社区“新市民·追梦桥”工程开展情况汇报
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彩虹搭桥，幸福圆梦
—— “社区 新市民·”追梦桥 工程开展情况汇报
各位领导：
“根据会议安排，下面我就彩虹社区 新市民·”追梦桥 工程开展情况作如下汇报，不当之
处，敬请批评指正。
一、彩虹社区基本情况
彩虹社区位于安顺市西秀区飞虹路，项目占地 293 亩，总投资 6.69 亿元，新建移民安置
住房 45 栋1484 套，20xx 年3月投入使用，安置了来自 15 个乡镇的 1303 户6088 名移民群
众(其中贫困人口 1277 户5972 人)。
二、主要做法和亮点
“一是尽 出 建 班。彩虹社区成立了 新市民锐 战组 专 ·”追梦桥 服务中心并组建工作组，由办
事处党工委书记任组长，办事处党工委副书记、彩虹社区党支部书记任副组长，明确 5名
“同志牵头推动各块工作，围绕 新市民·”追梦桥 工程重点工作，突出工青妇组织作用，制
定工作计划，形成党工委领导，工青妇组织协调合作，广大干群积极投入的工作格局。二
“是整合资源优化服务。紧盯 新市民·”追梦桥 工程工作目标，整合工青妇资源，形成联动
“ ”机制，构建工青妇 大群团 服务。通过积极争取各级各部门的支持，职工之家、青年之
“家、妇女之家、绣娘坊等项目相继落户彩虹，助力彩虹社区 新市民·”追梦桥 工程。三是
锁定文化元素，打造联合品牌。针对社区服务对象的文化现状，将彩虹社区的文化元素定
位为党建文化、感恩文化、和谐文化和市民文化，通过政府引导，项目带动，志愿参与，
“推动居民自治，让 新市民·”追梦桥 品牌文化成为源头活水在社区循环流动。组建了宣传
宣讲、文化文艺等 10 “支志愿者队伍，参与编排演出了 迁新居·谢党恩·”畅想新生活 等
活 近动50 场。组织党员干部和志愿者服务队为社区群众提供服务，将服务延伸至所有搬
“迁群众家庭，让 新市民·”追梦桥 品牌深入人心、广受欢迎。彩虹社区荣获 20xx 年西秀
区脱 攻 先 集体、贫坚进 20xx 年西秀区脱 攻 先 集体、贫坚进 20xx 年西秀区脱 攻 先 党贫坚进
组织、20xx 年安 市脱 攻 先 党 、顺 贫 坚 进 组织 20xx 年 州省脱 攻 先 党 、贵 贫 坚 进 组织 20xx 年
贵州省五四红旗团支部称号。
三、工作开展情况及成效
“ ” “ ”（一）以基层党建服务为平台，搭建 感恩桥 ，创建 红色 奋进之家
“彩虹社区坚持以党建为引领，服务为平台，宣传教育为抓手，构建四级联动，创新 一引
”两优三新 彩虹模式，设置党员先锋岗、党员示范岗、党员责任楼栋，充分发挥党员在社
区治理工作中引 作用，引 居民共同参与社区共建。以党建 群建，成立领 导 带 10 支志愿者
服 ，开展关 留守儿童、孤寡残老人志愿服 等服 ， 搬迁群众感受到社区 个大务队 爱务 务 让 这
“家庭的温暖。同时利用 新市民·”追梦桥 文化广场等宣传阵地，向群众宣讲党的政策，引
导搬迁群众常怀感恩之心。20xx 年，开展政策理 和先 典型宣 、国防教育、 国主论进 讲 爱 义
教育等宣传活动 6场次。
“ ” “ ”（二）以培训就业服务为平台，搭建 致富桥 ，创建绿色 幸福之家
“ ”就业是长久脱贫的治本之策，彩虹社区进一步深化 三个我和你（就业岗位我给你、岗位
“ ” “信息我送你、就业技能我教你）及 五个一批 就业帮扶举措，通过 订单+夜校+送教上
”门 等方式有针对性地开展全员培训，20xx 年开展就 培业 训 7期488 人次，累计培训 60 余
期2904 “人。建立 外出找岗位+就业培训+”送人上岗 模式，实现劳动力用工需求和就业意
愿精准对接，引进 3家企业入驻社区扶贫车间增加就业岗位，建立就业推荐微信群，发布
用工信息 1000 余条，解决 2904 人就业（其中劳务输出解决一批 1013 人，园区务工解决一
批211 人，公益性岗位安置解决一批 142 人，自主创业解决一批 34 人，灵活就业解决一批
1504 人），有效破解就业难的问题。5月29 “日，省、市、区工会在彩虹社区举办 工会送
