计生目标管理责任书(精选35篇)

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计生目标管理责任书(精选 35 篇)
生目 管理 计 标 责 1
    机关 20xx 年计划生育目标责任书
    新余市分宜山塘下超限超载车辆检查站为全面落实《江西省计划生育条例》和市公路
管理局计划生育目标管理责任制精神,全面落实站计生工作管理目标,签订 20xx 年度计
划生育目标管理责任书。
    1、做到晚婚晚育。
    2、做到持 生育。
    3、提倡只生育一个子女,并 取独生子女 ,采取上 等避孕措施。 证 环
    4、 划外 孕一定采取 救措施。计 怀
    5、如 反 划生育政策,同意按市公路管理局 划生育目 任制要求 行从重 计 标责 进
罚。
    6、定期参加 。妇检
    7、落 独生子女的各 待政策。实 项优
     负责人签字: 责任人签字:
       年月日
生目 管理 计 标 责 2
    为加强我区建筑施工企业流动人口计划生育管理,根据《流动人口计划生育管理办
法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,落实 谁用工,谁负责;谁受益,
谁管理;”  谁的地盘谁清理 的原则齐抓共管,综合治理,共同做好计划生育工作。现由 三
 亚市天涯区人民政府 (甲方)   与 上海中锦建设集团股份有限公司 (乙方)签订建筑施工企业
计划生育管理责任书如下:
    一、甲方的工作责任是:
    ()指导和督促乙方落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理
和服务工作若干规定》。总结和推广乙方在管理工作中的好经验、好做法。
    ()积极主动做好服务工作,帮助乙方协调解决流动人口管理中遇到的困难。
    ()每年深入建筑施工企业单位检查一次流动人口计划生育工作情况。
    ()每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核,对工作成绩突出
“ ”的,予以表 , 未达到要求的 予通 批 ,并按有关 定落 划生育 一票否决 扬 对 报 评 实计
度。
    ()流动人口违反计划生育政策,由甲方按有关规定进行处罚,乙方协助执行。
    二、乙方的工作 任是:
    ()认真落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作
若干规定》,把流动人口计划生育工作纳入议事日程,定期分析,研究和解决实际问题。
    ()实行工作目标责任制,结合单位工作的特点,制定实施细则、工作制度和考核办
法,发给下属部门及单位执行。
    ()用工单位在聘用流动人口已婚育龄妇女时,必须检查其是否持有经现居住地计生
部门查验合格的《流动人口婚育证明》,对未持证者不得招聘雇用,对雇用的流动人口已
婚育 女必 建立 生卡册档案,男性要每半年函 一次其配偶的 生情况。龄妇 须 计
    ()加强对流动人口的计划生育政策教育,每半年对直属单位或机构、联营企业、施
工队组织一次流动人口计划生育工作检查。发现问题,及时纠正,并督促本企业流动人口
已婚育龄妇女落实一年不少于 3次的查环查孕,发现计划外怀孕者,负责及时落实补救
施。
    ()督促用工单位对有办理《流动人口婚育证明》的流动人口已婚育龄妇女,及时
回户籍地办理《流动人口婚育证明》。
    ()终将落实流动人口计划生育工作情况书面总结给甲方。
    三、本 任 一式三份,甲方、乙方和区建 行政主管部 各存一份,从 之日起责 书 签订
。如责任人更换,由继承承担责任。
     甲方法人代表: 乙方法人代表:
    (单位盖章) (单位盖章)
     电话电话
     人: 联人:
       年月日
生目 管理 计 标 责 3
    学校 20xx 年计划生育目标责任书
     滕州第四实验小学(简称甲方)
         滕州第四实验小学 科室 (简称乙方)
    认真贯彻《中人民共和人口与计划生育法》、《山省人口与计划生育条
例》和《山省流动人口计划生育管理办法》,法行政,加强教人口计划生
育管理,强计划生育综合治理工作,推进我人口和经济社会协调发确保年度人口
与计划生育项指标和任务的全面成。滕州第四实验小学各科室签订计划生育责任
书。
    一、乙方项任务
    1、督 各位教 工必 杜 早婚和 法生育,育 女必 做好孕 工作。职员 龄妇 须 环检
    2、 同 划生育部 开展人口与 划生育的宣 、教育和培养工作,将人口与 划协 计
生育的有关知识列入教育内容,对少年进行人口与计划生育和青春期教育。
    二、甲方 乙方 划生育工作 行 常性的指 、督促和 ,并根据乙方 予以 经 导 检查 实绩
罚。
    三、本 任有效期限:自甲、乙双方 之日至 止。 签订
    四、本 任 的正本一式二份,甲、乙双方各 一份。责 书
    甲方:
     代表: 乙方
    签订时
生目 管理 计 标 责 4
    一、目的
    完善公司经理负责制为主要内容的经营管理机制的基础上,分调动下属公司经
营管理职员积极分发力资源潜力;总部对下属公司的经营目标责任考核
加强总公司对下属公司的有效监控;推动下属公司经营管理工作逐渐向
学、精 和 范的方向 展,用科学的指 价体系替 粗 条的考细 规 标评 换 线 ;推动下属公司管
手段和经营格的转变强下属公司管理的责任意识和经营管理能力。特制定本年
度 目 任 经营 标责 书
    二、 目经营 标
    12020__年度考核期20__12 26 20__12 25 日。
    2、全年 盈余万。实现经营 (含酒店固资产折旧)三、管理目
    1、 步酒店服 量和服 素 ,最大限度减少客人投 。进 务职员 质
    2  做好 , 定客源的同 ,不断开 新客源。营业 时 发
    3  格遵守酒店的各 章制度,高 准 要求使酒店各部分上下 一致, 心项规 团结 齐
力首 良好的局面。
    4、建立廉 自律的 气,杜尽任何危害酒店利益行 的 生。洁 风 为 发
    5、不断完善管理制度, 步管理 的素 。职员 质

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计生目标管理责任书(精选35篇)生目管理任篇计标责书1  机关20xx年计划生育目标责任书  新余市分宜山塘下超限超载车辆检查站为全面落实《江西省计划生育条例》和市公路管理局计划生育目标管理责任制精神,全面落实站计生工作管理目标,签订20xx年度计划生育目标管理责任书。  1、做到晚婚晚育。  2、做到持生育。证  3、提倡只生育一个子女,并取独生子女,采取上等避孕措施。领证环  4、划外孕一定采取救措施。计怀补  5、如反划生育政策,同意按市公路管理局划生育目任制要求行从重违计计标责进处罚。  6、定期参加。妇检  7、落独生子女的各待政策。实项优   负责人签字:责任人签字:    年月日...

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