对培训的收获及心得体会多篇
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培 的收 及心得体会篇对 训 获 1
这次培训的机会来之不易，我想说，非常感谢公司在如今经济这么恶劣的大环境下，还能
设身处地的为员工着想，为员工的发展着想，不惜代价，不计成本，让这么多的兄弟姐妹
可以接受到这么系统而又全面的培训和学习，对于我们以后的工作和生活，以及我们事业
的发展，都有很大的帮助。
这次培训给我的感触很深，不仅包括培训的内容对我的影响，还有深圳同事的做事风格，
工作氛围，以及他们团结一心的团队合作精神，都对我产生了比较大的触动，我要把在深
圳所学的、所见的、所感受到的一切都运用到我的工作中，并与我华东的同事分享，让大
家都能感受到培训所带来的动力，让培训给我们带来真正的改变。
第一天的拓展训练也是我第一次参加这种类型的训练。没想到，在这次训练中，我也能做
到以前想也不敢想的事情，那是因为团队的力量，可以想象，团队的力量是多么强大。在
这次拓展训练中，给我启发最大的有三个项目：
1、在叠纸训练中，让我明白了一个道理：人不能只靠自己的理解去做事，要问清楚别人
想要得到什么样的结果，以及为了达到这个结果，我们大家应该怎么做，平常工作的时候
不能 只是自己埋 苦干，要跟小 成 或者其他的同事沟通，商量怎么才能达成目 。够 头 组 员 标
每个人都各做各的，这样只能让大家的工作效率都降低，而达不到领导想要的结果。
2、在信任背摔训练中，让我感受到了团队的支持是很强大的，如果没有兄弟姐妹在后面
保护，如果没有对团队的充分信任，我想没人敢这样摔下去。这让我明白了，在实际工作
中，我的同事、我的领导，都是能给我以保护和支持的人，要相信我们不是单独的一个
人，在我们的背后，是无数个默默支持和帮助我们的人。所以当你面临困难的时候，不要
退缩，要勇往直前，别怕，我们有依靠!
3、翻越毕业墙，这个环节给我的触动也很深，看着这么高的墙，60 多个人要在什么都没
有的情况下翻 去，而且 要有 限制，人的第一反 就是：怎么可能过还 时间应?这太难了!但是
事情摆在眼前，又不得不做，所以现在的任务不是怎么逃避，而是怎么想办法把事情解决
掉，在这种情况下，我们的团队立刻做出了反应，选总指挥，确定第一、二个和最后一个
上去的人，选人梯，其他的人做保护，最后，我们在比承诺时间还快很多的情况下就完成
了整个任务。这就象在我们的工作中，每个人都发挥不同的作用，将大家的力量加起来，
那将是不可战胜的!还有一点就是要学会借助团队的力量来战胜困难，面临困难的时候，
不要畏 ，看看 能帮到你，及 向他 求助，他 都会像我 伸出援助之手。缩谁时 们 们 们
参加完拓展训练，带着尚未平息的激动和热情，我们投入了紧张的学习当中，这次的学习
是比较系统地，涉及到各方面的知识和内容，不仅包括我们的工作的专业内容，还有关系
我们生活和人生的启发。
_总的压力和情绪管理让我懂得了，每个人都会面临各种各样的压力，有工作上的，有生
活上的，适当的压力对我们的工作和生活是有帮助的，但是当压力太大的时候，不能任由
压力垒积，就像驴子拉车一样，把驴子压垮的往往是最后一根稻草，所以要学会解压，注
重松弛有道，这样才能更好的工作和生活。当然没有压力的情况下，人就不会进步，没有
压力就没有动力这个道理大家都很明白，所以，工作要有目标，目标明确了，人就会朝着
自己的目标去奋斗。
_总的职业心态让我感受到了以前工作的不当之处。我不是为了卖原料而卖原料，而是为
了我的事业而工作，想在众多的沙子中一眼被认出来，那就变成珍珠，所以，要不断地学
习，不断地提升和打造自己，这样，才能脱颖而出。
_老师的系统性思考和心智模式对我的触动很大，人的固有的思维模式有时会禁锢一个人
的思想，对他的判断，，和做事带来负面的影响，人只靠以前的经验来想事情，做事情，
这样难免就会被心智模式所影响，所以人要摆脱心智模式的左右，做一件事情的时候，不
要太相信自己的经验，多向向这样做对不对，还有没有更好的解决办法。
还有其他的课程学习，让我也学到了很多东西。邵总的大客户管理，让我了解到大客户战
略的重要性，以及怎么去服务大客户、锁定大客户，从而与大客户并肩成长。丁老师的国
际贸易、蒋博得销售技巧、还有谢博的有效沟通等培训，都让我学到了不同的知识。
这么多的学习和培训部不能一次性的全部吸收，有的改变可能需要很长时间的努力，但是
我会把学到的知识运用到工作当中，不断地充实自己，加强执行力度。这次培训最重要的
是明白了工作不是为了别人，而是为了自己，明白了这个道理，做事的责任心和主动性大
大提高，再结合团队的力量，我有信心，以后一定会把工作做得更好!
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王长沛教授的讲座从教师的教学理念和实践出发，把教学和教师的发展放在同一个平台，
深刻地指出了教师一定要走专业化的道路，从教育理念到微观课堂的把握无处不体现教师
的专业化水平，全面贯彻素质教育就是要提高微观课堂的教学效率，提高教师的专业素
质。让我感悟最深的就是课堂目标管理的落实。你在课堂上了解每一位学生在做什么?得
到了什么?有什么差异?如何通过情景教学来缩小差异?