岗位·”就业暖人心 大型招聘活动，提供可选择岗位3000 余个， 达成就 意向的现场 业336
人。
“ ” “ ”（三）以优化服务功能为平台，搭建 连心桥 ，创建橙色 温暖之家
“彩虹社区采取 志愿者+阵地建设+”培训 优化服务功能，开设思想道德、理疗卫生、心理辅
“ ”导、诚信宣讲、扶贫政策等课程，提升群众素质，搭建心连心的 连心桥 。组织党员干部
62 人对社区楼栋进行不间断包保走访，20xx 年慰 困 工问 难职59 人、留守儿童 105 人。邀
请医疗专家团队开展义诊，今年对残疾人免费体检 1“ ”次，举办健康教育知识大讲堂1
期，推荐 8“人参与 茅台王子·”明亮少年 自强奖学金评选活动。省总工会向彩虹社区捐赠
了7“ ”“ ” “万元用于爱心之家建设，结合希望小课堂 爱心托管班 ，使孩子在无人管理的真
”空时间 有了安全、舒适的托管之家。
“ ” “ ”（四）以法治保障服务为平台，搭建 平安桥 ，创建蓝色 和谐之家
“彩虹社区采取警务室+物业保安+” “老年服务团 模式，创新实施了 三有、四强化、五严
” “ ”防 管理措施，建立健全了 人防物防技防 治安防控体系。社区每周三、每月 15 号邀请律
“ ”师到社区开展法律咨询和法律援助服务，提升法制保障服务质量，全力打造 平安彩虹 。
组织 100 名老年服 成 参与 助巡防、 社区 境等管理，促 社区居民自治。开务团 员 协 维护 环 进
展了扫黑除恶专项斗争、非法集资、国家安全、禁毒防毒等普法教育活动 4次，提升居民
法制意 ，促 遵 守法。 保持了识进纪 连续 700 余天零 案、零上 、零事故、零发 访 (重大)纠纷
“ ”的 四零工作成效，推进了和谐社区创建。
“ ” “ ”（五）以多彩文化服务为平台，搭建 融合桥 ，创建 彩虹 文明之家
社区以开展多姿多彩的文化活 抓手，开展市民适 性教育，帮助群众养成文明 生动为 应 卫 习
“ ”“ ”惯，加快融合，适应城市生活。围绕 我是中华美德传承人 我是小小护旗手等开展爱国
“ ”色主 教育， 国主 旗 始 在青少年的心中 。 立新市民 追梦 屋，开展红题让爱 义 帜 终 飘扬 设 书
“ ” “青少年读书会 等活动，通过教育孩子来带动家长的转变。搬迁以来组织 迎中秋·谢党
恩·”庆团圆 等活动 140 余 次，丰富群众 余生活。搬迁群众自 建了舞蹈 、山歌场业 发组 队
等队5支文艺队伍，通过开展活动，拉近了群众之间的亲情感，促进了社区融合，增进了
搬迁群众 移民新居的 同感和 属感。对认 归
四、下步工作打算
下一步，彩虹社区将充分发挥工青妇组织桥梁纽带作用，在省委、市委、区委及各级组织
“ ”“ ”“ ”“ ”“ ”的关心和指导下，将 感恩桥 致富桥连心桥 平安桥 融合桥 搭建到移民群众的生产
生活中，以搭建心与心的 梁来逐步 离他 社区的陌生， 醒他 的感恩之心，生活桥驱 们对唤 们
“ ”激情，消除思乡之愁，让移民群众真正能够 安居乐业 ，让彩虹社区成为他们的第二故
乡。
摘要：
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彩虹搭桥，幸福圆梦——“社区新市民·”追梦桥工程开展情况汇报各位领导：“根据会议安排，下面我就彩虹社区新市民·”追梦桥工程开展情况作如下汇报，不当之处，敬请批评指正。一、彩虹社区基本情况彩虹社区位于安顺市西秀区飞虹路，项目占地293亩，总投资6.69亿元，新建移民安置住房45栋1484套，20xx年3月投入使用，安置了来自15个乡镇的1303户6088名移民群众(其中贫困人口1277户5972人)。二、主要做法和亮点“一是尽出建班。彩虹社区成立了新市民锐战组专·”追梦桥服务中心并组建工作组，由办事处党工委书记任组长，办事处党工委副书记、彩虹社区党支部书记任副组长，明确5名“同志牵头推动各块工作...
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作者：shokzz
分类：实用范文
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时间：2024-08-17
