“ ”根据党中央、省委、省国资委党委的总体部署安排,在扎实开展 不忘初心、牢记使命 主
“ ”“ ”“ ”“题教育的基础上,结合学习研讨,围绕 四个对照 四个找一找 五个方面的差距 十八
”“ ” 个是否 四个扎实 ,深入查摆具体问题,认真开展对照检查,对存在问题的原因进行了
深层次剖析,并提出整改措施,现将具体情况汇报如下,不妥之处请批评指正。
一、存在的主要问题
1. 在思想政治方面 ,一是理论学习不够深入,对学习重要性的认识有待提高。能够积
极参加例会学习,响应学习号召,认真记录学习笔记,但是个人自学坚持不够,在事务性
“ ” “ ”工作繁忙时,理论学习有时紧时松、急学先用、零敲碎打现象,缺乏 挤 劲和 钻 劲,学
用结合不紧。政治敏感性还不够强,在政治信仰上始终是坚定的,但是对新形势下加强意
“识形态领域工作的认识还不够高,对意识形态领域工作重视不够还没有切实把把增强 四
” “ ” “ ”个意识 、坚定 四个自信 和做到 两个维护 等要求转化为行动自觉;对部份业务工作的
重要性,认识不深、理解不透,理论联系实际、指导工作实践还做的不够。
2.在落实总书记指示批示精神和中央部署决策方面,政治站位不高、思想认识不足,行
“ ”动上出现偏差。在贯彻落实中央重大决策部署上热下冷存在 温差 问题。政治敏锐性不
高,虽然政治原则、政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络中的流言蜚
语没有积极斗争、反抗,甚至有时以自己不了解或不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视
而不见,总觉得中央政策离自己太远,主观上不重视。在工作中空喊口号,表态多调门
高、行动少落实差,热衷于作秀造势。
3.在担当作为,履职尽责,为民服务方面。不顾实际情况,不经科学论证,违反规定程
序不作为,乱作为,假作为,本着不求过得硬,但求过的去的心态,对待工作敷衍了事,
有时觉得自己工作时间长,经验多最自己的工作满足于凭***惯、老办法办事,不想学习
新的理论,新的方法不愿听取他人的意见。
4.在贯彻落实中央八项规定精神,密切联系群众,反对形式主义官僚主义方面。作为一
名党员,履职的方式方法创新不够,不能深入反映群众的愿望和期盼,与群众的要求还有
一定的差距,漠视群众的利益疾苦,对群众反映的问题无动于衷消极应付,对群众的合理
诉求推诿扯皮冷硬横推简单粗暴,颐指气使。
5. “在遵守党的纪律,知敬畏、存戒惧、守底线方面。在平时学习工作中放松了人生 三
”观放松了党性锻炼,在思想上没有足够的清醒,在言行上少了抵御病毒的免疫力,放松
了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。
6.在履行党管治党政治责任方面。思想认识不到位对政治责任主体认识不到位,重视程
度不够,认为业务工作是主业,党建工作差一点无关大局,个人心得流于形式,心得不深
刻,不深入,不细致。不结合岗位工作实际,照抄照搬,缺乏针对性,积极性和主动性大
打折扣。
二、问题产生的原因
分析上述问题产生的原因是个人理想信念和党性修养不高原因,具体来说主要源于以下几
个方面: