财政绩效评价自评报告（精选21篇）

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财政绩效评价自评报告（精选 21 篇）

政效价自告篇财绩评评报 1

　　一、项目基本情况

　　 20xx 年5月4日三届市委第 108 “ ”次常委会议提出市委党校争创全省州市最好党校的

目标，要求 20xx 年年底前完成新校址改造建目划等前期工作，设项规设计 20xx 年初完成

招标并开工建设，20xx 年7月1日前搬入新校址学。市委党校搬迁建工作正式启。办设动

保山市委党校搬迁项目占地 131.6 亩（87668.12 平方米），总建筑面积 45735.55 平方

米，其新建筑面积 19352.05 平方米，修缮改造面积 26383.5 平方米，项目建设主体为中

国共产党保山市委员会党校，实施主体为市永昌投资开发（集团）有限公司。项目总投资

24534.58 万元。建设规模为能容纳 1200 人同时在校教学培训、500 人同时在校食

宿。20xx 年12 月28 日目正式开工建。项设 20xx 年9月下旬，利用原有建筑物改造建部设

分基本完工，具备办学基本条件，市委党校正式搬迁到新校址办学。同时继续推进迁建项

目新建部分建设工作。实施保山市委党校整体异地搬迁建设项目，是市委贯彻落实全国全

省党校工作会精神的重要措，目建成后，将使保山市委党校基施建滞后、议举项础设设办

学条件落后的状况得到底改，一成全省基施一流州市党校。彻变举为础设

　　搬迁建目工程内容：搬迁建目工程量清所包含内容，工程承包范：设项设项单图纸围

新建工程（其中:新建 1# 员员员学公寓 3534.33㎡，新建 2# 员员员学公寓 5923.19㎡，新建 3# 员员员学公寓

5621.72㎡，新建拓展训练馆 2490.27㎡，新建告报厅 494.18㎡，新建所厕20.61㎡，新建

公厕178.58㎡，新建公基（后已拆除）厕础 176㎡，新建消防水房泵149.53㎡，新建配电

室98.5㎡，新建休息室 235.22㎡。）、弱智能化工程及室外道路，修、拆除、装电缮

修、室外景观等。建设资金 2.45 亿元，20xx 年支付 5000 万元。

　　二、项目绩效自评工作开展情况

　　根据《保山市财政局关于 20xx 年政支出效价有关事的通知》（保财绩评项财预

〔20xx〕95 号）要求，精心组织，保证质量。一是制定财政支出绩效评价计划，明确评价

组织实施及要求；二是由分管领导召集相关业务科室安排部署，确保自评结果真实、准

确、客观，禁止弄虚作假；三是明确任务分工，加强督促指导。按照项目资金谁使用，谁

负责的原则，由市委党校财务科负责绩效评价的组织实施和监督，以各项目主管科室为主

开展绩效评价工作，参照绩效评价指标体系，认真准备相关资料，深入客观进行分析评

价，高质量地完成项目绩效评价工作。成立了绩效自评工作组，明确任务分工，压实工作

责任，认真准备相关资料，围绕项目目标，深入客观进行分析评价，高质量地完成项目绩

效自评工作。

　　三、目效情况项绩实现

　　（一）项目资金情况

　　 1.项目资金到位情况。

　　预算安排资金 5000 万元，实际到位资金 5000 万元。

　　 2.项目资金执行情况。

　　根据 20xx 年度算安排，预20xx 年党校迁建目建金目项设资项经 5000 万元，全部用于

支付搬迁建设工程款 20xx 年已行完。执毕

　　 3.项目资金管理情况。

　　一是按项目方案、项目资金使用时间表完成了财政下达的项目预算；二是严格执行内

控制度、会计核算制度等相关管理制度，确保项目预算资金按用途做到专款专用，杜绝违

规使用资金；三是加强跟踪问效，提高资金使用效率。

　　（二）项目绩效指标完成情况

　　 1.产出指标完成情况

　　数量指标：搬迁建设项目工程已基本完成，建筑面积 131.6 亩。

　　时效指标：20xx 年完工，按完工；目算度行率时项预进执 100%。均已完成。

　　成本指标：每项工作开展的各种经费支出不超预算安排，已完成。

　　 2.效益指标完成情况

　　社会效益指标：该项目的建设使党校基础设施实现历史性跨越，进一步丰富培训形

式，切推党校工作不断上新台，党的建和展，国家的和社会展，提实动迈阶为设发经济发

供坚强的政治和组织保证、有才保证和智力支持，其社会效益十分重大。

　　可持续影响指标：改善办学环境和条件，扩大了办学空间，改善了校内的学习、工作

和生活环境。

　　 3.满意度指标完成情况

　　服务对象满意度指标：让学员和人民群众对我校建设满意。

