地税干部个人总结（精选3篇）
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地税干部个人总结（精选 3篇）
地税干部个人 篇总结 1
20xx “年，在县委、县政府和市局党组的坚强领导下，全县地税系统上下按照 依法治
”“”税、从严带队、科学管理、共建和谐 的总体要求，秉承 继承发展创新跨越 的工作理
念，全力以赴组织各项地税收入，强力推进征管改革，持续优化纳税服务，始终坚持依法
行政，全面强化队伍建设，各项工作实现有序有效推进，税收职能作用得到充分发挥，为
全县经济科学发展作出了积极贡献。
一、20xx 年工作情况
(一)坚持组织收入为中心
面对极为复杂和严峻的收入形势，庆云县地税局自觉站在改革、发展、稳定的大局高
度，坚持把组织收入作为中心工作和头等大事来抓。1-10 月份，全县共完成各项地税收入
27966.24 万元，同比增收 5993.1 万元，增长27.27%，占 20xx 年全年收入目标的
93.22%。其中，区县级收入完成 21391.42 万元，同比增收 4184.04 万元，增长24.32%。
1-10 月份，房地产业完成 9934.13 万元，同比增收 2561.42 万元，增长34.74%;建筑
业完成 5061.56 万元，同比增收 1581.44 万元，增长45.44%;制造业完成 4066.21 万元，
同比增收 1140.75 万元，增长38.99%;金融业完成 2730.67 万元，同比增收 608.98 万元，
增长 28.7%;交通运输、仓储及邮政业完成 1432.12 万元，同比增收 221.76 万元，增长
18.32%。
(二)持续优化纳税服务
今年以来，庆云县地税局始终坚持把优化纳税服务作为密切征纳关系、促进企业发展
“ • ”的重要途径。以创先争优和 幸福德州 活力地税 主题活动为抓手，狠抓服务窗口建设，
以服务经济建设和社会发展为己任，充分发挥地税职能作用，服务兴税水平得到明显提
升。
1、有效整合服务资源。适应集中办公和税源专业化管理需要，对纳税服务资源进行
整合，在办税服务厅设立 12 个窗口，将基层所有征收服务岗位并入办税服务厅，实行人
“ ”员、业务统管，并实现了县域集中征收、业务通办。同时，按照 一窗式 服务的要求，整
“ ”合窗口服务功能，变专业化窗口为通用窗口，实现了办税服务 一窗多能 。
2“ • • ”、加强税法宣传和涉税咨询。聚焦 税收 发展 民生 主题，精心组织开展了税收宣
“ ”传月活动，重点加强了 营改增 、金税三期工程、下岗失业人员再就业税收优惠等政策的
宣传辅导。进一步优化 12366 纳税热线服务功能，不定期实施热线监听，按季通报热线运
行情况、编发《12366 统计分析》，增强了为纳税人服务的能力。
3、着力强化税企沟通。认真落实企业联系制度，班子成员分别走访重点税源企业，
征求纳税人意见建议，掌握纳税人所需所盼，增进了征纳互信。扎实做好税收政策和管理
“ ”措施解读工作，制作发放了 服务联系卡，组织税法小分队和纳税服务志愿者走进企业、
走上街头，详细向纳税人介绍热点政策、重点改革等问题，向纳税人免费赠阅税收政策书
籍和宣传册。
4、积极服务经济建设。不折不扣地落实各项惠民政策。认真落实国家扶持小微企业
优惠政策;“ ” “ ” “ ”积极参加社会活动，在 慈善月 活动 基层农户大走访 、 关爱留守儿童 等活
动中，捐款捐物 3万余元。通 以上措施，有力支持了企 展和民生改善，提升了地税过业发
社会形象。
(三)强力推进税收改革
坚持以改革征管模式、创新税收管理为突破口，着力提升税收工作质量。以贯彻落实
“ ”《山东省地方税收保障条例》为契机， 先税后证 、股权转让、国地税联合评估等工作取
“ ” “ ”得实效，多项特色亮点工作在省市级专业会议上作经验介绍。 营改增 、 金税三期 上线
“ ”等工作有序进行， 主动型征管模式得到省人大地方税收保障条例调研组的高度评价。
1“ ”、全面完成了 营改增 试点工作移交任务。站在讲政治、讲大局的高度，周密部署
并启动实施了交通运输业和部分现代服务业营业税改征增值税试点工作，成立了主要领导
亲自挂帅的领导小组，及时制定了营改增试点工作实施方案和任务分解表，全面调查、准
确掌握了试点行业纳税人的户籍管理情况，逐户填写了纳税人基础信息表，于6月26 日
全面完成了试点行业纳税人相关资料移交工作，共移交81 户试点纳税人信息。
2、进一步完善征管基础。以提高数据质量为突破口，组织实施了一次大规模的数据
“排查，实现了数据管理由运动式清理整顿向常态化质量治理转变。组织开展了 征管数据
”规范月 活动，各业务科室逐户梳理具体错、误需要修改的问题及需要补充的资料，提出
了解决方案加以整改规范，较好的解决了基础数据不实、不全、不适用的问题。
3“ ”、 金税三期 工程顺利上线。庆云县地税局金税三期工作领导小组按照省市局的部
署要求，科学地进行了人员配置和岗责权限划分。组织了专门人员对大集中系统中不规范
数据信息进行了清理、整改。上线试运行后，组织师资力量对全县 720 户网报纳税人进行
