五星党员考核细则（通用3篇）
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2024-08-05
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五星党员考核细则（通用 3篇）
五星党 考核 篇员 细则 1
为充分发挥广大党员先锋模范作用，贯彻荆组通[20xx]11 号文件精神，经局党组研
“ ”究，决定在全局党员中开展 五星 党员争创活动，现制定实施细则如下：
一、评定标准
1“ ”、 五星 党员具体内容：学习提高星、文明和谐星、服务奉献星、爱岗敬业星、廉
洁自律星。
2“ ”、各支部对照 五星 党员考核评分标准(附后)，逐项评定星级。
3①、出现下列情况之一的党员取消评星资格。 缺乏政治意识、大局意识，拒不服从
②和执行上级党委、政府的决议和党组织分配的任务。 因各种违法违纪违规行为正在接受
③ ④调查或在处分期内。 从事、参与邪教和封建迷信活动。 无正当理由经常不参加组织生
⑤活。 不按时足额缴纳党费。
二、评选办法
“ ” “五星 党员每半年评定一次，以支部为单位，采取 自评、互评、群众参评、支部评
” “ ”定 的 四评 步骤，评定结束后，对评选结果进行公示，并报局党组审查、备案。
1、自评。党支部组织所属党员认真对照评选标准，进行自我评价。
2、互评。以党支部为单位，召开党员大会，组织全体党员开展互评。
3、群众参评。邀请群众代表对党员进行评议。
4、支部评定。在自评、互评和群众参评的基础上，党支部召开支委会，综合各方面
“ ”评议结果，结合党员表现，确定 五星 评选结果。
“ ”五星 党员控制在支部党员总数的 25%左右;三、四星党员应在支部党员总数的 70%左
右;二星及以下党员应在支部党员总数的 5%左右。
三、结果运用
1、公开展示。以支部为单位，建立党员星级台账，开辟党员星级评定展示栏，公开
每名党员的评星情况。
2、激励先进。党员星级评定的结果，作为评先表模、绩效考核的重要依据，推选参
“ ”与全市表彰的从当年 五星 党员中产生。
3“、督促后进。党员星级评定的结果，作为党员评议与党性分析的重要依据。对 二
” “星 及以下的党员，由所在党支部进行谈话教育，限期整改。全年两次星级评定均为 二
”星 及以下的，列为不合格党员。不予评星的党员，列为不合格党员。不合格党员按相关
程序进行处置。
四、相关要求
1“ ”、加强领导。局党组要高度重视 五星 党员争创活动。局办公室、机关党总支负责
“ ”活动的组织协调和督导推进。各支部书记为 五星 党员争创活动的具体负责人，要对活动
作出具体的安排部署，活动中局党组要派人参加所辖党支部的评议活动，强化指导和督
促，确保活动顺利进行、取得实效。
2“ ”、营造氛围。利用各类媒体，大力宣传 评星定级 中涌现出来的先进典型和创新做
法，营造浓厚的争创氛围，为活动的深入开展营造良好的舆论氛围。
3“ ”、注重实效。各党支部要建立党员 评星定级 档案，随时掌握每名党员的星级评定
情况，注重调查研究，及时发现和解决星级管理过程中出现的新情况、新问题，不断加以
完善和改进，实行动态管理。
五星党 考核 篇员 细则 2
为进一步加快全区农村医疗卫生事业的发展，提高对农村广大居民的公共卫生服务和
基本医疗服务水平，优化村医队伍结构，彻底打通医疗卫生服务最后一公里，按照《山西
省人民政府关于基层医疗卫生体制综合改革的实施意见》《山西省人民政府办公厅关于进
一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》，决定公开聘用52 名医学类高校毕业生，充实
农村医疗卫生队伍。
一、聘用范围及条件
1、医学类专业专科毕业及以上学历。
2、年龄在35 周岁以下(1981 年1月1日以后出生)，朔州市户籍。
3、拥护党的方针政策，模范遵守公民道德规范和医师职业道德规范;热爱农村医疗卫
生事业，自觉履行《中华人民共和国执业医师法》规定的义务;无违纪违法行为。
4、适应岗位要求的身体条件。
二、聘用程序
1、发布聘用公告，公布报名条件、组织报名、资格审查、组织考试、确定聘用、公
示，签订聘用协议。
2、招聘工作在区卫计局统一领导下，由聘用领导组具体组织实施。
3、招聘工作委托第三方负责组织报名、资格审查和考试等工作。
三、聘用办法
1、发布聘用公告
在朔城区人事人才网及相关媒体公布。
2,、公开报名
⑴采取现场报名的方式。报名时提交身份证、户口簿、毕业证的原件、复印件及《教
育部学历证书电子注册备案表》;
取得执业医师资格证者提交原件、复印件;
近期免冠 2寸白底照片 4张，报名费 60 元。
⑵报名时间、地点以公告为准。
3、资格审查
在聘用领导组统一领导下，按照本方案规定的报名条件进行资格审查。
4、组织考试
试题总分为 100 分。试题内容为医学公共基础知识和卫生法律法规、公共卫生管理
等。考试方式为闭卷考试，考试时长为120 分钟。
整个考试过程严格按照事业单位新进人员考试程序组织进行。
考试命题、制卷、阅卷、登分工作全部聘请有资质的机构进行。涉考保密管理参照人
事考试相关要求。
考试时间、地点另行通知。
四、确定聘用
1、拟定聘用
依据本人考试成绩从高分到低分选定拟聘人员。末位出现并列名次，先以学历比较，
高者优先。学历相同则以执业医师资格比较，高者优先，取得者优先。成绩不及格者不得
聘用，缺额不再递补。
2、考核考察
按照相关规定执行。考核、考察不合格不予聘用。
3、公示
拟聘用村医名单在朔城区人事人才网、朔城区卫生局公示栏公示七个工作日，无异议
后，确定正式聘用。
4、岗位确定
由本人从高分到低分自主选择。如出现并列名次，按照本项第一款中的优先办法确定
自主选择顺序。
5、岗前培训
正式聘用的村医在上岗前由区卫生局组织进行岗前培训。
摘要：
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五星党员考核细则（通用3篇）五星党考核篇员细则1 为充分发挥广大党员先锋模范作用，贯彻荆组通[20xx]11号文件精神，经局党组研“”究，决定在全局党员中开展五星党员争创活动，现制定实施细则如下： 一、评定标准 1“”、五星党员具体内容：学习提高星、文明和谐星、服务奉献星、爱岗敬业星、廉洁自律星。 2“”、各支部对照五星党员考核评分标准(附后)，逐项评定星级。 3①、出现下列情况之一的党员取消评星资格。缺乏政治意识、大局意识，拒不服从②和执行上级党委、政府的决议和党组织分配的任务。因各种违法违纪违规行为正在接受③④调查或在处分期内。从事、参与邪教和封建迷信活动。无正当理由经常不参加组...
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