绩效考评自评报告（精选14篇）

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绩效考评自评报告（精选 14 篇）

效考自告篇绩评评报 1

　　根据中共 x县委办公室、x县人民政府办公室《关于印发 x县x年度机关绩效考评工

作方案的通知》（x办发〔〕56 号）和 x县绩效考评领导小组办公室《关于印发 x县农业

机械化管理局 x年度绩效考评职能性指标的通知》（绩办发〔〕83 号）文件要求，合现结

实际，将我局 x年度绩效考评工作报告如下：

　　一、绩效考评工作概况

　　（一）组织领导。为加强我局绩效管理工作，完成县委、县人民政府交给的各项工作

任务，我局调整充实本局绩效考评工作领导小组，加强 x年度绩效考评各项工作。领导小

多次召开会，研究我局核心能工作以及置机化工作效考指，按组议职设乡镇农绩评标问题

时上报本局的核心职能工作指标和设置乡镇的农机化工作考核指标。同时召开培训会，对

绩效考评材料的收集、归档和对乡镇农机化工作考评数据采集等工作进行培训，确保高质

量完成工作任务。在工作中，坚持集体讨论、会议决定的工作指导思想，对指标分配、指

标确认、指标报送等各环节做到集体研究，严格把关，并保证各项任务指标落实。

　　（二）绩效考评和绩效管理工作推进情况。本年度绩效考评工作要求，做好本局 x年

“ ”度绩效考评六亮工作，明确每项绩效指标的分管领导、责任单位（股室）和具体责任

人，明确工作进度和时间节点，每月通过县敢壮网、自治区政府信息公开统一平台和局大

院信息公开栏进行公开。同时做好绩效督查工作，督查各责任单位（股室）、责任人按计

划进度完成绩效工作任务。对于本年度需要整改的工作项目，认真落实责任单位做好整改

工作，并将整改落实情况进行公示。由于工作措施有力，方法得当，我局圆满完成 x年度

绩效考评各项工作任务。

　　二、年度目标完成情况

　　（一）核心职能工作（该项分值 540 分，自评得分 540 分）

　　 1.耕种收综合机械化水平。x年全县主要农作物耕种收综合机械化水平为 39.5%，其

中，完成水稻机耕面积10821 公顷，水稻机插面积 1202 公顷，水稻机收面积 8504 公顷，

全面完成任务。

　　 2.农机教育培训。完成农机管理人员培训 9人次，农机技术人员培训 35 人，农机操

作人培员训 296 人，超额完成农机教育培训任务。

　　 3.农机购置补贴。x年，县下达我局农机购置补贴绩效考评工作任务为完成第一批补

贴资金 165 万元的 95% “ ”以上，同时实施自主购机、定额补贴、县级结算、直补到卡的补

贴方式。我局认真抓好农机购置补贴各项工作的落实，争取县财政安排工作经费 30 万

元，目前到位 25 万元，达到全中央金县补贴资总额 330 万元的 7.58%。同时规范农机购置

补贴办理程序，做好监督检查工作，处理好信访问题，全面完成任务 x年度补贴资金的发

放工作，共发放补贴资金 381.52 万元，占第一批金资总额 165 万元的 231%。本年度本县

无农机购置补贴违法案件发生。

　　（二）全局性工作（该项分值 75 分，自评得分 75 分）

　　 4.人大议案。认真承办x县第__届人大四次会议代表议案建议第 85 号，做好人大对

代表的答复，完成交办的工作任务，让代表满意并理解支持本局工作。

　　 5.政务服务。认真编制本部门行政审批项目目录和操作规范并在敢壮网和广西政府信

“ ”息公开统一平台以及本局大院内公开。本局行政审批符合三集中要求，与行政审批相关

的收事政服中心理。窗口位派窗口工作人符合《自治区政服管费项进驻务务办单驻员务务

理办法》和《x县人民政府办公室关于报送具有行政审批职能单位行政审批股(室)、首席

代表及 AB 岗工作人员的通知》规定。应用全区标准化行政审批目录库，统一使用自治

“ ”区政务服务及监察通用软件办理行政审批事项，即办件及时办结，承诺件 100％按时办

结。各项审批事项都有办事指南，并按要求公开。窗口工作人员无服务态度差被投诉，无

迟到、早退、脱岗、旷工现象；无吃、拿、卡、要现象；无工作时间玩电脑游戏等违反工

作律象。纪现

　　 6. 政府信息公开。及时调整、更新政务公开和政府信息公开内容，编制本部门行政

职权目录，通过自治区政府信息公开统一平台规范、及时、准确、完整发布信息，x年公

开信息 251 条，信息公开完整率达 100%。

　　 7.审计工作。本年度有审计工作任务，但由于审计还未结束，县审计局建议该项工作

留到 x5 年度进行考核。

　　 8. “ ”安全生产工作。按照安全第一，预防为主，综合治理的安全生产方针，狠抓拖拉

“ ”机年检审工作，做好农机安全生产宣传工作，扎实开展农机安全生产领域六打六治工

作，加机安全患排、整合治理，打拖拉机法行，全年无机强农隐查顿综严厉击违违规为农

