20xx年暑期教师研修总结
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20xx 年暑期教师研修总结
暑假期间，根据《郑州市教育局办公室关于组织实施 20xx 年暑期教师研修的通知》（郑
教师函[20xx]504 号）文件通知，我校以加强教师职业道德建设为核心、以提高教师教学
的实践能力为重点，着力促进教师专业发展，积极组织并认真开展了暑期研修培训工作，
取得了一定的成绩。现就这一阶段的工作，做如下总结：
一、领导重视，组织到位。
接到通知后，第一时间成立领导组织。由业务领导主抓此项工作，分项落实责任，明确具
体工作任务。第二，学校召开了线上全体教师会，宣传布置此项工作，对此次暑期研修的
培训目标、任务、原则、内容等均做了详细的宣传及说明，使广大教师明确树立了终身学
习意识，进一步牢固树立起学习意识，并决心用新意识、新理念指导自己的教育教学工
作，使全校上下达成一致，形成共识，确保此项工作能得以顺利开展。
二、理清思路，扎实工作，稳步开展暑期研修培训各项活动。
“ ”通过开展此项活动，教师们认真自觉地学习 教师行为规范 ，并重新审视自己的师德水
“ ” “平，自发制定了 一切为了学生，为了学生的一切、为了一切学生 的行动目标，通过 深
”入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述 使教师们真正认识到了新的时期赋予教师
的新的使命，决心内塑师德、外树形象、刻苦钻研、力求发展。通过认真学习新课标新教
改，为实施新课程奠定坚实的理论基础通过学习专业知识，大多数教师的文化专业知识水
平有大幅度提高。此项培训工作，广大教师有了终身学习意识，有了新的教育教学理念，
除此之外，教师们也大多能深入钻研本学科文化知识及相关科知识的学习，通过这些学
习，使大多数教师的文化知识水平有很大提高。只有人人树立新的教学观念，研究新的教
学方式和学生的学习方式，才能使下学期校本教研活动得以深入开展。
三、做好培训评价总结，使暑期研修培训工作规范化，以促实效性。
在本校制定的培训考核制度的督促下，学校培训领导小组对教师参加暑期研修培训情况做
了认真详细的阶段性总结及考评，对在校本暑期研修培训中表现积极的教师进行了表彰，
对不积极学习的教师进行督促，并把教师参加培训的考核结果纳入学校对教师的全面考核
之中，使培训管理较为规范，以促进下步工作。
总之，我校的暑期研修培训工作取得了一些成绩，但同时，也还存在有一定的问题。我们
一定认真总结经验，反思问题，明确调整思路，制定整改措施，确保今后暑期培训工作的
更好开展。
摘要：
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20xx年暑期教师研修总结暑假期间，根据《郑州市教育局办公室关于组织实施20xx年暑期教师研修的通知》（郑教师函[20xx]504号）文件通知，我校以加强教师职业道德建设为核心、以提高教师教学的实践能力为重点，着力促进教师专业发展，积极组织并认真开展了暑期研修培训工作，取得了一定的成绩。现就这一阶段的工作，做如下总结：一、领导重视，组织到位。接到通知后，第一时间成立领导组织。由业务领导主抓此项工作，分项落实责任，明确具体工作任务。第二，学校召开了线上全体教师会，宣传布置此项工作，对此次暑期研修的培训目标、任务、原则、内容等均做了详细的宣传及说明，使广大教师明确树立了终身学习意识，进一步牢固树立...
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作者：文海小编3
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