酒店人员离职报告（通用3篇）
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酒店人员离职报告（通用 3篇）
酒店人 离 告 篇员 职报 1
尊敬的领导：
自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。
非常感谢世博酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信
任，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工
作，使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于
个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于 12 月15 日正式离职。对于由此给酒
店造成的`不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以
考虑并批准为盼。谢谢!
辞职人：
x年xx 月xx 日
酒店人 离 告 篇员 职报 2
尊敬的领导：
您好!
转瞬间来__酒店工作已经一年有余。首先感谢公司这一年对我的栽培，感谢各位领导
在工作中给予的支持和帮助。感谢您不吝赐教，让我在这一年职业生涯中受益匪浅。
早有耳闻，__酒店是__的民营酒店集团之一。里面饱学人士，数不胜数。很容幸，当
时能够得到领导赏识，顺利聘任__ “部经理一职。为此，我非常珍惜。论语有言： 学而不
”思则罔，思而不学则殆 。进入酒店大家庭后，我已迫不急待与各部门经理进行工作交
流。并在交流中虚心学习，取长补短。力争在提高自我水平同时，带领康体部全体人员，
在以总经理为核心指导下，完成酒店下达各项工作任务。
这一年，注定是不平凡的一年。__营业额再次刷新了历史新高，足浴却因管理不善而
濒临歇业。面对失败，我是首当其责，有愧于公司和领导对我的信任。但作为职业经理
人，理应知耻而后勇。在公司领导带领下，迅速作出战略调整，立即着手筹备__养生馆，
并初步定于__年__月份 期开 。择业
这一年，是充满自我挑战的一年。由于工作特殊性，作息时间与正常生物钟完全相
反。365 个夜晚，渐感身体严重透支。尤为近日，旧伤发作，背部疼痛难忍。几经思量，
深感自己身兼重责，不能以己之私，误公司大略。故在此向_总提前递交辞程，以另觅贤
臣，还望领导批准!
此致
敬礼!
辞职人：___
20__年_月_日
酒店离职报告篇2
尊敬的领导：
您好!
在经过长时间的考虑之后，结合自身家庭及工作的实际情况，我怀着十分复杂的心情
写下了这一封辞职报告。
转眼间我到酒店工作也有一年多了，在这里我收获了很多、感动了很多、学到了很多
知识也积累了一定的经验，对此我深表感激，然而工作上的一成不变和毫无成就感总让自
己彷徨，由此我开始了思索：在我工作的这些时日里，虽然努力着，工作却也一直平淡无
奇;虽然一直认真着，错误也仍不断出现;“揽的事儿越来越多，却都是处于 完成任务状
”态，很多时候都达不到自己和领导预期的效果，我总结原因有几点：第一，对自己的要
求不够，第二，专业技能还有很多欠缺，还有一点，也就是最重要的一点，缺乏工作热
情，其实在我到酒店之初也是饱含热情的，工作起来风风火火，但因为种.种原因，这种
热情在逐渐消退，但因为岗位的特殊和关键性，不容许我有消极工作的情绪，我深知很多
时候、很多事情，我的言行代表的不止我一个人，所以我努力调整着，确保以状态投入到
工作当中，但努力调整仍然没有什么改变，工作还是很平淡、状况还是不断，而我也觉得
好累、好累。很多人会 得，我在 个 候提出辞 申 是否太傻，也是不理智的行 ，觉这 时 职 请 为
“ ”我很坚定地回答，我已经过了冲动的年纪， 离职 这两个字一旦说出口就一定是深思熟虑
的了，所以说我考虑好了，我决定了!再一次感谢在我就职期间，领导对我的关怀和寄予
的厚望及栽培，也感谢同事们给予我工作的支持和帮助。这段经历对于我而言是非常珍贵
的。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为自己曾经是____酒店的一员而感到荣
幸。祝酒店生意蒸蒸日上，领导和同事们身体健康、工作顺利!
现行政办新招聘的同事整体素质还不错，我可以放心地把工作交接给她，离职前我会
做好交接工作，离职后如酒店需要我也会尽力配合。
此致
敬礼!
辞职人：___
20__年_月_日
酒店人 离 告 篇员 职报 3
尊敬的李总：
你好！
作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人
在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青
春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我
觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里
……面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温
暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心
里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自
……豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我
永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
李总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在 20xx 年的时候。那时的我们参加酒
店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么
斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色虽然我
们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢
得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第
一次成绩。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。
这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定
位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不
断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今
年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的
目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到
大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来
也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，
这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总!
而我作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店
要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养公文写作与发展是不可忽视的环节之
一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理
的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗
上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应
“ ”有的作用。这是我人生中的又一个 第一 次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉
社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对
我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此
“ ”在这里向您说一声： 谢谢 !
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲
这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工
作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不
能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，李总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长
地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予
我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感
“ ”谢，我想再对您说一声谢谢您，李总!
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酒店人员离职报告（通用3篇）酒店人离告篇员职报1 尊敬的领导： 自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。非常感谢世博酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于12月15日正式离职。对于由此给酒店造成的`不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢! 辞职人： x年xx月xx日酒店人离告篇...
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