安全生产事故。

　　 9.依法行政。全面实施《国务院关于印发的通知》（国发〔x4〕10 号）、《国院关务

于加强市县政府依法行政的决定》（国发〔x8〕17 号）、《国院关于加法治政府建务强设

的意》（国〔见发x0〕33 号），按照委、人民政府的部署开展依法行政工作，范县县规执

法行为，行政执法水平明显提高，x年度无行政复议案件。

　　 10.行政批制度改革。真开展行政批事批和范批事的事流程，完审认审项报规审项办

成本年度本局工作任务。

　　 11.新山征地拆迁安置工作。成立工作组，落实分管领导和专门人员开展新山征地拆

迁安置动员工作，按时按量完成县委、县人民政府交办的工作任务。

　　（三）临时性重大工作（该项分值 5分，自评得分 5分）

　　 12.临时性重大工作。本年度本局无县委、县人民政府临时部署的重大工作任务。

　　 (四)社会治安综合治理（该项分值分，自评得分分）

　　 13. 社会治安综合治理。认真贯彻综治部门有关文件和指示精神，结合本单位的实

“ ”际，切实加强对综治工作的领导，坚持打防结合、预防为主的方针，以确保安全为目

标，认真加强对广大干部职工的法律知识教育，努力提高干部职工的法律意识，杜绝各种

违法犯罪事件的发生，使综治工作在单位上下形成齐抓共管的良好局面。本年度无不良扣

分情况。

　　 (五)计生工作（该项分值 30 分，自评得分 30 分）

　　 14.计生工作。按照x年县直单位人口和计划生育目标管理责任制的要求，加强对计

生工作的，狠抓各生工作的落。一年来，机部无反划生育政策的象领导项计实农门违计现

生，完成生工作各指任。发圆满计项标务

　　 (六)信访工作（该项分值 20 分，自评得分 20 分）

　　 15.信访事项办理。x年度将信访工作列入本局重要议事日程，科学制定办理信访事项

工作方案，并明确专人具体负责信访工作，本局度无交办转办的信访案件。

　　 16.稳控工作。年内敏感节点、各项重大活动期间，做好重点人员的稳控工作，措施

到位，年内不发生越级到市、赴邕、进京上访事件和非正常上访事件。

　　 17.信访信息报送工作。及时报送信访信息，化解不稳定因素，年内无上级督查督办

案件。

　　 (七)“ ”美丽，清洁乡村活动（该项分值 10 分，自评得分 10 分）

　　 18. “ ” “美丽，清洁乡村活动。按县委、县政府部署开展美丽.”清洁乡村活动，驻村

工作队认真开展驻村各项工作，加强驻村人员日常管理，完成驻村工作职责，做好驻村建

“ ”设，并积极筹集物资及款项做好驻村捐款捐物工作。做好驻点村的清洁乡村工作，并及

时报送清洁乡村活动信息。

　　（八）党风廉政建设（该项分值 20 分，自评得分 20 分）

　　党风廉政建设。认真按照《x县落实党风廉政建设责任制考评工作方案》开展党风廉

政建设绩效管理工作，落实党风廉政建设责任制，推进本局惩防体系建设，切实贯彻落实

“ ”中央八定和各党委施意，真抓好党的群众路活中存在的整改落项规级实见认线动问题实

工作。及时公开党务、政务工作，并做好材料的归档。

　　 (九)信息保密督查工作（该项分值 20 分，自评得分 20 分）

　　 20.党委信息工作。根据《x县党委信息工作年度目标任务考评办法（试行）》（x办

发〔〕93 号）开展党委信息效管理工作，绩x年度县委信息用稿 8篇，其中，信息专报1

篇，《信息》工作目动态栏3篇，《信息》目简讯栏4篇，信息送工作分报计 126 分，超

发120 分的任务。

　　 21.保密工作。落实兼职保密人员，兼职保密人员通过培训获得岗位资格证。涉密人

员与本局签订保密承诺书。密级文件做好登记，单独存放，并及时清退。建立本局涉密计

算机台账并报县保密局备案。非涉密计算机不用来处理、存储、传输国家秘密和敏感信

息。履行保密审查登记制度并存档备查，年内本局无保密违法案件。

　　 (十)行政效能（分该项值 50 分，自评得分 50 分）

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绩效考评自评报告（精选14篇）效考自告篇绩评评报1　　根据中共x县委办公室、x县人民政府办公室《关于印发x县x年度机关绩效考评工作方案的通知》（x办发〔〕56号）和x县绩效考评领导小组办公室《关于印发x县农业机械化管理局x年度绩效考评职能性指标的通知》（绩办发〔〕83号）文件要求，合现结实际，将我局x年度绩效考评工作报告如下：　　一、绩效考评工作概况　　（一）组织领导。为加强我局绩效管理工作，完成县委、县人民政府交给的各项工作任务，我局调整充实本局绩效考评工作领导小组，加强x年度绩效考评各项工作。领导小多次召开会，研究我局核心能工作以及置机化工作效考指，按组议职设乡镇农绩评标问题时上报本局的核...

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