党风廉洁自查报告精选多篇
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第一篇:党风廉洁自查报告
“ ”今年上半年以来,社区教育中心党委在区委、区政府的统一领导下,坚持以 三个代表 的
重要思想为指导,认真贯彻区纪检监察工作会议精神,以抓责任制的落实为龙头,进一步
加强学习,完善制度,突出重点,强化监督,认真完成了本单位上半年的纪检监察工作任
务,为搞好全年的党风廉政建设责任制的落实工作打下了坚实的基础。对照《20xx 年顺义
区党风廉政建设责任制检查考核内容及评分标准》,现将中心上半年所开展的工作总结如
下:
一、围绕中心,增强责任意识
“过去的一年,中心党委通过学习充分认识到,落实党风廉政建设责任制是贯彻落实 三个
”代表 重要思想的具体体现,是推进中心改革、发展、稳定的现实要求,是培养全面发展
的现代化人才的重要举措。中心党委领导班子高度重视党风廉政建设责任制工作,不断增
强责任意识。年初,中心党委召开领导班子会议,就中心今年的党风廉政建设和反腐倡廉
工作结合当前形势做了部署。会议认为,顺义当前经济发展进入了突飞猛进的阶段,经济
增长对人力资本的大量需求,为中心的发展带来机遇,也赋予了中心更多的社会责任。因
此,社区教育中心今年的党风廉政建设和反腐倡廉工作思路为:以职业教育为经济服务为
中心,以优化环境促进发展为目的,以开拓创新为手段,以监督制约为保障。会议还确立
了今年此项工作的六个重点,即:继续抓好落实领导干部廉洁自律的规定;建立财务管理
环节的防范措施和监督体系;搞好政务公开和校务公开工作,完善基层民主;充分发挥行政
监察职能,健全各种监督机制;加强行政权力审批改革和人事制度改革,实行标本兼治,
综合治理;搞好政治思想建设工作,做到认识,制度建设,监督检察,责任追究四个到
位。围绕这些工作,中心出台了 20xx 年党风廉政建设和反腐败工作计划,制定了详尽、
全面的措施。
中心成立了以党政正职为组长、各副职及直属学校书记和校长为成员的的党风廉政建设工
作领导小组。在充分讨论研究的基础上,党政一把手对党风廉政建设任务进行了分解,中
心领导班子成员都有明确的分工,即丁久库主任负责党风廉政建设全面工作,李银副主任
协助一把手抓好党风廉政建设的落实、检查以及群众举报工作,具体负责顺义电大分校;
李长海副主任负责党风廉政建设工作的宣传、信息报送,具体负责一职学校;赵来福副主
任负责礼品登记制度的落实,具体负责一职西校。中心党委要求各分管领导要切实结
“ ”合 三个抓好 的要求,将分管范围内的各项工作落到实处。
为了建立起一个坚强有力的基层领导组织体系,确保中心系统各级班子真正做到责任、工
“ ”作、指导、监督、追究 五个到位 ,各分管领导深入各直属学校,积极将责任制向基层延
伸。三月初,中心党委召开专题会议,一方面丁久库主任与各直属学校签定了党风廉政建
设责任书,一方面党委领导班子与各直属学校领导研究讨论了今年党风廉政建设工作的落
实办法,决定今后加大考核力度,将此项工作纳入中心系统的年终目标岗位百分赛,从而
使各级领导都能增强责任意识,切实做到横到边,竖到底,不留死角,不留盲点,逐级负
责,层层落实。
二、深化教育,廉洁自律
(一) 不断完善学习形式,深化学习内容,注重学习效果
中心党委坚持每月二次集中学习,全校党员干部坚持每周一政治学习制度,并明确规定每
个月最少必须安排一次党风廉政建设为主要内容的学习。在理论学习过程中,坚持学习与
增强政治意识相结合,与促进解放思想相结合,与加强作风建设相结合。在学习内容上,
坚持两项学习重点:(1)认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监
