医院科室工作总结（精选29篇）
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医院科室工作总结（精选 29 篇）
医院科室工作 篇总结 1
一年来，在院领导的大力支持下，在各科主任的热情帮助下及各同事的共同努力协作
下，全年的工作顺利完成。回顾过去的一年，无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服
务质量及总体效益等方面，均取得了一些成绩，但是仍有不足之处，现总结如下：
一、主要成绩：
1、进一步建立建全并执行各项规章制度，全方面提高医疗质量，满足病员群众的医
疗要求，并认真学习了《病例处方书写规范》、《医疗事故处理办法》、《医疗法规》。
规范了广大医护人员的医疗行为，教育大家学法、懂法、守法，依法保护医患双方的合法
权益，为我院安全医疗奠定了基础。
2、加强各大临床医疗质量的检查力度，并更好的落实临床、医疗护理制度，全方面
提高我院的诊疗水平。在张院长的督导下、陈副院长的指导与帮助下，多次开展院内科室
及医护人员会议，布置临床工作。为进一步完成院领导安排的各项工作及任务，深入科室
协调工作。就业务学习医疗文书书写等方面进行认真仔细的检查。通过平时的检查使许多
易于疏忽的问题得以解决。为进一步加强医疗安全，定时组织各科人员参加会议，就各科
室存在或出现的弊端及医疗安全隐患，加以讨论商量下一步的工作及防范措施，为临床安
全医疗提供了保障。
3、加强临床业务学习及进修工作，医院 xx 年派出两名同志分别进修学习了口腔、耳
鼻喉科，同时派出 10 余人次参加各类学术会议，为我院引进新技术、新经验拓展业务。
回来后要求参加学术会议的人员将所学内容整理打印成册并装订入档。通过讲座形式传授
给每一个人，提高了我院医疗学习的风气，取得了良好的效果，达到了预期的学习目的。
4、定期参加一体化门诊部会议，全年参加 20 余次门诊部会议。对门诊部医疗工作的
开展及服务范围作出了明确的规定。并对门诊部多次检查工作，将检查所发现问题汇总，
并打印成册存入档。将发现医疗差错及医疗护理隐患做到进一步防范。定时开展医疗知识
讲座，学习医疗文书及医疗法规取得了一定的效果。
5、时刻不忘首诊医师负责制，严格查巡房制度及科室会诊制度没有推诿病人的现象
发生，特别是在抢救危重病人时全院医护人员团结协作各自认真履行职责，使每一位病人
都得到了最好的救治。全年我院没有因抢救病人不到位而引起医疗纠纷事情的发生。
6、医务人员努力提高服务态度及服务质量，使来院就诊病人抱着希望而来，满意而
归。每一位医务人员以方便病人为己任，急病人之所急，想病人之所想。全方面的方便病
人。通过全院医护人员兢兢业业及不懈努力，圆满完成本年度工作。
7、在院内各项急诊抢救病人及手术人员方面，完善了抢救应急小组及听值班人员制
度。医护人员 24 小时保持通讯畅通就近听值班，无一例病人因时间耽搁因素而耽搁救治
现象的发生，并得到院领导的认可及病人的好评。
8、院内成立了应急预案小分队,有两名医师、4名护师及一名司机组成并多次参加办
事处及开发区安排的任务及应急事故演习，并得到高新区及办事处领导的好评。
二、 存在问题：
1、门诊医疗工作繁琐，既对内又对外，工作千头万绪。常常不是我要做什么事，多
半是要我做什么事，没有时间静下心来从长远打算及处理各项日常工作。
2、要进一步加强业务学习及进修学习，提高我院年轻医务人员的业务技术水平及工
作能力。须轮流到上级医院进行短期的培训及进修学习。
3、个别科室及个人仍存在不思进取做一天和尚撞一天钟的想法，改善这种消极的态
度是下一步的工作要点。
4、临床护理等科室各项登记不够及时、认真仔细。针对此情况下一步将建全各项登
记制度，杜绝人为因素的存在。
5、本年度制定目标不够明确，门诊管理有疏漏，开展业务范围较狭窄。下一步加强
门诊管理，制定工作目标，拓展业务范围，引进新技术。
6、门诊学习风气不足，撰写论文较少，此方面有待进一步加强。
总之，在 xx 年工作中有得有失，在今后的工作中仍需努力，坚持不懈地抓好医疗质
量的管理，将各项工作做到实处，落实到人。使门诊工作安全平稳的进行，为我院的安全
医疗工作贡献出所有的力量。全面提高诊疗水平及服务态度，以更好的服务于广大病员群
众。
医院科室工作 篇总结 2
0xx 年我院在县委、县政府和卫生行政部门的正确领导和指导下，认真学习贯彻党的
xx “ ”届五中全会精神，以 三个代表 重要思想和科学发展观为指导，深入开展中医院管理
“ ”年、安全生产年、积极推进干部作风建设 和创先争优活动，坚持以病人为中心、以质量
为核心，加强管理、改善服务、取得了良好社会效益和经济效益。门诊工作量达 人次，
收治住院病人 人次，分别较去年同期增长% 和% ，业务流水收入达到 万元，较去年同期增
长% ，医疗服务满意率达%，无医疗事故发生。
一、加强医院科学管理，两个效益再上新台阶。
(一)“ ”认真对照 医院管理评价指南细则开展自查和考评，抓好14 项核心制度和科室
工作的持续性改进措施的落实，进一步强化院、科质量管理体系。坚持由院领导带队，职
能科室及技术骨干参与的环节质量与终末质量周检查、月考评制度及院科两级质控工作，
每月发布质控信息通报，严格奖惩。先后制定出台了《住院病案质量管理制度》、《手术
安全核查制度》以提高病案甲级率和手术医疗安全。代表河北省接受国家中医药管理局医
院管理年的检查评估。检查评估组对我院发挥中医药特色优势的措施、人员配备、临床科
室建设、重点专科建设、中药药事管理、中医药文化建设等6项重点内容进行了实地检查
并给予较高评价。
(二)“ ” 继续抓好卫技人员 三基培训和骨干培养。组织开展了专题业务讲座 场次，先
后派出 余名卫技人员外出参加专题学术(会议)讲座学习，选送妇科、病理、麻醉、X光等
名卫技人赴省二院进修深造。
(三)加强科室建设、更新医疗设备、促进项目开展。今年以来，自筹资金 120 余万
元，为检验科购置了全自动血凝仪、全自动 5分类血细胞分析仪;为病理科购置了自动染
色机;为放射科更新了 CR 以及遥控胃肠数字化系统;为CT 室更换了激光像机;为放疗室更
换新钴源;为功能科购置肺功能检测仪，为针灸理疗科购置了光电治疗仪、经络导平仪、
磁振热治疗仪等设备，为五官科购置五官检查和弱视治疗设备，为临床科室购置了胰岛素
泵、经皮黄疸仪、婴儿培养箱等设备提高了医技检查质量，增加了项目开展。创伤科开展
椎体成型术治疗压缩性骨折，妇产科开展了宫颈癌根治术，口腔科依托专家支持开展微创
拔牙技术和口外手术，心内科成功抢救一例心源性猝死病人，进一步提高了诊疗水平和两
个效益，诊断符合率达到 98.5%，床位使用率达到 82%，各科工作量均较去年明显增加，
流水收入突破 20xx 万元
二、强化中医内涵建设，努力突出中医特色。
(一)今年以来，医院先后组织相关专业人员赴广西柳州市中医院参观学习脾胃病专科
建设经验，赴山东荣成中医院参观学习腰腿痛专科建设经验，赴邯郸涉县中医院参观学习
全国中医先进县创建经验、开阔视野、增强专科建设的信心。
(二)制定出台了《发挥中医药特色优势的若干意见》，编辑印发了国家中医药管理局
的11 个文件，认真组织学习，每个临床科室确定1-2 个专科(专病)项目并确定一名学科
带头人，今年皮肤病专科、颈肩腰腿痛专科被市局确定为市级重点中医专科，新建了睡眠
障碍专科。将中药饮片使用率首度列入科室质控内容，不达标者给予通报处罚，同时将其
列入对中医药人员的年度考核内容，凡达不到医院考核标准60%者，不予晋升上一级专业
技术职务并在年终考核时要给予处罚。饮片使用率较上年同期增长了 0.5%。
(三)召开了院内中医专科(专病)研讨会，就如何开展好专科建设进行了交流与研讨，
相互借鉴专科建设经验与做法。此外，今年以来，各临床科室配备常用中医治疗器具，
建立专用登记本，积极开展非药物中医治疗常见病、多发病。中风专科开展中药足浴
熏洗，穴位埋线;脾胃病专科开展药物敷贴、艾灸;疼痛科开展小针刀;理疗科开展膏药敷
贴;皮肤科开展中药面膜、中药香囊、中医治疗率有了一定的提高。
(四)认真抓好中医药硬件设施建设，按照上级相关要求，今年以来，扩建中药调剂室
80 平方米，扩大中药煎药室20 平方米，完成中药、西药、中成药三库分设，更换了新型
储藏设备，完善各项工作制度。中医诊疗设备数量基本达到上级的要求。
(五)部分专科(专病)建设项目取得较好的成效。颈肩腰腿专科采用药物、介入、手术
等综合疗法接诊县内外病人 7000 余人次，创收 60 余万元，皮肤病专科采用中西结合治疗
各类皮肤病人 8000 余人次，创收达70 余万元，在县内外形成了一定的影响力，专科项目
初具规模。糖尿病专科依托专家开展每月一次糖尿病日以及健康宣教，管理病人 80 余
人，睡眠障碍专科建立 4个多月来，诊治病人 400 余人次，取得较好的社会经济效益。
三、加强医德医风建设，不断改进服务工作。
(一)医院设立专职导医，为行动不便病人免费提供轮椅、担架车以及饮水、导诊服
务，内 2科、妇产科义务开展糖尿病、孕妇健康教育课堂，免费查血糖、免费开展孕检，
摘要：
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医院科室工作总结（精选29篇）医院科室工作篇总结1 一年来，在院领导的大力支持下，在各科主任的热情帮助下及各同事的共同努力协作下，全年的工作顺利完成。回顾过去的一年，无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服务质量及总体效益等方面，均取得了一些成绩，但是仍有不足之处，现总结如下： 一、主要成绩： 1、进一步建立建全并执行各项规章制度，全方面提高医疗质量，满足病员群众的医疗要求，并认真学习了《病例处方书写规范》、《医疗事故处理办法》、《医疗法规》。规范了广大医护人员的医疗行为，教育大家学法、懂法、守法，依法保护医患双方的合法权益，为我院安全医疗奠定了基础。 2、加强各大临床医疗质量的检查力度...
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作者：文海小编2
分类：工作总结
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时间：2024-07-12
