集团公司常务总裁岗位职责(精选4篇)_集团副总裁岗位职责

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1篇:常 副 裁 位务总岗职
2篇:集 公司常 副 理 位 务 总经 岗 职责
集团公司常务副总经理岗位职责 岗位名称:常务副总经理 直接上级:总经理 直接下级:
各部门负责人
岗位性质:协助总经理负责全面工作
管理权限:在总经理缺席时,受托代行总经理职务和总经理临时授权的其他工作任务。
管理责任:对所承担的工作负全责。
1.1.1 主要职责:
1.负责公司内部日常事务的管理,总经理因公出差时,代行总经理职责;
2.协助总经理制定公司的规章制度及公司内部管理机构设置方案;
3. 紧急事件或危机事务的处理; 4. 组织公司大型活动; 5.事故调查与处理;
6.组织各部门开展经营管理的改善和创新活动,积极推动公司的发展;
7. 负责副总经理、总经理助理协同管理; 8.一般职员的聘用决定权。9.负责分管公司特
定范围的管理职能。1.1.2 岗位要求
1、大本以上文化程度及较强的企业管理经验。热爱本公司,具有德、勤、能、诚的品
格;
2、具备拟订公司内部的基本管理制度及管理机构设置方案及组织公司的工程实施、常务
管理工作、实施公司的决策能力;
3 、具有较强的综合管理能力和综合协调能力; 4、擅长组织、带领班子成员团结、努力
的工作。1.1.3 参加会议:
1、参加总经理办公会议;
2 、参加安度总结会、计划平衡汇及其他重要会议; 3、参加每季、月各部门召开的重要
工作会议; 4、参加公司召开的紧急或临时的重要会议。
3篇: 裁 位总 岗 职责
总裁岗位职责
总裁是公司管理体系、经营活动、公司效益的总策划设计者。使公司经济效益、人才培
养、智慧发挥、管理机制高效运转,高速稳步发展。推进公司的企业文化建设,掌握员工
主要思想动态,倡导队伍的创新和团队精神,提升公司核心竞争能力。其具体职责如下:
三、负责审核制定公司投资项目计划、管理方案、企业操作流程,负责考察重大投资项
目,组织项目的申报、实施、监控。
四、组织制定公司年度工作计划和整体经营管理工作计划。
五、审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法
并组织实施。
六、召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例
会、专题会等会议,总结工作、听取汇报。
七、审核公司年度务计划以及工作,定公司的务报和其他重要报
、文件、资
、制定公司人事调整计划,决定总经理及其他高级管理人员的聘用和职及高管理人
员的报待遇支付并及时备案。
、主持公司的全面经营管理工作,主持审公司重大决议。
、审核发以公司名发出的文件,签署上报、发的各重要报、文件、资
签署公司重要合同协议。
一、制定优秀人才培养计划,定期选拔优秀员工学习
十二、负责公司的公工作,代维护公司形象
三、负责公司工作年度总结报
四、处理公司重大发事件。
五、参加各分公司、各部门、项目处、基的专题会,总结工作、听取汇报。
六、负责企业文化的建设,搞好社会公共关系,树立公司良好形象
七、定期向董事长或事会汇报公司的发展现状、发展规划、收入现状、开计划。
4篇: 裁 位总 岗 职责
总裁岗位职责
岗位职责: 1、组织制年度营计划及营销费用、内部利润指标等计划;
2 、有权总经理提出营部、办事处、各营销点的业务经理、副经理人3、组织
、拟定公司营市场开发方面的发展规划; 4、组织拟订营业务管理的各规定、
制度和内部机构设置;
5、负责组织在制范围内对所部门的营业务人员进行聘用、考核、调配、升、
罚和聘;
6、负责核经理、营人员动工资、金发放标准
7、组织制并总经理汇报: 每月营合同订、情况指标完情况8、组
制并总经理汇报每月资金回收情况、资金预测情况9、负责协调营
门与务部门、技术部门及其他部门工作的协作系; 10、组织对营业务员业绩档
的建,定组织对营人员业考核和专业培
11 、负责审人员的借款单、差旅费、差等; 12、负责研究和拟定营销线的新项
目的开发;
13 、组织市场销售信息、新技术产品开发信息、用反馈信息等; 14、负责组
织、推行、检查和实营部门销售统计工作及计基工作的规范管理工作;
15 、组织开展市场统计分预测工作; 16成总经理办的其他临时性工作。
摘要:

第1篇:常副裁位务总岗职责第2篇:集公司常副理位团务总经岗职责集团公司常务副总经理岗位职责岗位名称:常务副总经理直接上级:总经理直接下级:各部门负责人岗位性质:协助总经理负责全面工作管理权限:在总经理缺席时,受托代行总经理职务和总经理临时授权的其他工作任务。管理责任:对所承担的工作负全责。1.1.1主要职责:1.负责公司内部日常事务的管理,总经理因公出差时,代行总经理职责;2.协助总经理制定公司的规章制度及公司内部管理机构设置方案;3.紧急事件或危机事务的处理;4.组织公司大型活动;5.事故调查与处理;6.组织各部门开展经营管理的改善和创新活动,积极推动公司的发展;7.负责副总经理、总经理助理...

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