精选2016年营业员工作计划

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精选 2016 年营业员工作计划
    精选 xx 年营业员工作计划
     第一, 在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人
才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,
合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队
是我和我们所有的导购员的主要目标。
    第二,热忱服务。要以饱满的热情面对每位顾客。注意与客户的沟通技巧,抓住客户
的购买心理,全心全意为顾客服务。
    第三,熟悉服装。了解我们商店每款服饰的特点,对于衣服的款型,模型,颜色,价
格,面料,适合人群做充分了解。
    第四,养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目
的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建
议,把我的销售能力提高到一个新的档次。
    第五,根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的万的营业额任务,和大家把任
务根据具体情况分解到每周,每日; 以每周 ,每日的销售目标分解到我们每个导购员身
上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
    我认为我们男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设
是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
摘要:

精选2016年营业员工作计划  精选xx年营业员工作计划   第一,在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。  第二,热忱服务。要以饱满的热情面对每位顾客。注意与客户的沟通技巧,抓住客户的购买心理,全心全意为顾客服务。  第三,熟悉服装。了解我们商店每款服饰的特点,对于衣服的款型,模型,颜色,价格,面料,适合人群做充分了解。  第四,养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成...

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