20xx年度党员领导干部民主生活会个人发言提纲

免费

3.0 littered 2024-08-17 999+ 41.61KB 4 页免费海报

侵权投诉

20xx 年度党员领导干部民主生活会个人发言提纲

根据 20xx 年度党员领导干部民主生活会工作要求，本人经过深入查摆剖析问题，现将相

关情况报告如下：

一、存在的主要问题

（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面

1．学习的态度不够端正。主要表现在思想上不够重视，轻视理论学习，个人学习缺乏主

动性、自觉性，自学制度坚持得不好，兴趣好时才会看看，集体学习时有时满不在乎，被

动参加，缺乏热情。阅读理论著作时，看得少、思得少，记得少，没有认真思考怎么运用

去指导工作。

2．学习的深度广度不够。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系

统、认识不全面，存在一知半解、浅尝辄止的情况，学习不深、理解不透，太多停留在表

“ ” “ ”面，没有真正领会其精神实质。没有按照树牢四个意识、坚定四个自信的要求去做好

工作，造成开展工作时站位不高，看得不远，做的不准。

（二）在坚持和加强党的全面领导方面

3．执行上级党组织部署被动应付、措施不力。主要表现在接到上级党组织交给的工作任

“”“”务时，机械性强，缺乏主观能动性，存在应付了事思想，没有树牢三观，以三观要求

统揽各项工作，没有高标准严要求把工作做得好。

4．贯彻执行党的民主集中制意识淡薄。主要表现在民主集中制意识不强，没有深刻领会

民主集中制的内涵，缺乏民主作风；党委集体决定了的事情，有时我行我素，得不到认真

执行，甚至在执行中搞变通。

（三）在履职尽责，担当作为方面

5．奋发进取的精神弱化、担当责任意识不强。主要表现在有时深入基层调研或执法检查

时，听到或看到一些问题，由于存在说了也白说的思想，或怕得罪人，座谈时说些无头紧

要或针对性不强的观点，没有站在群众的角度去说话，全心全意为人民服务的宗旨观念有

所淡薄。

6．面对新形势新挑战，不能勇于直面困难。主要表现在对一些有难度、需要花大力气才

能解决的工作，有畏难情绪，不敢直面困难，能推就推，能躲就躲，不能用积极的态度抓

好落实，思想和行为中一定程度存在变通折中的现象。比如在开展质量强市工作中，觉得

又要向政府领导报告、又要与其他相关部门联系，工作量大相当麻烦，以至造成工作推动

缓慢，总是临时抱佛脚。

7．创新意识不强、创造性开展工作不够。主要表现在工作中有时存在按部就班得让思

想，做事按老套路去做，在具体落实中只做规定动作，缺乏创新意识，不能创造性开展工

作。比如在开展水泥产品质量提升行动工作中，只按文件要求做好了常规动作，而自选动

作亮点不多。

（四）在学习贯彻党的十九届五中全会和省委十四届十二次全会、宜春市委全会和市委全

会精神方面

8．对全会精神学习理解不深不透。具体表现在只是在局党委会或集中学习日传达学习时

听了个一知半解，会后没有仔细通读几次全会公报，没有深刻理解、准确把握会议精神。

“ ”没有推动学习往深里走、往心里走、往实里走。造成不能把思想和行动统一到全会精神

上来。

9．贯彻落实全会精神指导市场监管工作不足。具体表现在没有组织挂点分局和分管股室

认真学习全会精神，对全会提出的指导思想、基本理念对市场监管工作转变理念、优化方

式、提升水平提出的更高要求认识不足，造成在大局中无法准确把握市场监管工作的方向

“ ” “ ”和任务，在推进六稳工作、有效落实六保任务等工作中存在短板。

（五）在落实全面从严治党责任方面

10 “ ” “ ”．在落实全面从严治党两个责任，履行一岗双责方面做得不够到位。具体表现在分

管党风廉政建设工作中，存在表态多调门高、行动少落实少，走过场，做虚功等表现；存

“ ”在对怕、慢、假、庸、散等干部作风突出问题监督执纪问责不够严现象。比如自己存在

“ ”老好人思想。嘴上说的多，实名通报约谈等惩处力度不够，导致一些作风方面的顽疾还

未从根本上得到解决。

11．自身作风建设有待加强，厉行勤俭节约方面有待提高。具体表现在没有切实加强自身

作风建设，在干部作风突出问题方面还存在一定的作风顽疾，上班有时会做与工作无关的

事情，下班有时会忘记签退；个人生活方面，随着年龄的增长，艰苦奋斗的精神有所松

懈，贪图享受的思想时有显现，觉得现在生活条件好了，吃好点穿好点也无可厚非，勤俭

节约意识不够。

（六）在落实意识形态工作责任制方面

12．对意识形态工作的重要性认识不够。主要表现在总觉得意识形态是一种虚无缥缈的东

西，没有把学习党的意识形态理论放在重要位置，宗旨意识、理想信念有所淡化，平时存

在重业务工作轻思想工作的倾向，没有真正认识到意识形态工作是我们工作的重要组成部

分，片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。

13．落实意识形态工作的思考力、创新力不足。主要表现在没有从政治的立场看问题，导

致解决问题、分析问题站得不高，想的不远，更谈不上用马列主义、毛泽东思想、邓小平

理论及习近平新时代中国特色社会主义思想的立场和观点分析问题、解决问题，思考力、

创新力明显不足。

（七）其他方面

