以案为鉴自查报告通用多篇

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以案 自 告篇为鉴 查报 1
根据市局的统一安排,本人认真领会本次学习的意图,认真听取单位领导的讲话,并制定
了详细的学习计划,透过学习和与全站干部职工查抄自身不足,现将本人自查自纠整改状
况汇报如下:
本人自参加工作以来,能摆正国家、群众、个人三者之间的关系,能正确处理个人利益和
公共利益的关系,平时对待工作比较认真,对待同事能做到言行一致,不拆台,不搞小团
体。能认真的处理单位领导交办的任务,也能以用心的态度去参加各项活动,取得了必须
的经验和成绩。但由于本人比较年轻,思考问题不够全面,处理问题的方法还比较单一,
在近阶段的工作中还是出现了不少问题,现总结如下:
1、理论学习没有得到加强,忽略了理论和业务知识的学习,工作潜力没有得到进一步的
提高。
2、作上有时处于被动状态,不能够用心主动。
3、工作作风尚存在着不实问题,平时对自身查的少,对问题发现的少。
4、凭老经验,老办法解决问题。有懒惰现象,不善于新角度思考问题。
针对以上存在问题,本人整改措施如下:
1、懒惰是人的天性。只但是有的人能克制,而有的人却放纵着。随着岁月的流逝,也会
“ ”有不一样的结果:前者鲜花满路途,后者树木凋零枯。有的人不愿干、不屑于 小事 ,只
“ ”等着 天将降大任于斯人 ,结果是一生碌碌无为;而有的人,不管是技术能手,还是先进
“ ” “个人,在自我的工作岗位上兢兢业业地工作着,他们不仅仅 善小而为 ,而且善大更
” “ ” “ ”为 ,干 小事情却成就了 大事业 。我在本次查摆中尤其要重视这个问题,做为首要解
决的问题。
2、针对自身不足,加强理论学习,不断提高思想理论水平,转变工作作风,立定为人民
服务意识,以此解决工作作风不完善和为人民服务不够高的问题。
3、认真学习,讨论,进一步提高思想觉悟,认真落实深入排查,在认真学习排查的同时
要用心地参加讨论,谈个人的感想和体会。总之,透过学习,讨论使自我充分认识到这次
查摆,是对自我认真负责的必然要求,是规范行政执法行为依法行政,礼貌执法,充分发
挥部门职能作用的现实选取,是解决不良作风有效手段,是提高自身素质的有效途径。
当前,我们正处在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,在新的
形势和自身面前,作为一名公安民警,对自身素质和学习提高提出了新的更高的要求,在
“ ”新的历史条件关,持续共产党员的先进性,自觉学习实践邓小平理论和 三个代表 重要思
想,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局,心系群众,奋发进取,开拓
创新,立足岗位,无私奉献,充分发挥先锋模范作用,团结和带领广大群众前进,不断为
改革开放和社会主义现代化建设作出贡献。
总之,作为一名公安民警,要长期以共产党员的标准,随时随地检查,对照自我,用高标
准衡量,严格的制度要求。在工作中,牢记党的宗旨,时刻想着群众,一切为了群众,为
群众排忧解难,真正做到立警为公,执法为民。
以案 自 告篇为鉴 查报 2
根据市人口计生委关于开展流动人口计划生育服务管理专题评估工作的安排,我局领导高
度重视,召开专门会议,对这项工作进行安排部署,要求各乡镇按照上级安排不折不扣地
做好这项工作。同时,县人口计生局成立专门工作小组,认真对照评估标准,深入开展了
流动人口计划生育工作服务管理自查。现将自查情况报告如下:
一、基本情况
“ ”由于我县经济基础薄弱,形成了外出人口多、流入人员少这样 一多一少 的特点。通过自
查,全县共有流出人口7214 人,其中已婚育龄妇女 3968 人,流出人口****率为93%。全
县共有流入人口255 人,其中已婚育龄妇女 89 人,流入人口验证率为100%。
二、存在问题
1、低生育水平不稳定。从近几年的情况看,我县虽然能够完成上级下达的人口控制目
标,但是由于流出人口中已婚育龄妇女占有较大比例,这些流出人员的婚、孕、育情况难