督条例》。中心召开了全体党员干部参加的专题学习会,由政工领导逐条解读两个《条
例》的具体内容并做重点辅导,并要求各基层干部要先学一步,学深一步,采取多种形
式,把《条例》传达到每一个党员。各基层单位利用理论学习日,将学习《条例》与认真
对照检查自身工作相结合,开展批评与自我批评,及时总结和查找自身在思想、组织、作
风方面的问题,进而统一了思想,增强了组织的凝聚力和战斗力。(2)认真学习区二次党
代会和二届人大一次会议精神,增强抓住机遇加快发展的责任感和使命感。区第二次党代
会和二届人大一次会议,为我区今后五年描绘了发展蓝图。为此,中心专门召开党委扩大
会议,学习传达这两次会议的精神。会上,基层主要领导干部结合自身工作进行了热烈讨
论,提出了许多具体的想法和建议。中心党委要求各基层单位要进一步解放思想,更新观
念,理清发展思路,制定出长远的工作规划,确保三个文明建设健康、协调、快速发展。
(二)“ ” “ ”以绿港清风 党纪条规知识测试和 党风廉政建设宣传教育月 活动为契机,不断深化
教育效果
1. “ ”开展 绿港春风 党纪条规知识测试活动。为了加深本系统党员干部对两个《条例》及其
它党内法规、干部选拔任用等有关规定的认识、理解,中心在区纪委的统一部署下,于3
月中旬至 4“ ”月下旬开展了 绿港春风 党纪条规知识测试活动。在活动过程中,中心成立了
由党政一把手为组长,党委班子和直属各校校长为成员的领导小组,广泛动员、精心安
排,广大党员干部积极参与,踊跃答题,副科级以上干部还在中心会议室统一进行了闭卷
测试。通过本次活动,党员干部受教育面达到了 100%,也查摆出了中心在制度建设、干部
队伍建设中存在的问题,对于进一步增强党员干部的党性修养,纪律意识,推动各项工作
向纵身发展起到了良好的效果。
2. “ ”开展 党风廉政建设宣传教育月 活动。在宣传教育月期间,中心制定了开展宣传教育月
活动的实施意见,并要求各单位在搞好区纪委要求的六项任务的同时,创新教育形式,结
合各自工作实际,提高教育的实效性。在中心党委的统一组织协调下,各基层单位开展了
以下几项活动。一是中心理论学习小组组织了一次专门学习活动,通过学习梁雨润、张建
国同志的事迹,号召广大广大党员干部以先进人物为榜样,不断增强自身素质,树立紧密
联系人民群众的浓厚感情;通过转达《中共北京市纪委关于记明明违反廉洁自律规定有关
问题的通报》,要求党员干部进一步明确反腐倡廉工作的形势和任务,增强政治责任心和
“拒腐防变的能力。二是领导讲一堂党课。中心党委主任丁久库同志以 求真务实、勤政为
”民 为主题,联系本单位实际,从创建学习型组织出发,给全系统党员干部讲了一堂党
课,广大干部教师的干劲得到鼓舞,自信心也得到了增强。三是举办党纪条规知识测试活
动。以《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,
“ ”在全系统开展了 两个条例 学习和测试活动,副处级以上干部还参加了市纪委举办的党纪
条规知识测试活动,从而在全体党员干部中掀起了学习党纪条规知识的新高潮。四是开
“ ”展 求真务实,勤政为民 为主题的征文活动,各直属学校及时总结了本校党员干部的先进
事迹,中心办公室经过认真挑选,将其中优秀教师的事迹以举办宣传橱窗的形式,图文并
茂的展示在全体教职工面前,起到了很好的宣传效果。五是开好一次专题民主生活会,在
中心各直属学校中广泛开展学习研讨、查找问题、征求意见活动,在电大分校召开的民主
生活会上,中心党委针对这些查找出来的问题,要求各校出切实有效的整改措施。六是开
展一次廉政诫勉谈话交心活动。中心领导结合全区党风廉政建设情况,有重点地与本系统
二级班子党政领导及新任干部开展了廉政诫勉谈话交心活动,通过谈话,进一步沟通了思
