开餐厅的员工守则(精选3篇)

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开餐厅的员工守则(精选 3篇)
开餐 工守 厅 员 1
    餐厅奖惩制度
    .服务员的岗位职责与奖罚制度
    1、上班必须严格遵守工作时间,不迟到、不早退、不旷工,不准擅自离岗;服从工作
安排,按时按规范标准完成任务,不无故拖延、拒绝或终止工作。
    2、女员工:上班不准浓妆艳抹,长发要盘起,短发不过肩,留海不超过眼睛,不准
梳过于夸张的发型;不准留长指甲,不得涂有色指甲油。不准用刺激性很强的香水;上班时
间不准戴手镯、耳环、项链等饰物。
    3、男员工:头发不准染发,不留胡须,不留长指甲,勤修面。
    4、衣服要整洁,无油渍、无皱痕。
    5、大堂服务员在为客人服务过程中要掌握轻重缓急:先帮客人就座,客人入座后先
送上例汤;然后到客人面前点餐,有良好的酒水推销意识。
    6、大堂服务员要面向就餐客人;不要背对客人、倚窗往外望或聊天等,要时刻注意客
人就餐状态,随时随地为客人提供服务;如有客人抽烟,及时为客人送上烟灰缸。如有客
人要茶水的,及时为客人
    送上茶壶、茶杯等。
    7、不要忽视每一位潜在客人。不要放过来本店的每一位客人,哪怕他只要了一盘青
菜或是与熟人就座,也可及时送上一个例汤,并可向他()推介本店特色。
    8、当上菜速度较慢、客人等了较长时间才上菜时,服务员在报完菜名后要对客人
说 先生(小姐)或靓仔(靓女),对不起,让您久等了,您的饭菜,请慢用。
    9、对突发事件和客人投诉能灵活应变,巧妙使用语言与沟通技巧,处理不了时,及
时汇报。避免人员的转换,时间的拖延,而使投诉的性质和发展恶劣化
    10有员工要工不分家时要帮该出手时要手,协同
相帮助。
    11、不能当客人的面雅观作,如抓痒抠鼻子、梳头发、剔牙
呵欠喂奶喂小孩等,打喷涕遮掩
    12检查仪容仪表应到生间或客人不到的偏僻处。
    13凡违反以上规情节轻重扣款 5,一月内出现差错者50
    .生工作制度
    A 、 个人
    1、勤洗澡、勤换衣、勤头、不能有头身体不能有异味
    2、衣服要勤、勤换、不得有油渍、皱痕和异味
    3、大、小便后手要洗净擦干
    B 区域卫
    1 、 地面无物、桌凳按要求摆放整齐美观
    2 面无油渍、无灰,餐破损、无油渍、无灰、无水、无茶渍,餐
洁。
    3 、 工作干净、整、物按要求摆放一盘要干净、无渍。
    4 、 不准乱扔果皮纸屑,不随地吐痰。要随手捡拾地面物,讲究公共卫生。
    5 窗、玻璃墙壁保持光亮,无灰、无油渍、无蜘蛛网
    6 生间要保持干净、整洁、无异味生工具摆放整
    7 、 每天员工轮流值班,保持卫洁。每天餐后次扫除
    8 违反以上规定者,视情节轻重罚 5——10 /次。
    .劳动纪律
    1、提前十分钟到岗,换好衣服,检查仪容仪表
    2、上班时间站立规范,不得倚靠椅,不准一起闲谈,上班按规时间在自
区域站立规范,面带微笑迎接客人的到来。
    3到客人,要主动问好点头意,不能视而不
    4、客人来了要说欢迎光临。在服务过程中请使用礼貌用语,客人买单致谢,客人
“ ”离时要送客, 请慢欢迎再次光临
    5、不准与客人争吵,要记住客人永远是对的,不准向客人索取小费若因
问题导致客人不买单餐厅成的损失由本人承担
    6到客人物必须上,并尽快与客人联系,不准自留有。
    7、如客人较时,不得擅自离岗。所造成的后果由本人承担
    8、不准在餐厅内奔跑,不准在餐厅大、大
    9、不得工,或聚集闹事,严向外人员透露餐厅的商业机密抵毁餐厅形象
    10、在工作中随时服从,工作完后出见解,不得当众争辩
    11违反以上规定者,视情节轻重罚 10——20 /次。
    .物品管理制度
    1、餐厅设备设施,不能私拿用,了餐厅物应及时归还
    2、不能随意电灯电扇,客人后应立即关闭多余电灯风扇
    3、每天必须检查电电灯生间厨房设备等工作是否正常,如有
常立即上报。
    4、如已知某不能使用,不可强使用,成的后果由本人承担
    5手在切肉或菜时,必须认真执行老板吩咐切细,不能浪费
    6班前必须检查切电器设备的开否关掉窗是否关好,煤气否关掉
厨房人员必须检查当天物,并准天的清单
    7、餐厅的有物不能故意,特厨房设备设施者,如有坏照价赔偿
    8坚决把品卫到变、变质不上餐
    9违反以上规定者,视情节轻重罚 10——20 /次。
开餐 工守 厅 员 2
    劳动理制度
    1.工作时间:早班:上1100—1400 左右,下午 1650—收市,
    2.休假员工一个星期休假,从第二星期星期休假一天。
    3.职:员工提前一个,提店长处。店长或提前一
个月提交辞 申 人事部 。职 请
    4.用:员工1—3 个月(服务员为 1个月店 班3个月)根据员工的工
表现务技能可考虑延长其试或提前转,,在内若有不职、不
有重大过,店可随时退员工并不作任何补偿,,有擅自离
职,工作天发放。
    5.迟到.早退:超过规上班时间视为迟到,每4次以上 工 理。视为旷 处
    6.工:无故不上班,不服从指,不从安排,视为旷工,旷一天天工
内 工3上,(3天,)予以辞退:
    7、重大过处罚;5—100 ,无工作 2—5 天,退根据总经理指;
摘要:

开餐厅的员工守则(精选3篇)开餐的工守篇厅员则1  餐厅奖惩制度  一.服务员的岗位职责与奖罚制度  1、上班必须严格遵守工作时间,不迟到、不早退、不旷工,不准擅自离岗;服从工作安排,按时按规范标准完成任务,不无故拖延、拒绝或终止工作。  2、女员工:上班不准浓妆艳抹,长发要盘起,短发不过肩,留海不超过眼睛,不准梳过于夸张的发型;不准留长指甲,不得涂有色指甲油。不准用刺激性很强的香水;上班时间不准戴手镯、耳环、项链等饰物。  3、男员工:头发不准染发,不留胡须,不留长指甲,勤修面。  4、衣服要整洁,无油渍、无皱痕。  5、大堂服务员在为客人服务过程中要掌握轻重缓急:先帮客人就座,客人入座后先...

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