厨师长的年终总结报告怎么写

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厨师长的年终总结报告怎么写
    每到岁末年头,厨师长都比力忙,迎完圣诞迎元旦,迎完元旦还要为学生筹办考试期间
的营养餐。除了节日忙得焦头烂额外,让许多厨师长头痛的还丰年终总结。那这个年终总
结怎么写?为什么非得写?年终总结是否仅仅只是一种形式?我们采访了一些年终总结写得
比力好的厨师长,来看看这些问题究竟有一个什么样的谜底。
    为什么要写年终总结
    为什么一定要写年终总结?是不是所有餐馆的厨师长都要写?写这么个几百、上千字的
年终总结真的那么重要不?肯定许多厨师长心中都有这样的疑问。是不是所有的餐馆都写
咱没统计过,但具有一定规模的餐馆肯定要写。年终总结的重要意义在于归纳总结一年的
工作,它包含这一年你所取得的成绩、需要解决的问题、对未来的展望这几个部分,既是对
本身全年工作的一个交代,也是给单位领导交的作业,所以说这个年终总结有须要写。
    那么,几百、上千字的年终总结真的能囊括你一年的工作么?武清集会中心的厨师长郇
利海说:"一份好的年终总结能够反映一个单位的整体办理水平。"比如你一年做出的成绩,
包括厨师长所在部分创新了多少新菜品、厨房节省了多少能源、职员办理销售业绩、创新
菜品的成功率等等,这些数据来源当然不是凭空想想就能出来的。郇利海说:"我们每个季
度要做总结,还有月总结、周总结,甚至还有每日工作日记,到了写年终总结时,将这些数据
pc 里调出来做个统计就能够了。"陶然花园旅店的厨师长柳任尧说:"单位凉菜、面点、
热菜等档口都有到位表,这些主管每天需要填两次表格,各个环节的情况都能体现在表格
,我每天只需要查抄一遍即可。将这些表格汇总起来,就能够体现咱单位一年接待了多少
客人,推出的创新菜品点菜率如何,把这个年终总结交给老总一看,他就明白我们整年的工
作情况了。"
    有了这些详细的数据,厨师长即使不本身动手,随便找个也能写出一份好的年终总
结。所以说,一份好的年终总结不仅反映了厨师的个能力,反映了一个餐的整体办理
水平。
    怎么写年终总结
    说了这么多,那年终总结究竟怎么写?是否有具体的格式?当然有。前边我们已经说到
年终总结主要包含实质意义,这部分咱具体说。
    年终总结分四步走:
    第一步:开场白。开场白要尽量简短,最简单的模式:"X 已往,新的一年将到
,在这一年中,我们做出了许多成绩,在一些问题。现总结如次 "
    第二步:部分业绩。开场白写完,进入主题,业绩格式上来说分为书契部分
以及数据表格部分,不分先后挨次。书契部分主要阐述一年所做的成绩,主要业绩
,比如一年中办的美食节、部做的重要调整以及开的重要集会、给员工做的培训
厨师长个人实行了什么措施、厨师菜品创新情况、员工办理情况、菜品销售情况等等,
契部分要求条理清晰,语言简练,话套话废话。数据表部分出一个表格,实质
意义包括总水、总成本、创新菜品数、创新菜品成率以点这率、总利率、各
个档口销售比重、节能数等等,上一年的数据一齐列,做个比分
    第三步:今朝存在的问题。这部分事实上是你领导出一些建议,需要领导共同解决
的问题,所以写的时,一些你本身就能够解决的问题就不需要这个年终总结中
出来了。比如你因客流增来厨房增大,厨房结构已经适应厅发展需,
需要改造;员工服务识跟不上,需要展一些培训等等。如没有这些重要问题需要解
,那就大致写写今朝一些需要继续增强认识的问题即可。
    第四步:对新的一年的展望。这部分实质意义主要看你个对未来一年有何,
尽量具体,不要"新的一年我将怎样"之类,尽量灵巧高地落实到具体的
情上来,比如新的一年要增强能源节增强前厅与后厨的沟通之类等等。
    例子:
    尊敬的各位:
    一、:我在各位的思广益营计。如:顾客消费生理,推出绿
色彩食品以及野生食品;季节性原料供应独特地方,推出特价菜。等等。
    、办理:以人 本,我员工情况素质教诲,每天都对员工有的厨艺培训,并经常激励
把工作看作是的业。,员工整体素质得以,表、笃守厨房规章轨制;有些
员工甚至还开始琢磨新菜。现在,了、优质高效、创新的团队
    质量:菜肴 量是食堂得以生存 展的焦点 争力。厨 发 竞 师长,质量关。对每
菜都作了投料标准及制程序,做菜时标准,菜的味稳;前厅员工
见及宾客,总结每日出品问题,在每日会中改进;经常更新菜,脑筋、想办
花样,每次都可以到新口
    4:《食安全法》,安全工作,把好工的各个环节。
规定,每个员工都对各,,我不查抄;,规定原料类存放,,厨房
存固定位;,厨房、保鲜柜冷冻箱原料存放地也的度以及湿润程测量。一
以的气力,食品 生安全,防止顾客食物,不须要的后果
    五、成本:在菜肴质量的情况,降低成本,让利顾客,追求的。厨师长,我也总结出
降低成本的新方法。如:库存状态,"先进先"原则,存货较长的原料尽快销售出;
研究制造无成本菜品,把主菜的剩余原料做成式菜品,以降低成本;还让每位员工都知道
用原料的单,每日估算用原料价值,就把成本控制到每个员工身上,使所有厨房员
工都成本,从而效益最大化。
    上所,在本年度,团队,在厨房营办理了;在菜品创新、菜肴质量、成本
、员工素质等都的成绩。当然,也还,比如,受甲流以及金融危机的,消费者就餐的品
与档次下降,这使的年收益受度的。但面可,制造物美价廉佳肴招揽顾
,最大程度的年收益,从而 危 机的。从事件上,我也深感肩负工作的挑战性与创新
此后,我会领我的团队挑战于创新,烹饪更精美的菜
    我的报告完,谢谢大家!
摘要:

厨师长的年终总结报告怎么写  每到岁末年头,厨师长都比力忙,迎完圣诞迎元旦,迎完元旦还要为学生筹办考试期间的营养餐。除了节日忙得焦头烂额外,让许多厨师长头痛的还丰年终总结。那这个年终总结怎么写?为什么非得写?年终总结是否仅仅只是一种形式?我们采访了一些年终总结写得比力好的厨师长,来看看这些问题究竟有一个什么样的谜底。  为什么要写年终总结  为什么一定要写年终总结?是不是所有餐馆的厨师长都要写?写这么个几百、上千字的年终总结真的那么重要不?肯定许多厨师长心中都有这样的疑问。是不是所有的餐馆都写咱没统计过,但具有一定规模的餐馆肯定要写。年终总结的重要意义在于归纳总结一年的工作,它包含这一年你所取...

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