想和感情,也为中心人事制度改革工作公平、公正、公开的进行提供了新的保障。
三、突出重点,强化监督
(一)认真搞好元旦春节期间的纪检监察工作
中心党委领导班子不仅筑牢反腐倡廉思想防线,而且在行动上能自觉严格要求自己,带头
认真执行《廉政准则》和中央、市、区关于领导干部廉洁自律的各项规定,做到廉洁自
律,廉洁从政。20xx 年元旦、春节期间,中心党委转发了认真落实中央纪委《关于 04 年
元旦、春节期间严格遵守廉洁自律有关规定,反对铺张浪费的通知》,并明确提出要求:
要本着节俭的原则安排好节日期间的各项活动。严格执行有关规定和纪律,做到廉洁白
律。切实转变工作作风,关心群众生活,坚决防止损害群众利益事件的发生。认真开展监督
检查,“ ”严肃查处各种违纪行为。为确保 承诺制 落实到位,学校还专门成立了巡视督查
组,设立了举报电话等,由于措施有力,执行严格,中心在元旦、春节期间未发生任何违
法乱纪之事,各项工作都得到了稳定有效的开展。
(二)开展校务公开活动,对基层民主进行监督
校务公开是实行民主决策、科学管理、促进发展,反腐倡廉的重要举措。近几年来,中心
党委对校务公开的内容、方法、程序、监督等不断进行完善。今年,我们根据不同的项
目、内容,采取不同的方式实行公开。一是涉及到学校改革发展的重要决策、重大项目建
设、财务管理等由教职工代表大会讨论决定;二是涉及到师生关心的敏感问题分别由有关
部门予以公开、公示,接受群众监督。如对结构工资调整、财务收支等情况进行说明,对
一年来教学成绩优秀的教职工进行公示等等。三是通过各种会议、文件等形式定期和不定
期公开学校教学、科研、管理工作情况,及时听取师生意见和建议。四是通过各种媒体广
泛收集信息,学校设立了校长信箱、校务公开栏,中心党委也在网站上设立了纪检监察信
箱,举报电话等,以便对反映的情况及时处理。
四、夯实基础,整体推进
(一) 以制度建设为根本,加大源头治腐力度。
上半年中心进行制度建设的中心体现在加强财务管理方面。主要做了三个方面的工作。一
是继续深化收支两条线改革,对学校一级财务代管部门预算外资金一律实行收支两条线管
理,取消了一级财务代管部门银行账户,实行报账制,中心财务科集中统一管理资金结
算、会计核算工作。由于充分发挥了对一级财务代管部门财务监督作用,大大节省了不合
理开支,有效预防和遏制因财务管理不善而发生的腐败行为。二是实行定期审计制度。为
进一步规范财务行为,堵塞漏洞,中心财务科成立了审计小组,对学校一级财务代管部门
进行财务定期审计,并针对审计中发现的问题进行及时有效的处理,取消各种不合理收
费。
除此以外,中心党委还结合自身实际,适应新形势的需要,完善了一些新制度,如:《社
区教育中心工作人员作风评议办法》、《领导班子成员党风廉政建设责任制考评标准》、
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第一篇:党风廉洁自查报告“”今年上半年以来,社区教育中心党委在区委、区政府的统一领导下,坚持以三个代表的重要思想为指导,认真贯彻区纪检监察工作会议精神,以抓责任制的落实为龙头,进一步加强学习,完善制度,突出重点,强化监督,认真完成了本单位上半年的纪检监察工作任务,为搞好全年的党风廉政建设责任制的落实工作打下了坚实的基础。对照《20xx年顺义区党风廉政建设责任制检查考核内容及评分标准》,现将中心上半年所开展的工作总结如下:一、围绕中心,增强责任意识“过去的一年,中心党委通过学习充分认识到,落实党风廉政建设责任制是贯彻落实三个”代表重要思想的具体体现,是推进中心改革、发展、稳定的现实要求,是培养全...
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