节后复工安全培训总结多篇

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后复工安全培篇节训总结 1

安全生产教育培训工作是贯彻企业经营方针和目标、实现安全生产、提高员工安全素质、

“ ”减少人为失误的重要途径。围绕安全生产，预防为主，综合治理的安全生产方针，认真

开展员工安全教育培训工作，现将 20xx 年安全教育培训工作总结总结如下：

一、安全教育基本情况

xx 年充分利用宣传栏、集中学习、专家讲座、视频培训和班组安全教育等各类载体开展安

全教育培训，全年共组织安全教育培训 16 次，人次，安全考核 4次,达标率 100%，并建

立安全教育一人一卡台帐建设，使全处所有员工充分认识到安全工作的重要性，逐步实现

“ ” “ ”安全意识从要我安全到我要安全的转变。

二、20xx 年安全教育开展情况

为切实做好我处的安全教育工作，规范安全生产培训管理工作，建立健全管理制度，确定

专人，明确职责，加强了对处全体人员和外协单位人员安全培训的管理工作，主要做好以

下几方面工作。

(一)高度重视，专人负责。

温州处历来高度重视安全生产培训教育工作，把培训教育工作作为抓好安全生产工作的源

头工作来认真组织实施。为了更加完善安全培训考试体系，年初制定了全年培训计划，做

到统一教材、统一考试标准和统一证书管理;专人负责做好了每期培训和档案的管理工作

和具体事务。

(二)理论结合实际，做好内部讲师讲课。

xx 年温州处安全教育培训工作坚持结合实际，聘请既有政策理论水平又有实践经验的专家

“ ” “授课，同时又在单位内部挖掘业务技术骨干担任内部讲师，促进好的员工从台下向台

”上转变，受到全体参训人员的好评。

今年安全教育的内容主要从安全态度教育、安全知识教育和安全技能培训三个方面来开

展。安全态度教育包括思想政治方面的教育和具体的安全态度教育两个方面内容。通过劳

动保护方针政策的教育，使员工提高对安全生产意义的认识，深刻理解生产与安全的辩证

关系，纠正各种错误认识和错误观点，从而提高员工安全生产的责任感和自觉性;通过法

纪教育，使员工认识到自觉遵章守法，是确保安全生产的保障条件。安全知识教育包括安

全管理知识教育和安全技术知识教育。

主要包括劳动保护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本安全管理方法等知识，促使

处领导和安全管理人员更好地做好安全管理工作，使所有一线员工都具各岗位工种操作时

所需要的专门安全技术知识。安全技能培训包括正常作业的安全技能培训和异常情况的处

理技能培训。进行安全技能培训应预先制定作业标准或异常情况时的处理标准(作业程

序、作业方法、作业姿势等)，有计划有步骤地进行培训。要掌握安全操作的技能，就是

要多次重复同样的符合安全要求的动作，使员工形成条件反射。

后复工安全培篇节训总结 2

为了加强公司的安全，在有危险来临时不是乱作一团，有备无患，也是践行公司安全作业

的理念，在公司领导的号召下，由保安队组织了一次为期十五天的消防安全培训，我作为

车间的一员，积极参加了这次的活动，学习一些关于消防安全的知识，同时参与了消防基

础训练。在培训期间，我收获了很多珍贵的东西，现在来讲一讲我在这段时间学习的感

想。

因为要我们了解消防，所以我们采用的是军事化培训，锻炼了我们的意志，增强了我们的

耐力，加深了员工之间的默契，配合愈发的好。在前期的体力训练，我有不同程度的掉

队，随着不断地深入训练，我一次比一次有进步，在每天的体力训练之后疲惫感越来越

轻，一天比之一天轻松。接下来先学习了一些消防工具的应用，然后练习消防水带的对口

连接，两个一组产生对比，我在练习中用时不断地缩短，得到了教练的肯定，我觉得非常

有成就感。

在这次训练中，体能训练占据了我们大量的时间，借此机会我也接触很多不一样的训练方

法，来加强我们对于身体的掌控力。在训练过程，教练为了刺激我们，很多的项目都是带

有一定的比赛的`意味在里面，因此各个队员都争先恐后，生怕自己被惩罚。在团体训练

中，教练就用连坐的制度，让每一组的成员，优秀的帮助落后的，懂得合作的重要性，这

也让我们在之后实战训练中的配合奠定了基础。

火灾发生时，最重要的是逃生，保护好自己，这就要求我们懂得使用个人防护的器材。训

练中的一个主要内容就是个人防护器材理论知识的学习和使用的方法，在最后的考核中也

有这一项的内容，如何在不同的环境中正确的使用不同的器具。

最后是处理火灾，从发现险情开始，处理的时间越短，损失就越小，这就需要最默契的配

合。因为每个擅长的部分不同，因此我们要对自己的能力有正确的估算，使自己处在最合

适的位置，让时间是最短的。

