医院骨科主任个人工作计划（精选3篇）
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医院骨科主任个人工作计划（精选 3篇）
医院骨科主任个人工作 划 篇计1
工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机
构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许
多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。
通过四周骨科病房实习，掌握骨科护理基本操作技能，熟悉骨科系统常见病的病因、
临床表现、评估诊断、处理原则及相应的术前术后护理，了解各种常见医疗仪器的使用、
掌握护理病历的书写、掌握骨科常见病种的健康宣教知识。能与病人良好沟通、做好心理
护理。能用护理程序方法对骨科病人进行整体护理。
1、态度目标：
培养学生热爱护理事业，树立全心全意为病人服务的思想。具有不怕苦、不怕脏、救
死扶伤的人道主义精神。时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛。能尊重、关心和爱
护病人，建立良好的护患关系。护理操作前向病人进行耐心的解释，操作时动作轻柔，态
度和蔼。耐心倾听病人的评说和询问。针对不同的病人和病情进行心理护理。严谨求实，
奋发进取，虚心向指导老师学习，师生之间互相关心、尊重。
2、知识目标
(1)掌握骨科护理的基本操作技术：无菌技术操作原则、消毒隔离原则、注射原则、
常规标本收集原则，口腔护理、雾化吸入、创口引流管、轴线翻身、吸氧，静脉输液及留
置针护理、留置导尿管护理、测量生命体征、输血、灌肠、叩肺，有机会时掌握 vsd 护理
技术。
(2)了解骨科常见病的病因、临床表现、诊断处理以及熟悉相应的护理(全髋关节置换
术病人的护理，全膝关节置换术病人的护理，脊柱骨折、脊髓损伤病人的护理，四肢骨折
病人的护理，骨科新进展，断肢再植病人的护理。)
(3)了解各种常见医疗仪器的使用(骨折治疗仪、心电监护仪、微泵、脉氧仪)。
(4)熟悉各班职责。
(5)熟悉骨科各种常见石膏绷带术、牵引术、小夹板术的配合与护理。
医院骨科主任个人工作 划 篇计2
在医院各级领导的正确指导下，在院区各功能科室和临床科室的大力支持及配合
下，20__ “ ” “ ”年围绕 抗菌药物专项整治、控制医疗费用不合理增长 及缩短住院时间工作全
面深入展开，不断解放思想，更新观念，严格管理，围绕20__年综合管理目标，本着完善
医院管理制度、加强医疗质量管理，防范医疗安全、提高自身专业水平，抓好医学继续教
育，提高综合管理指标，使我科医疗工作再上新台阶，20__年制定如下工作计划：
一、坚决贯彻执行医院各项规章制度，明确管理责任，保障各项工作制度的有效落
实。
1、根据科室现行工作模式，继续完善科室各级人员的各班工作制度、工作流程、岗
— —位职责及绩效考核标准，认真履行。在科室实行科主任 主治医师 住院医师三级轮换管
理体系，层层把关，切实保障医院制度、职责及流程的准确落实，提高医疗质量，密切医
患关系，保障医疗安全。
2、按照医院要求，认真履行综合目标管理的具体内容，实行目标管理责任制，严格
管理，严格执行，加强过程管理和环节控制，顺利完成各项工作指标。
二、强化自身学习，加强自身管理能力，提高医疗质量，保障科室顺利发展。
1、在陈敬辉科主任的带领及指导下，沿着20__年学习模式的改革，继续做好每周一
查房后的业务学习，由科室主治医师、住院医师轮流进行，主任、副主任详加指导，并进
行科室疑难病例讨论，把握病情，制定手术方案，讨论手术流程。
2“ ”、本着 以病人为中心，提升医疗服务质量 的服务思想，在工作中对待病人态度和
蔼、作风端正、接诊病人细心、诊疗病人耐心，且对病人多解释，多安慰，多理解，多温
暖，多帮助，提升科室服务质量，密切医患关系，促进医疗质量。
3、科室成立质控小组，建立切实可行的质量控制方案和定期效果评价制度，使科室
三级查房、会诊、疑难病例讨论等各项工作得到落实，使各项医疗质量得以充分保证。
4、教育医护人员明确岗位责任制的重要意义，健全科室各项规章制度，不定期检查
各项医疗情况和岗位责任制的落实情况。结合工作中存在的问题持续改进并疗建立医疗缺
陷防范措施，实行医疗缺陷责任追究制，教育医务人员将医疗安全放在首位。
