精神文明创建活动成果汇报材料

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精神文明创建活动成果汇报材料

　　一缕缕文明新风浸润心田，一朵朵文明之花灼灼绽放。运输总站成立 20 年来，群众

性精神文明创建活动从无到有，逐步发展，以其特有的生机和活力，吸引广大职工群众积

极参与，在提高职工综合素质、提高总站文明程度和提高总站美誉度，创造文明和谐的生

产环境和工作环境方面发挥了重大作用，极大地促进了总站生产经营地顺利进行。

　　 20 年：四个段阶

　　第一阶段：起步

　　 “ ”建站初始，由于长期受垄断性铁老大等行业不良风气的影响，当时的总站管理比较

松散，职工队伍素质相对较低，能力较差，总站的精神文明建设就是在这样的基础上起步

的。运输总站成立之初，恰逢邓小平南巡讲话发表之时。刚刚产生的总站党委认真贯彻党

“ ”中央坚持两手抓、两手都要硬，把社会主义精神文明建设提高到新水平的要求，以培

“ ” “养四有职工队伍，创建文明总站为目标，大力加强站风路纪建设，积极开展以学孟

”泰、学雷锋、树新风、做贡献为主要内容的群众性精神文明创建活动，制定了文明车站

标准和考核细则，初步形成了制度化、规范化和具体化的考核管理体系。在客运系统开

“ ”展优质服务竞赛，新华站西环市丙班第一青年包乘组被命名为辽宁省学雷锋先进集

体。1994 “ ”年，站党委按照政治工作会提出的内伍正气、外塑企形象，企总议树队业为业

“ ” “走向市场提供精神动力和思想保证的要求，组织开展了内树外塑大讨论，强化了三

” “ ”德教育，确定了顾全大局、团结协作、吃苦耐劳、拼争奉献的总站精神。总站干部职

工，面对转轨变型过程中遇到的前所未有困难的，把满腔的热情，转化为安全保产工作的

动力，与共度难关，展现了总站人爱厂胜家，拼争奉献的高贵品质。

　　第二阶段：发展

　　 1996 年10 月召开的党的十四届六中全会，作出了《关于加强社会主义精神文明建设

若干重要问题的决议》。贯彻党的十四届六中全会精神，群众性精神文明创建活动迅速在

——总站掀起热潮。总站一方面大力选树文明窗口南部站薛桂芬和献血金牌获得者郭翠华

等一大批精神文明典型，另一方面抓住南部站一名职工工作失职，损害形象的问题，在总

“ “ ”站范围内开展了一场彻底杜绝利用工作和岗位之便吃、拿、卡、要勒索用户现象；彻

“ ” “底消除惹不起、离不了、靠不住、的运输外界不良印象；组织开展了内树队伍正气，

”外塑企业形象的大讨论活动，进而在全员开展了优质服务活动，站风路纪有了较大的改

“观。同时制定实施《职工岗位行为规范》，将弘扬正气、团结协作、吃苦耐劳、拼争奉

献；严格管理、高度统一、吃苦耐劳、拼争奉献；顾全大局、保产第一、用户至上、一流

服务；崇尚科学、钻研技术、培育人才、科技兴企；整洁卫生、文明有礼、遵章守纪、安

”全生产的五种新形象，确定为总站员工共同遵守的行为准则。从那时起，总站精神文明

建设每年都有新举措，每年都有新进展，呈现出整体推进、全面拓展的良好局面，群众性

精神文明创建活动进入到令人鼓舞的发展时期。

　　第三阶段：提高

　　 XX 年9月，中共中央印发了《公民道德建设实施纲要》，开启了群众性精神文明创建

活动的新篇章。也制定下发了精神文明建设五年规划。为落实中央《实施纲要》和五年规

划，总站党委深入贯彻落实科学发展观，注重创建活动的科学化、制度化、规范化，在创

建活动中体现社会主义道德的基本要求，体现职工综合素质的不断提高，不断丰富创建活

动的思想道德内涵。党委每个年度均制定精神文明建设创建活动实施计划，以抓好职工队

“ ”伍职业道德建设为重点，连续数年开展做高素质运输人的大讨论，职工队伍的思想道德

素质、技术业务素质和身体心理素质得到较大提高。在开展创建文明车站的基础上，又开

展了创建文明作业区、文明岗位活动，促进了文明单位的创建活动向一线班组和岗位延

伸，先后涌现出以北部站轧钢区、南部站南部作业区、灵山站驼峰作业区等为代表的文明

作业区，受到用户的高度赞誉，总站作为一个整体，实现了用户满意率 100％。站在更高

“的起点上，把工作的落脚点打在抓班子、带队伍、抓基层、打基础、加强管理、提高素

” “ ” “质、突出效益、力求新突破上，凝练总结出与时俱进、奉献运输的总站精神和货票就

” “ ”是货币，管理就是效益；用户至上，用心服务，制度最大的管理理念，确定了全面构

“ ”建创新高效，文明和谐的运输总站，实现又好又快发展的目标，并为之付诸实践，努力

奋斗，取得明显效果。

　　第四阶段：升华

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精神文明创建活动成果汇报材料　　一缕缕文明新风浸润心田，一朵朵文明之花灼灼绽放。运输总站成立20年来，群众性精神文明创建活动从无到有，逐步发展，以其特有的生机和活力，吸引广大职工群众积极参与，在提高职工综合素质、提高总站文明程度和提高总站美誉度，创造文明和谐的生产环境和工作环境方面发挥了重大作用，极大地促进了总站生产经营地顺利进行。　　20年：四个段阶　　第一阶段：起步　　“”建站初始，由于长期受垄断性铁老大等行业不良风气的影响，当时的总站管理比较松散，职工队伍素质相对较低，能力较差，总站的精神文明建设就是在这样的基础上起步的。运输总站成立之初，恰逢邓小平南巡讲话发表之时。刚刚产生的总站党委认...

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