后复工安全培篇节训总结 3

今年，按年初制定的培训计划分别于 3“ ”月下旬举办了专职安监人员培训班，培训内容包

括公司《职业安全健康管理手册》、《三合一管理体系程序文件》等，于5月下旬举办

“ ”了安全生产管理人员培训班，培训内容包括有安全生产管理基础知识、常用的安全生产

法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的`安全心理学知识、体系运行中的有关

事宜等。同时，全年又培训新入厂人员、重新上岗人员等共计约八十余人，其中在 9月份

配合公司相关部门对新招入的大中专学生进行了公司级安全培训和施工现场参观。

总结全年的工作，在培训中主要存在以下不足：

（1）教育计划安排地非常仓促，特别是对基层单位重新招聘回来的人员培训方面，往往

是在施工任务比较紧，而用工单位又没有预前制定详细的用工计划的情况下却急需用人

（用工划不大，常是三到五人）。因此，不但教育的以保，而且培的量计经时间难证训质

也大打折扣。

（2）有计划的培训在实施过程中不能达到预期效果。在 5“月份举办的安全生产管理人员

”培训班中，按原有计划预测，应有五十余人参加培训，实际上只有二十几人，且有部分

人员的本职工作基本上与安全工作无关，只是为本单位凑数而来。

（3）培训的内容也有待于继续完善。对于新入厂人员而言，只进行安全生产方面的培训

是不能满足实际需求的，也是与公司人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程管理

部、机械管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训，并

对其进行职业道德等企业文化方面的教育。

针对存在的以上问题，应进一步人力资源培训教育工作力度，如要求基层单位结合年内施

工计划情况制定阶段性人力需求计划，使培训工作做到有的放矢。同时，确定一支业务技

能较为熟练，教学能力较强的师资队伍，并采取相应激励措施保证这支师资队伍的稳定和

培训教育工作的质量。

后复工安全培篇节训总结 4

为了提高公司员工安全文化水平及安全意识，公司在基地为我们进行了安全教育培训。参

加这次培训让我感触颇深，我们都知道电力行业是一个高危行业，工作中安全比什么都重

要，在现实工作中，因为不注意安全、忽略安全、安全意识薄弱等发生的惨剧数不胜数，

一次次血的教告我安全比什么都重要。训诉们

我们应该知道安全既是电力生产本身的需要，更是从事生产职工的生存需要，每年公司都

会有安规考试，虽然面对考试我们还是有些不乐意，但是每次考试都让我学到了许多新的

安全知识，也巩固了以前所学的知识。人的认识水平，接收能力，工作姿态，经验积累等

等各尽不同，会造成每个人对安全意识、安全技能的掌握程度也就不同，我们不能改变那

些已不能改的先天条件，就只有从在抓起，培、学，刻敲着警。每一个从经变现训习时钟

事电力生产的人，都应明白学习安全技能，既是企业的需要，更是自我的需要。

“在看视频的时候我记住了一句话为了自己的安全，为了家人的幸福，我们要时刻谨记安

”全的重要，电力行业涉及到各行各业千家万户，它不仅关系到我们个人的安全，也关系

到他人的安全。我们不仅要为自己和家人的幸福负责，更要为别人的生命和安全负责。

在电力工作中，学会触电急救也是必不可少的技能，很多因为触电造成生命垂危的人都能

被这一技能挽救，我们不能保证没有事故的发生，那我们就尽量在事故发生的第一时间去

挽回和拯救，至少当我们生命垂危的时刻还能有一丝希望。所以为了生命的可贵。我们应

该认真学会触电急救这一技能。

虽然我们有学习过电力方面的技能和知识，但是我们从书本上学到的远远不够。在工作

中，不断学习电力方面的技能知识那是必不可少的，此次的培训中除了安全以外还有专业

知识和技能的培训，包括我们经常接触的10kv 电力变配电外，还有变压器、电压互感

器、电流互感器、隔离开关、熔断器等各种电力设备的作用以及外线巡视等各方面都进行

了培训，让我们长了不少知识。

“ ”技能的提高也是安全工作的保障，公司注重安全教育的培训也是以人为本的表现，我们

为此感到欣慰和安心。我们要知道，安全不仅仅针对从事电力行业的人群，在日常生活中

安全时刻与我们挂钩，小到一个烟头都影响着我们的安全，所以我们在生活、学习、工作

“ ” “ ”中都要重视安全，树立居安思危的忧患意识真正做到人人事事保安全。

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标签： #总结 #安全 #培训

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