事业单位员工辞职报告范文集锦（精选32篇）
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事业单位员工辞职报告范文集锦（精选 32 篇）
事 位 工辞 告范文集 篇业单 员 职报 锦 1
各位：
你好
非常感谢给我工作的机会，感谢他们这两年的帮助和照顾！不知什么原因，今天来是
申请辞职的。这两年公司给了我很多参与大小项目实施的机会，让我在工作中积累了技术
技能和工程经验，也让学会了在工作之外做人的原则。我珍惜并感谢公司为我所做的这一
切，这将为我未来的工作和生活带和便利。另外，在和部门同事相处的两年时间里，也和
部门同事以及过去和现在建立了由浅入深的友谊。真心希望这份友谊和这份感情能够继续
下去，永远保持下去。在我们发展建设的进一步规范和完善中，真诚希望在未来的发展征
途中一步一步走向胜利和繁荣！再次感谢！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx 年xx 月xx 日
事 位 工辞 告范文集 篇业单 员 职报 锦 2
尊敬的：
您好！感谢您在我就职期间对我的帮助和照顾。很遗憾，我在这个时候辞职。
工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社
会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自
愿申请辞去在一切职务，敬请批准。
在近四年的时间里，我有幸得到了单位历届及同事们的倾心指导及热情帮助。工作
上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得
到各级与同事们的关照与帮助；上，得到与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人
生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里，特别感谢（上级单位）主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。
尤其感谢主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢
所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目
前的每一项工作。
祝您身体健康，事业顺心。并祝、事业蓬勃发展。
辞职人：
时间：
事 位 工辞 告范文集 篇业单 员 职报 锦 3
尊敬的公司：
大家好！我是 xx 部的王。我已经在贵公司工作将近一年了。非常感谢大家的培养和
关心，也非常感谢各位同事的关心和帮助。可以说这是我开始工作以来最开心的一天。离
“ ”职报告 事业单位员工离职报告实例。很高兴在这么好的公司工作学习，遇到这么好的。
很想留在项目部，但是生活总是很无奈。最近家里有急事，不得不回去。不知道什么时候
可以回项目部工作。自古忠孝难行，只好向公司申请辞职。不过请放心，数据已经基本完
善，最后我会做好数据的交接工作。
希望能尽快给予理解和回复，不胜感激！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx 年xx 月xx 日
事 位 工辞 告范文集 篇业单 员 职报 锦 4
本人现因以下原因向公司提出辞职。
主要原因：个人原因，本人参加自考，需要大量的时间进行学习，与公司班务冲突很
大，特向公司提出辞职，即可生效。
本人希望借此机会想各位有关领导反应、表达本人及大多数人的想法。
一、员工对班务的问题。
对班务的问题主要体现在工作时常加班，工作时长方面的问题。经本人了解，大多数
的员工对公司的上班时长表示不满或对其表示无奈，加班时间长，更没有得到相应的加班
工资；加班时长的确定取决于加班单子的多少、当时系统受理业务的速度和所受理业务的
难易程度，通常都较为长时；加班周期性的不确定性，严重影响到了个人作息时间的安
排，很不合理；公司对营业员声称是半天班和隔两天一次的营销班务，所以才会没有休息
（因行业性质而定），但实际的总工作时长基本在55 个小时左右/周，或者更多。晨会为
必开会议，合情合理，但是夕会的设立使得原本劳累的营业员及工作人员无形中增加了工
作时长，而对于夕会所要达到的效果，对所要理解的内容，员工对其的吸收状况效果却不
明显。工作时长方面的问题对员工有很深的影响。
二、员工对工作压力的问题。
双面的压力问题（压力来源），大多来自于客户。例，当系统工单不能正常完成时，
营业员需留单办理以减少因客户积压、等候时间过长所造成的客户投诉，但留单办理运
用的只有是下班后的时间，则被视为加班。当月底留单时费用极有可能产生问题，一
旦费用问题发生会引起客户投诉，而费用问题的本身公司则认为营业员自行承担。当此类
问题产生时，公司对员工的绩效考核，对营业员来说是加以另外一方面的内部压力，此考
核对今后的星级评定有所影响，直接与薪资挂钩。办理业务时长过长造成用户等候时长过
长会引起客户投诉，更在绝大多数的等候时长过长的问题产生时，其本质在于系统问题。
因此原因所产生的投诉，会使营业员心里不平衡。营业员咦方面承受来自客户的压力，另
一方面承受着来自公司考核的内部压力。
三、员工对公司下发任务的问题。
对公司的产品进行推销和推广是每位在职员工的职责。任务的下发，我们感到更多的
——是性质上的问题 强迫。当推销（营销）的多，我们的奖励制度是：一天的休息（完成
任务的前三名）和那按绩效算出的分值乘以零点几元的奖金。而对于绩效考核中考虑到了
业务量的问题，谁又会舒心的选择休息。当任务未完成时，除了对员工进行严重的绩效考
核，还会罚营销班务，在没有双休（休息日）、本身上班时长就很长的情况下，继续延长
工作时长，虽在形式上进行了处罚，但效果却不明显或没有显现，更有之员工会产生逆反
心里及负面作用。对于下发任务的强迫性，所有员工表示无奈。以 133、153 的任务为
例：办一个号奖励 30 元，而未完成一个任务从上到下的罚款共加是150 元整，如此推算
谁都希望办出号码、推销成功以此来增加个人收入。但是，当使用客户有限，办理客户数
量一定时，当营业员出售的价格高于市场价格时，下发的任务
极有可能或根本无法完成。在营业员看来或者可以说全体职工看来，此任务完成时尽
可能减少自身损失的方式是选择自己购买，这便可以在有限的条件下将损失降至最低，从
——而满足公司的要求所谓的任务。如此类问题所见，员工对任务、奖罚制度感到质疑。
辞职人：
20xx 年xx 月xx 日
事 位 工辞 告范文集 篇业单 员 职报 锦 5
尊敬的公司 ：领导
您们好！我是 xx 部的王[]，在我到贵公司工作将近一年来，非常感谢你们对我的培
养和关照，及同事对我的关心和帮助，可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛
运能到这么好的公司工作和学习，又遇到这么好的领导，我很想继续留在项目部工作，但
人生总是很无奈，只因最近家中发生了一件急事，我必须得回去，不知何时才能回项目部
上班。自古忠孝难两全，我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心，已基本整理
完善，最后我一定会做好资料(material)的交接工作。
希望领导能给予谅解，并尽快给予答复，将不胜感激！
此致
敬礼
辞职人：
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事业单位员工辞职报告范文集锦（精选32篇）事位工辞告范文集篇业单员职报锦1 各位： 你好 非常感谢给我工作的机会，感谢他们这两年的帮助和照顾！不知什么原因，今天来是申请辞职的。这两年公司给了我很多参与大小项目实施的机会，让我在工作中积累了技术技能和工程经验，也让学会了在工作之外做人的原则。我珍惜并感谢公司为我所做的这一切，这将为我未来的工作和生活带和便利。另外，在和部门同事相处的两年时间里，也和部门同事以及过去和现在建立了由浅入深的友谊。真心希望这份友谊和这份感情能够继续下去，永远保持下去。在我们发展建设的进一步规范和完善中，真诚希望在未来的发展征途中一步一步走向胜利和繁荣！再次感谢！ ...
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