5、加强医疗文书的管理，使医疗文书标准化、规范化、明细化。定期抽查，对不足
之处晨会及时反馈，在电子病历的开展下，做好时效性、准确性、及时性的书写质量，确
保病历的完整性。
三、强化自身学习，提升专业水平，做好继续教育。
1、随着老龄社会的深入，骨质疏松也逐渐成为困扰老年人口生活质量的重要目标之
一，继续做好骨质疏松骨病的治疗，建立随访档案，为科研资料做好收集工作。
2、为了提高医疗质量，计划 20__年继续派科室1～2名骨干人员到郑州、南昌等医院
进修学习，重点进修针灸、康复、推拿。
3、根据科室现有人员的结构层次实行分层次培训，住院医师要结合本职岗位，进行
专业技术知识和技能的培养，熟练掌握专业技术，参与科研立项，能解决较复杂的疑难病
症;主治医师要紧密结合自己的专业，通过自学、脱产学习、医院培训自觉严格的补充，
增长本专业技术的新理论、新技术、新方法;副主任及主任医师要严把质量关，引导低年
资技术人员的全面发展，想方设法提高专业团对的业务素质。
4、重视科研培训，加大科研力量，灌输科研意识，继续做好科研立项的申报及论文
的撰写，使骨科走在医院的前列，为科室和个人赢得荣誉。
四、严格教学管理。
1、教学人员构成：20__年在医院领导的大力支持下，我科目前科室医师共有8名，
其中副主任医师 1名，主治医师 1名，住院医师 3名。
2、结合科室小组构成及职称情况，成立教学小组及总带教，科主任亲自把关，以认
真负责的态度完成教学任务。
五、以身作则，抓好医疗安全管理。
1、对全科医护人员进行医疗安全教育及相关法律法规的学习，依法规范行医，严格
执行人员准入及技术准入，定期举办医疗纠纷防范及处理讲座、培训、考试。
2、加强医疗安全防范，从控制医疗缺陷入手，严格执行《医疗纠纷、医疗事故处理
及责任追究制度》，从其它医院发生的医疗事故及纠纷中总结经验，不断进取。
3、从控制医疗缺陷入手，强化疑难、医源性损伤、特殊、危重、严重并发症、存在
纠纷隐患的病人随时上报科主任。
4、科室定期召开医疗安全会议，通报科室存在的安全隐患，总结经验，杜绝医疗纠
纷及事故的发生。
六、工作设想。
1、开展脊柱微创的治疗及研究。
2、成立骨科康复中心，培养骨科专业康复锻炼师。
3、继续派科室骨干人员到郑州、南昌等医院进修学习;
4、探讨骨质疏松治疗的实效方法，做好综合管理，创新骨质疏松锻炼，做好患者的
诊治及随访，为科研打下基础;
5、创建无痛病房，做到无痛管理，营造良好就医氛围。
在辛勤的工作中，我们走过了 20__ “ ”年，本着 以病人为中心 ，给病人送去了光明，带
来了生活上的福音，同时 20__年对骨科全体医护人员来说，更大的是喜悦，在保证医疗质
量的同时，顺利完成了20__年综合目标，希望在20__年，我们骨伤科在做好医疗质量和
“ ”医疗安全的管理下，提升科教研能力，强化三基 培训，继续超额圆满完成各项综合目标
管理任务。
医院骨科主任个人工作 划 篇计3
20xx 年认真按照护理部以病人为中心的护理理念，遵照科室实际开展了一系列优质护
理服务项目。20xx 年外科将继续深化这一护理理念，并结合全国卫生系统创先争优三好一
满意的活动，扎实推进优质护理服务，特制定以下工作计划。
一：优质护理服务的开展已经由试行阶段，转换为改革临床护理服务模式的切入点。
依据外科转科疾病，设定转科护理目标，提供人性化整体护理工作模式。
摘要：
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医院骨科主任个人工作计划（精选3篇）医院骨科主任个人工作划篇计1 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。 通过四周骨科病房实习，掌握骨科护理基本操作技能，熟悉骨科系统常见病的病因、临床表现、评估诊断、处理原则及相应的术前术后护理，了解各种常见医疗仪器的使用、掌握护理病历的书写、掌握骨科常见病种的健康宣教知识。能与病人良好沟通、做好心理护理。能用护理程序方法对骨科病人进行整体护理。 1、态度目标： 培养学生热爱护理事业，...
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作者：文海小编2
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时间：2024-07-12