了10 期培训，并发放了光盘、操作指南等资料，保证了各纳税人能够顺利办理涉税事
宜。
(四)优化税收法治环境
今年以来，庆云县地税局坚持把依法行政作为税收工作的基本准则，在实践中创新，
“ ”在探索中推进，引入风险管理理念，税收执法准确率和 三个满意 率均达到100%。在省市
“局执法考核中，连续保持零过错，位居全市第一。主导开发的 税收执法风险分级防控系
”统 在全省地税系统推广应用。
1、认真落实各项税收政策。严格执行国家结构性减税以及促进相关产业发展的优惠
政策，研究制定并认真落实《减免税管理办法》，深入开展小微企业税费负担调查，积极
研究措施，为纳税人创业、投资、发展营造宽松环境。
2、规范税收执法行为。严格执行税收执法责任制制度，切实加强日常税收执法行为
监督检查，严格执法过错考核通报和责任追究，有效预防和降低了税收执法风险。认真做
好规范性文件合法性审核、报送备案以及会签审核等工作，同时及时研究解决政策落实中
出现的情况和问题，确保了执法依据的合法有效和税收政策的全面落实。
(五)强化干部队伍建设
1“ ” “ ”、进一步改进机关工作作风，狠抓中央 八项规定 、市委 八条禁令 、党风廉政建
“设等制度的贯彻落实，干部素质显著提高，机关作风不断改进。认真开展了以 转作风、
”强纪律、抓落实 主题实践活动和群众路线教育实践活动，切实改变工作作风，做到为民
务实清廉。
2“ ”、抓好岗位练兵和技能培训。围绕 三年全员轮训一遍的计划安排，以摸清干部职
工的培训需求为出发点，以建立健全教育培训机制为着力点，以提高干部职工的整体素质
为落脚点，共组织和参加各级各类脱岗培训班 23 期，参训 245 人次，干部职工的业务技
能、思想境界、综合素质等都有了明显提升。通过鼓励干部职工走上讲台，讲税法、讲感
悟、讲体会，以讲带学，在一定程度上给讲课人员以适当的物质奖励，干部职工的学习积
极性得到很大提高。
3、大力加强系统党建工作。成功举办了党员民主生活会、集体党课、重温入党誓词
等等，提高了干部职工对党的全面认识。县局被评为全县党务公开工作先进单位。深入开
展反腐倡廉教育和廉政文化建设，制订落实《廉政风险防范暨干部作风建设责任追究暂行
办法》，通过正反面教育、签订党风廉政责任书、严格落实八条禁令、党务政务公开等措
施，较好地发挥了监督、指导和廉政预防作用，树立了良好地税形象。
二、以 xx 届三中全会精神为指引，全力做好 20xx 年各项工作
根据省、市局的工作要求，结合自身实际，县局党组经过认真研究，确定20xx 年工
作总体思路为：以xx 届三中全会精神为指引，在县委、县政府和市局的正确领导下，深
“ ”入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕 法治、责任、和谐、文明 的共同愿景，继承发展，创
新跨越，扎实做好新一年地税工作，圆满完成各项工作任务，为努力打造区域经济文化强
县、建设幸福庆云做出新的贡献。
1、认真学习贯彻 xx 届三中全会精神。当前和今后一个时期全县地税系统的首要政治
任务是认真学习贯彻 xx 届三中全会精神。庆云县地税局将充分认识xx 届三中全会的重大
意义，在全县地税系统迅速兴起学习贯彻 xx 届三中全会精神的热潮，努力在武装头脑、
指导实践、推动工作上取得新成效。年底及20xx 全年中，将不断采取集中宣讲、座谈、
研讨、个人自学等多种形式，组织广大地税干部职工不断深入学习领会 xx 届三中全会提
出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到 xx 届三中全会精神上
来。坚持理论联系实际，努力将学习贯彻 xx 届三中全会精神的丰硕成果转化为推进税收
事业科学发展的强大动力。
2、切实提高税收收入水平。20xx 年，组织收入工作仍然面临许多不确定甚至不利因
素，形势仍然很复杂，我们将继续牢固树立只有杜绝有税不收，才能解决无税乱收的理
念。既关注收入总量，保持收入的平稳较快增长，更高度重视收入质量，促进收入规模和
“ ” “ ”水平的同步提升。既防止 虚收 ，又防止 惜收 ，积极向党委政府进行汇报沟通，科学合
理地衔接确定收入目标。
3“ ”、大力加强征管基础建设。本着 立足当前、突出重点、上下联动、务求实效 的原
则，突出重点，强化措施，深入推进。在工作开展上，把加强征管基础建设与目标管理考
核紧密结合起来，进一步细化征管基础工作内容和标准，按照工作进度，定期组织阶段性
的检查、考核和总结，促进各项目标任务和措施的落实，推动征管基础建设向纵深发展。
摘要：
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作者：文海小编1
分类：工作总结
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属性：9 页
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格式：DOCX
时间：2024-08-02