以掌握,为人口目标的顺利实现留下了隐患,低生育水平存在反弹的潜在因素。自查发
现,从xx 年截止到 xx 年底,全 流 人口中已婚育 女共有出生县动龄妇 92 人,其中计划内
78 人,违法生育14 人,计生率仅为85%。
2、流动人口的知晓率有待提高。虽然我县对流动人口管理和服务工作进行了多次宣传,
但仍有大部分流动人口对自己应享有的权利和应尽的义务缺乏必要的了解,存在宣传死
角,影响了流动人口的知晓率。
3、乡镇领导重视程度有待提高。有些乡镇领导对流动人口计划生育工作重视程度不够,
认为流动人口是现居地管理为主,认为这项工作不会影响全局,使得流动人口工作很难被
摆到重要位置,工作被动应付。
4、流动人口工作人员管理和服务能力参差不齐。由于乡镇主管领导不重视流动人口工
作,因此有的乡镇对流动人口工作做不到专人专管。有的乡镇流动人口工作人员责任心不
足,业务水平不高,很难适应新形势下流动人口管理和服务工作的需要。
5“ ”、综合治理力度不够。部门之间缺乏流动人口综合治理的长效机制,使一证管多证、
联席会议、信息通报等制度不能很好地落实,各部门之间缺乏沟通,使流动人口管理工作
形不成合力。
6、利益导向机制有待完善。由于流动人口经费投入的不足,对流动人口的免费技术服
务、奖励、救助、优惠、节育补偿等多种形式的利益导向机制只存在于形式,很难落实到
位,从而导致流动人口的****和验证积极性不高,****率和验证率达不到考核要求。
产生上述问题的`原因是多方面的,我们不能回避,问题和矛盾的存在,是挑战更是机
遇,也越能考验我们的工作水平。这些问题如能得到解决,对推动我县的流动人口计划生
育上水平、上台阶具有积极作用。
三、下步工作重点和整改措施
1“ ”、提高思想认识,严格落实责任制。坚持 一把手亲自抓、负总责,进一步搞好流动人
口计划生育工作的综合治理,与相关部门建立定期联系制度,协调统一的抓好我县流动人
口计划生育管理工作。加强各级领导对流动人口计划生育工作的重视程度,提高流动人口
管理人员的责任心,让他们全面了解当前流动人口计划生育工作的形式和状况,从而理清
工作思路,转变工作方式、方法。
2“ ”、创新工作方法,提升工作质量。我们采取五步工作法 推动我县流动人口工作上水
“ ”平,上质量。五步工作法 即:一访、二送、三跟踪、四建档、五反馈。一访就是通过走
访摸清我县流动人口底数,保证流动人口信息采集准确及时;二送就是在入户时为流动人
口送一份维护流动人口合法权益的宣传单、一张生殖健康服务卡、还有一张对没有办理
《婚育证明》的流动人口催办通知单;三跟踪就是对接受服务的重点流动人口实行服务跟
踪, 他 了解 生常 和生殖保健知 ,并 自己的合法 益;四建档,根据所采集让 们 计 识 识 维护 权
的信息及时为已婚育龄妇女建立各种档案并保存;五反馈,根据所采集的信息通过信息交
换平台及时反馈到流动人口户籍所在地,以便及时了解和掌握她们孕育情况。
3、充分运用信息平台,实行信息交流,资源共享。我们要充分利用先进的网络资源,搞
好信息平台建设,不断提升流动人口计划生育管理和服务水平,认真做好信息的采集、整
“ ”理、汇总和提交工作,确保信息准确、及时、完整,做到 证、卡、机三统一。
以案 自 告篇为鉴 查报 3
一、安全体系、安全管理制度、执行情况
公司设有安全员负责公司运输安全生产日常管理工作,并建立健全的安全运输规章制度,
安全管理人员能严格履行工作职责,抓好安全管理。安全管理制度、执行情况如下:
1、能及时学习、贯彻、落实上级有关安全工作的文件。
2、公司有健全的各项安全制度,管理人员能严格遵守相关的安全制度,并能定期进行安
全检查、指导、考核。
3、各岗位有明确的岗位责任和要求,安全管理人员签订安全工作责任书。
二、交通安全情况
1 、制订有年度交通安全目标管理计划,每月对本单位交通安全 工作开展情况进行一次总
结,并报送上级有关部门。
2、能严格做好驾驶员工作、培训、违章等记录,档案的内容真实、完整。能认真履行安
全信息统计报表报告制度,按规定填报有关报表资料并及时报送报表。
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