“本人没有接受任，不存在果和整改情况的；本人在全市境、经济责审计审计结问题优环

”促发展大讨论活动期间，共查摆出问题 11 个，已全部完成整改并将长期坚持。

二、个人有关情况说明

（一）20xx “ ” “年不忘初心、牢记使命主题教育专题民主生活会、脱贫攻坚专项巡视回头

”看整改民主生活会问题整改措施落实情况

1．本人在 20xx “ ”年不忘初心、牢记使命主题教育民主生活会中的问题整改措施全部按照

规定动作、规定期限落实整改到位，并将长期坚持。

2“ ”．我局未纳入市脱贫攻坚专项巡视回头看整改单位，没有要求召开民主生活会。

(二)年度个人有关重大事项情况

在20xx 年1月29 日召开的 20xx 年度民主生活会个人重大事项报告中已作出说明，相关事

项没有变化。

（三）群众反映、巡视反馈、组织约谈函询问题情况

本人不存在群众反映、巡反、函的。视馈组织约谈询问题

三、原因分析

对于以上存在的突出问题，本人非常重视，进行了深刻的党性分析和全方位透视，发现问

题产生并非空穴来风，而是有其深层次的根源。认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定

的客观原因，但主要是主观原因造成的，根源还是在思想、政治、作风、能力和廉政五个

方面存在不足之处。

1．思想认识有待提高。总认为自己是一名具有多年党龄的老党员，受党教育十几年，党

性修养已经达到了一定的层次和程度，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的

心思去研究，存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到老、改造到

老的精神和劲头，有懒惰思想，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，

致使思维层次徘徊于低水平，在理论指导实践上捉襟见肘。

2．学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央的重大决策部署有所差距。虽

然知道树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，是一名党员干部最起码的标准，但

在实际中没有去认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央的重大决策部

署，对加强党性修养和党性锻炼重视不够，认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落

实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理，因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主

义，站在全局的角度上想问题不够，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。

3 ．干事担当精神有待加强。内心抱有宁可不干事，也要不出事的思想，一事当前，习惯

于看文件写没写、过去有没有、别人干没干，思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有

惰性思想，害怕出现洗碗效应，认为多做多错，少做少错，存在风来加衣、雨来打伞的依

赖习惯，只求过得去，不求过得硬，缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。面对一些难啃的硬

骨头和烫手的山红芋，缺乏向困难叫板、向矛盾挑战的勇气。

4．综合素质有待提升。没有认识到提高自身综合素质的重要性，没有沉下心来去学，工

作中有实用主义倾向，工作用得上的能去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得自身的

知识结构缺乏系统性和全面性。在学习中缺乏积极性、主动性，缺乏学习的广度和深度，

对党内法律法规和市场监管法律法规知识存在一知半解、浅尝辄止，造成在实际工作中处

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

立即下载 VIP免费下载

标签： #提纲 #党员 #个人

摘要：

20xx年度党员领导干部民主生活会个人发言提纲根据20xx年度党员领导干部民主生活会工作要求，本人经过深入查摆剖析问题，现将相关情况报告如下：一、存在的主要问题（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面1．学习的态度不够端正。主要表现在思想上不够重视，轻视理论学习，个人学习缺乏主动性、自觉性，自学制度坚持得不好，兴趣好时才会看看，集体学习时有时满不在乎，被动参加，缺乏热情。阅读理论著作时，看得少、思得少，记得少，没有认真思考怎么运用去指导工作。2．学习的深度广度不够。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统、认识不全面，存在一知半解、浅尝辄止的情况，学习不深、理解不...

展开>> 收起<<

20xx年度党员领导干部民主生活会个人发言提纲.docx

共4页,预览4页

还剩页未读，继续阅读