　　四、绩效目标未完成原因和下一步改进措施

　　 20xx 年度如期完成了目算，基本达到了效目。五、效自果项预绩标绩评结

　　 20xx 年党校迁建目建金目，立依据充分，效目合理且清晰明确；项设资项经费项绩标

项目管理机制健全、措施保障有力，全面、按时完成各项绩效指标，有效促进部门履职绩

效目标的实现；相关政策落实到位；项目资金及时、全额拨付到位；资金使用合规，会计

核算规范，财务控制有效；项目完成及时；项目质量及节支增效措施明显，符合年度预算

目标，项目社会效益显著，服务对象满意度较高，有效推进了部门绩效目标的实施。项目

绩效自评等级为：优秀。

　　六、结果公开情况和应用打算

　　按要求及公开本位部算、决算和政支出效价情况，接受社会督。时单门预财绩评监

　　在以后的工作中增强单位的绩效评价主体责任意识。切实加强项目整改落实，推动绩

效评价结果与预算安排相结合，加大评价结果向社会公开的力度。

　　七、绩效自评工作的经验、问题和建议

　　（一）经验：一是组织领导到位。成立了以单位主要领导为组长，各科室负责人为成

的效管理。二是制定适合本位算效管理的相关制度。制定了本位算员绩组织单预绩单预绩

效管理的工作计划，按规定编制中长期规划绩效目标、部门整体支出绩效目标和项目支出

绩效目标。对项目预算资金进行绩效跟踪，扎实开展预算绩效自评工作。三是规范项目管

理。严格按照财政局有关规定与我校财务规定执行，专项经费实行项目管理、专项核算、

款用。四是健全目管理任制。不断增目行的性和束力，加大目专专项责强项执严肃约对项

的跟踪管理力度，努力保障目利施。项顺实

　　（二）问题和建议

　　 1.存在问题：绩效评价工作水平有待提升。

　　 2.建议：市财政局继续加强对各部门申报项目的指导，使项目编制更加符合绩效评价

相关要求，适时开展培训，提高各部门、实施单位对专项资金使用绩效评价工作，重要意

义的认识，牢固树立绩效管理理念，同时进一步提高绩效评价工作方式、方法，将已完成

的所有工作效成果充分体出来。绩现

　　八、其他需说明的问题

　　无。

政效价自告篇财绩评评报 2

　　按照区人大常委会工作安排，8月中旬,区人大常委会组成视察组对我区教师绩效工资

实施情况进行了视察。本次视察目的主要是为全面掌握我区教师绩效工资的实施情况，了

解教师绩效工资实施过程中存在的问题,进而提出有针对性的工作措施，以此推动我区教

效工工作依法范开展。察听取了区政府的工作，与区教育局、人事局、师绩资规视组汇报

财政局相关人员、部分区属中小学校长和教师代表进行了座谈。

　　一、我区教师基本情况

　　目前，我区中小学教师的编制总数为1825 个，其中，专任教师编制为 1571 个，职

、教、工勤制员辅编为254 个。全区现有教师1818 人，其中：在编教师1510 人，合同制

员教308 人；小学教师787 人，初中教师708 人，高中教师234 人，三级单位教师合计89 人

（三级单位指：教研室、电教站、勤工办、少儿活动中心）。

　　二、教师绩效工资工作开展情况

　　（一）制定并通过了绩效工资实施方案

　　开始，国务院办公厅、xx 自治区人民政府办公厅、xx 市人民政府公先后下了办厅发

《关于义务教育学校绩效工资的实施意见》的通知。按照通知要求，区政府认真组织开展

了义务教育学校绩效工资工作，由区人事局、财政局、教育局联合制定了《xx 区义务教育

学校效工施方案》。绩资实 12 月26 日，区政府第 11 次常务会议和 1月8日区委八届第 83

次常委会议原则通过了《xx 区义务教育学校绩效工资实施方案》，同时出台了《xx 区义

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财政绩效评价自评报告（精选21篇）政效价自告篇财绩评评报1　　一、项目基本情况　　20xx年5月4日三届市委第108“”次常委会议提出市委党校争创全省州市最好党校的目标，要求20xx年年底前完成新校址改造建目划等前期工作，设项规设计20xx年初完成招标并开工建设，20xx年7月1日前搬入新校址学。市委党校搬迁建工作正式启。办设动保山市委党校搬迁项目占地131.6亩（87668.12平方米），总建筑面积45735.55平方米，其新建筑面积19352.05平方米，修缮改造面积26383.5平方米，项目建设主体为中国共产党保山市委员会党校，实施主体为市永昌投资开发（集团）有限公司。项目总投资2453...

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