行政助理年度个人总结范文（精选8篇）
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行政助理年度个人总结范文（精选 8篇）
行政助理年度个人 范文 篇总结 1
一年时间就这样很快的结束了，回顾自己这月以来的工作，可以说是有很多的地方值
得去回忆。作为一名行政助理，我要做的工作有很多，不过我始终觉得说起来也挺小事情
的，这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决，自己的工作能力也得到了很大的提高。
社会就是这样，有很多锻炼人的地方，我相信自己可以做好，不过这些都是需要自己一直
不断的努力下去，我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下，不断
加强自身建设，努力提高自身修养，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。作
自我总结，主要有以下六个方面。
一、严以律己，树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度，时时处处以工作为
先，大局为重，遇有紧急任务，加班加点，毫无怨言。领导下达了指令，会想方设法去完
成。听从领导、服从分配，对于领导和办公室安排的每一份工作，不论大小，都高度重
视，总是尽职尽责、认认真真地去完成，从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省
自励，开展批评与自我批评，严格约束自己的一言一行、一举一动，树立起了办公室工作
人员的良好形象。
二、加强学习，不断提高业务素质。虚心的向同事学习，经常利用网络工具和同岗位
的同事交流心得，逐步的完善自我。在工作中，时时处处以领导和优秀同事为榜样，不会
的就学，不懂的就问，取人之长，补己之短，始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度，
综合能力显著提高。
三、积极工作，完成各项任务。九月份有个中秋节，对于我们服务行业来讲，凡是节
假日对我们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前，必须把各项工作的相关事宜
一切准备妥当。按照领导的安排，认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作；
全方位为领导搞好服务，常请示、勤汇报，努力做好参谋助手，为整个办公室工作有条不
紊的开展发挥了积极作用。同时，经常深入基层调查研究，了解员工思想动态，为领导科
学决策提供了可靠依据。
四、人事管理方面。相对来讲，我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出
“现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作，即与员工谈
”话，可是还没落实好，有些部门做了，可是也没按要求做，由此可见这件事并未引起管
理人员的高度重视，员工思想我们都没了解好，我们谈何留人。这几个月基本上是新进与
离职的人员不相上下，本月是离职人数大于新进。从这里面可以看出做了解员工思想工作
的重要性。其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作，这是我我工作失职
的表现。这件事体现了我的执行力不够强，在以后的工作中我要加强这方面的能力。
五、加强注重细节工作态度，加强语言功底，消除紧张心理。文员工作，细心极其的
关键。比如下一份文，我也会琢磨，可是会因为紧张让大脑产生短路，这种表现就像潘总
说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力，急了就乱了。不过她说这种能力也与经验有关，
经历多了，自然也会有所提高的。
六、个人方面的事情。这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情，也做
了，和同事们相处感觉也挺好的，觉得跟他们比以前都更熟了。可是我却发现自己在待人
接物方面没有了刚开始的那种耐性，见面我也笑呵呵的，可是我自己觉得有点假了。我找
过原因，可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好，产生了工作疲惫综合
症。我总有自己还是个孩子的感觉，有很多事情是关乎到人情世故的东西，我觉得处理这
些事情很累，也不懂得怎么样才能做好，真的很困惑，以致越来越没激情。
工作中虽然取得了一定成绩，但仍然存在着一些问题和不足，今后，我要一如既往地
向领导们学习，发扬优点、克服不足，与时俱进，积极进取，力争使自己的专业素质和业
务水平在较短的时间内再上新台阶，以适应现代社会飞速发展的需要，从而更好地完成领
导安排的各项工作任务。下一步，重点搞好以下几方面工作：
一、强化服务意识，增强责任感、压力感，提高工作效率和服务质量。
二、抽出时间，深入调查研究，努力掌握第一手资料，为更好地为领导服务打下坚实
基础。
三、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎，不骄不躁的工作作风，发扬团结他人、谦
虚学习的精神，虚心向领导学习，向办公室同事学习，不断提高自身素养。