“ ”胡艳博士的教师发展与教师的职业生涯的讲座，对我的帮助不小，如何克服自己即将到
来的 倦怠期和 生涯的消退期，有了初步的理解和 的方法，努力消除可能 生职业职业 应对 产
的消极因素。
“ ”赵得成博士的新课程实施中的教育评价改革的讲座，更加引发了我的思考，全面推进素
质教育和教育改革，评价机制有为重要，值得探究和学习。
学校对学生的评价一直是个难题。传统的评价往往是老师给学生写评语，这种评价方式我
“ ” “ ” “们称之为 静态评价 。然而我们的学生每天都在发生变化，用 静态的评价 去衡量 动态
”的发展 ，显然是不科学的。从评价内容上看，传统的评价以学生的学业成绩作为其重要
的评价标准，甚至是唯一的标准。显然，这种评价不能全面涵盖学生的整个品德风貌、学
业成绩，与现代社会所要求的人才观是不相符的，改革评价内容与标准已迫在眉睫。从评
“ ”价 上看， 的 价往往到了学期的 束才 行，用 企 年 估 的形式 学生一时间 传统评结进业终评 对
学期的成绩、行为表现进行总结，忽视了个体发展过程中的闪光足迹，这也不符合人发展
中的需求规律。并且，这样的评价缺少有效的后续手段，达不到真正的促进作用。从评价
的角度看，传统的评价只是进行在教师与学生之间的单向交流，忽视了家庭、社会、教
师、学生之间的多边的交流。综上所述，传统的评价具有片面化、单一化、静止性的缺
陷，过分地强调了学生的学业成绩，以领导、教师的主观评价为主，缺少了家庭和社会的
多元参与，忽视了学生个体的自身评价与学生之间的情感交流。
“”教学的 不在于 授本 ，而在于激励、 醒、鼓舞。 心理学研究表明， 美犹如艺术 传领唤 赞
孩子的营养剂。孩子需要激励，犹如禾苗需要雨水。只要对学生充满爱心，并且经常给予
激励，便可使丧失信心的孩子恢复自信，表现不错的孩子更加积极上进。基于以上思考，
我认为以发现并尊重学生的需要为激励的前提，以教师、学生、家长的激励性评价为关
键。在评价的激励下，明晰目标并付之行为，并能最终获得成功的情感体验是核心，同时
产生新的需求。
最让我感到兴奋和值得回味的就是为期三天的海沧拓展训练，这是一种独特的学习方式，
和我们教师的教学方式截然不同，是一种全新的体验式学习，在体验中学习，在学习中体
会。拓展训练的所有项目都以亲身体验为基础，要求学员全身心的投入，通过体验从而引
发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程。看起来很有趣的一
个个游戏，其实都包含着工作与生活的哲理，在游戏中学习，在游戏中领悟，然后大家聚
……在一起畅谈感想，分享体验，再将个人感悟带到实际的工作或生活中去印证 避免了枯
燥的讲学，使每一种理论都变得生动。它可能会成为我记忆中最有意识的一个插曲，让我
铭记一辈子。
体会是可以记录的，但心灵的感受可能是无法言语的，只有自己的经历，才会有认识上的
提高。
教 的成 是有 律的，要健康的成 就要遵循 几个 律。 理想是成功的要素，要师 长 规 长 这规 职业
把个人的奉献与自身价值的实现联系起来。教育理念是成长的关键，我们要与学生的发展
为本。教师的知识水平是成长的基本要素，教育实施能力是成长的核心要素，环境是成长
的外部要素。影响教师成长的主要因素有教师的工作态度，组织教育能力，和人际关系。
作为教师要关心集体，团结合作，相互理解，相互关心，尊重前辈，诚恳待人，信守诺
言。同时还要做一名反思型的教师。作为一名教师，我必须以良好的心态对待工作中的困
难和挫折，努力学习充实自己，用一个教师的标准来要求自己。虽然我经验不够，但我有
最大的耐心与热心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困难我都能克服
的，爱我的职业，爱我的学生，这是我最大的目标。
至此之后，我将努力地追寻前辈们的步伐，踏踏实实地做好每一件事情，一步一个脚印的
走好以后的路，尽快地成长为一名优秀的人民教师，实现自己的人生价值。相信通过自己
不懈的努力，用自己的真 和 心去 待每一个学生，在教育事 中做出成 。诚 爱 对 业 绩
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提高自己的学 ，不断更新自己的知 ， 不 是学生 的 ，学 的道路没有尽识 识 这 仅仅 们 义务习
头，我们老师也不过只是走的早了点的学生罢了。但是做为老师，我们顶着教书育人的这
个名号，自然不能让自己配不上这个称号。
为了能更好的教导我的学生，我必须不断的的提高自己，必须比学生更快的提升自己!现
在，参加了一段时间的教师培训，我对教学的想法又有了新的思路，特地再此记录下现在
所收获的心得体会。我的培训心得体会如下：
摘要：
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[寄语]对培训的收获及心得体会多篇为范文海网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。培的收及心得体会篇对训获1这次培训的机会来之不易，我想说，非常感谢公司在如今经济这么恶劣的大环境下，还能设身处地的为员工着想，为员工的发展着想，不惜代价，不计成本，让这么多的兄弟姐妹可以接受到这么系统而又全面的培训和学习，对于我们以后的工作和生活，以及我们事业的发展，都有很大的帮助。这次培训给我的感触很深，不仅包括培训的内容对我的影响，还有深圳同事的做事风格，工作氛围，以及他们团结一心的团队合作精神，都对我产生了比较大的触动，我要把在深圳所学的、所见的、所感受到的一切都运用到我的工作中，并与我华东的同事分享...
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作者：文海小编1
分类：心得体会
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时间：2024-08-08
