度管理
主题分别是 20xx-20xx “ ”学年 特色建设巩固年 ，20xx-20xx “ ”学年 特色建设示范年 ，20xx-
20xx “ ”学年 特色建设深化年 ，20xx-20xx “ ”学年 特色建设升华年 ，20xx-20xx “学年 特色建
”设成果年 。学校要求每名教师以此为己任，凝心聚力，脚踏实地，让每一个目标都实
现、每一项规划都落地、每一条措施都见效。
在谈到师德师风建设的问题时，宋校长提出，教师要强化角色意识，涵养自己的人文品
行，守好道德法纪底线，遵法纪、守规矩、讲文明，在家当好家长，在校当好老师，在社
会生活中做崇德向善的好公民。政治上跟党走，作风上不丢丑，真正做到做人有信仰、做
“ ”事有规矩，积极践行习近平总书记提出的 四有好老师 （有理想信念，有道德情操，有扎
“ ”实知识，有仁爱之心）和 四个引路人 （做学生锤炼品格的引路人，做学生知识的引路
人，做学生创新思维的引路人，做学生奉献祖国的引路人）。会上，宋校长以详实的事例
“ ” “ ”表扬了学校领导团队担当作为、任劳任怨 的奉献精神和 向我学习、向我看齐 的工作意
“ ”识，还对今年评选出来的十位最美南海高中人 （丛谊、王庆永、许澎波、张永江、王
芳、张建国、邢文杰、邵莹、吴理勋、鞠海亮）及二十位优秀教工的事迹进行一一介绍和
点评，并代表校委会向全体教工表示诚挚的谢意。
“在谈到教育教学质量的问题时，宋校长提出三方面的要求，一是牢固树立 立德树人、质
”量立校 的办学思想，把学生的健康成长作为学校工作的出发点和落脚点，把提升教学质
量作为学校发展的生命线，让每名学生成人成才。二是开展校园风气和教学质量大提升活
“动，打造有秩序有特色校园氛围，打造有秩序的班级，开展好 凝心聚力抓教学，聚精会
”神提质量 活动。三是抓好激活干部队伍、教师队伍和学生队伍。转变领导干部的观念和
角色定位，变管理者、督察者为服务者；培养与激活教师活力，为学校创新发展提供资源
“保障；释放学生潜能，关爱每一个学生发展，使自主学习、自主管理，立德树人、成人
”达已 的办学特色开花结果。
“在关于严肃工作纪律的方面，宋校长阐述了文登区区委书记张宏璞同志提出的 人人提振
”“ ”精气神、工作全面争一流 马上要有新变化、年底要有大变化 的总体要求，以及区教育
“ ‘ ’和体育局姜福军局长要求 把 马上要有新变化，年底要有大变化 作为评判工作目标是否高
”远、工作措施是否有力的重要标准，主动寻标对标、比学赶超 的指示精神，并强调作为
教师爱岗敬业、担当作为、遵纪守法、勤奋创新是应有的职业操守。会上，宋校长还进一
步对新学年工作纪律提出具体要求和改变。
“ ”在新的学年，南海高中将面临新挑战、新机遇、新抉择 ，学校坚持以特色办学为主题，
“ ”巩固和提高已有的办学特色，依靠全体教工 人人提振精气神，工作全面争一流的精神面
“ ”貌和工作态度，将 马上有要新变化，年底要有大变化 变成现实，南海高中就一定会立足
新起点，再创新辉煌！
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——听取校长教职工大会主旨报告心得体会立足新起点，再创新辉煌8月31日上午，南海高中在学校大礼堂召开20xx-20xx学年第一学期全体教职工大会。校长宋文胜同志作了《立足新起点，再创新辉煌》的主旨报告。宋文胜校长全面回顾了建校五年来学校的发展情况，深刻阐述了师德师风建设的重要性，进一步强调了提高教育教学质量的现实意义，并就严肃工作纪律提出了明确要求。在大会上，宋文校呼吁全体教工把本次会新学年开学的冲号、新学年教育教学工作胜长议视为锋的总动员、教职工提振精气神的加油站。在谈到建校五年来学校的发展情况时，宋校长总结到，在全体教职工的共同努力下，学校“”“连续五年被文登区教体局评为教学工作先进单位，...
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作者：shokzz
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