在未来的时间里，我一定再接再励，甘为人梯，做好后勤工作，让领导和其它员工踏
踏实实安安心心的奋斗在自己的岗位上。现在我的工作对我来说，我自己感到还是十分的
满意的，所以我会继续在我的工作上努力下去，我坚信自己可以做好。当然很多的现实情
况下，我有很多的事情要做。不过忙碌的生活也是很正常的，我坚信在以后的道路上，我
会走的更好！
行政助理年度个人 范文 篇总结 2
我是四月底来到 X公司工作，担任行政助理，协助行政人事部经理做好各项工作。行
政工作是一项很重要的基础工作，在这三个多月里，我在公司领导和同事的关心和帮助下
基本完成了各项工作，在不断地向领导请教、向同事学习、自己实践摸索，短期内便熟悉
了公司的行政工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在思想觉悟上有了更进
一步的提高，在具体的工作中形成了一套清晰的工作思路，能够顺利的完成领导交办的工
作任务，在管理方面也尽到了应尽的责任。为了总结工作经验，继续发扬成绩同时也克服
存在的不足，现将 7月份的工作做如下简要总结。
一、企业文化
1、在上级领导下重新修订了《行政部各职务描述》，并在工作中执行了《八小时复
命制度》。
2、协助上级完成了《3515 销售部日常工作规范及考核办法（暂行）》的初稿，还有
待完善；制订了《关于严禁销售部职员在公司外兼职的规定》和《关于销售合同收款的规
定》。文件已发送到各部门经理，由部门经理到部门内部宣贯落实。
3、协助上级针对公司各部门对内对外任务的交办，制订了相关的《关于实行任务交
办制的规定》及《任务交办书》。
4、制订的《关于公司月办公例会的规定》和《关于工龄工资的补充规定》，都将在
八月份正式实行。
5、在上级领导下开展了一次销售部娱乐活动，其目的是为了放松销售部人员心情，
活动反映效果良好。
二、日常办公管理工作
1、协助上级做好了各部门的协调工作，与各部门建立了的良好关系都是通过与各部
门进行有效沟通和不定期的座谈会交流。现已制订了《关于公司月办公例会的规定》，其
目的是为使公司各部门能够相互协调的工作，配合公司整体发展的需要。
2、按时收取公司企业邮箱的邮件，妥善处理邮件。在公司网站后台操作方面，及时
更新员工照片，上传员工活动照片。
3、公司OA 系统的管理：对新入职的员工在通过7天见习期考核后开通OA 帐户；对离
职人员及时地删除其 OA。并负责发布行政人事部制定的相关公告，上传文书，为便于更好
地管理OA 系统，由行政部还发布了《关于 OA 办公系统发布邮件、公告的规定》。
4、参加公司销售部门每周一的例会、各部门的沟通会、座谈会等，做好会前通知、
安排和签到，会议过程中对每件需做出处理的事情均要求将具体的负责人（或部门）、协
助人（或部门）、要求完成的时间、要求完成的质量等明确，会后作出详细的会议纪要，
并发放到每个参会人员，尤其是有直接责任或任务的人员，随后跟踪检查工作的进度和完
成情况，及时向部门领导或总经理报告。
5、协助财务部的工作，在每月 10 日前办理新员工入职两个月后的转正手续及转正工
资，对销售部新员工的考核工资进行评定，及业务员的销售业绩统计汇总，不延误工资的
发放日期。
6、每周休息日实行了值班制度，根据《休息日值班人员表》进行轮流值班，并要求
值班人员在值班时作好相关的电话记录、登记好其它工作情况。
三、文件档案管理
1、规范了全公司员工的人事档案（目前还有5名老员工无人事资料），并按部门归
属实行分类存放并制作了相应的《入职时间统计表》、《员工档案情况》表、《员工签定
劳动合同情况》表，每天更新入职人员和离职人员资料信息。
2、负责公司文件资料、除合同外人事资料的管理，并对文件实行分类归档，做到了
有据可查。
3、对公司文件进行发放、落实和张贴。
四、招聘培训
1、收集各部门岗位需求信息，拟订招聘计划，制作出《人才需求信息表》，参加金
华、义乌现场招聘会各 1次，同时进行了网络人才招聘，保证了公司普通职位能基本招聘
到岗，但对于销售类、管理层以上的职位招聘效果不明显。
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行政助理年度个人总结范文（精选8篇）行政助理年度个人范文篇总结1 一年时间就这样很快的结束了，回顾自己这月以来的工作，可以说是有很多的地方值得去回忆。作为一名行政助理，我要做的工作有很多，不过我始终觉得说起来也挺小事情的，这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决，自己的工作能力也得到了很大的提高。社会就是这样，有很多锻炼人的地方，我相信自己可以做好，不过这些都是需要自己一直不断的努力下去，我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下，不断加强自身建设，努力提高自身修养，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。作自我总结，主要有以下六个方面。 一、严以律己，树立良好形象。严格遵...
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作者：文海小编1
分类：个人总结
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时间：2024-08-07
