有关酒店离职申请书（精选28篇）
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有关酒店离职申请书（精选 28 篇）
有关酒店离 申 篇职 请书 1
尊敬的领导：
您好!自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，您好!自进世博酒店以来，让我学到
了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。非常感谢世博酒店对我的细心栽
培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的 由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得
了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾
的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于个人的原因，我不得不向酒店
提出申请，并希望能于 10 月15 日正式离职。对于由此给酒店造成的不便，我深感抱
歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢! 谢
谢!
申请人：刘菊
有关酒店离 申 篇职 请书 2
尊敬的领导：
您好! 有没有想过要想别人做好， 自己的责任是先把这些做好， 而在去从 7 月26
号到本月底， 我到公司已有 1个月了，在这段时间里，虽然我的工作不是做的特别突
出，但是在公司和 同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分
努力去做，尽管不是特别好，但平心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次
工作，也是我遇到的 的工作环境。 但是我再三考虑还是写下这封辞职信。 虽然我心里甚
是不愿意，但这实在不是我以后所 选择的地方了。 从我到公司到现在每一次都是看到公
司对我们的要求， 而我们必须认真对待， 但是公司要求别人，现在的丽华中餐厅和我期
望的很不一样，这不是一个团队，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗
角，这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就
会被裁掉，有没有考虑到别人的感受。工作量巨大，一个豪华 包间才一个服务员，有时 1
个人需要两桌甚至更多。工作压力大，除了大碗外，所以的碗 筷、酒杯等其他餐具都得
自己清洗，任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务
员有酒水提成，但是从进公司至今，没有相关领导明确地跟我们说明 怎么个提成规则。
我们的入职没有签合同或协议，底薪 1050 加提成完全是我应得的薪酬。 这也是我离开的
原因。我非常喜欢丽华中餐厅，因为我的第一份工作就在丽华中餐厅，我把 它印入我的
骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望， 我自己 的原因
占部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱 歉，请
公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱! 恳请公司接受我的辞职请求! 谢
谢!
申请人：沈
有关酒店离 申 篇职 请书 3
尊敬的领导：
您好! 有没有想过要想别人做好， 自己的责任是先把这些做好， 而在去从 7 月26
号到本月底， 我到公司已有 1个月了，在这段时间里，虽然我的工作不是做的特别突
出，但是在公司和 同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分
努力去做，尽管不是特别好，但平心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次
工作，也是我遇到的 的工作环境。 但是我再三考虑还是写下这封辞职信。 虽然我心里甚
是不愿意，但这实在不是我以后所 选择的地方了。 从我到公司到现在每一次都是看到公
司对我们的要求， 而我们必须认真对待， 但是公司要求别人，现在的丽华中餐厅和我期
望的很不一样，这不是一个团队，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗
角，这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就
会被裁掉，有没有考虑到别人的感受。工作量巨大，一个豪华 包间才一个服务员，有时 1
个人需要两桌甚至更多。工作压力大，除了大碗外，所以的碗 筷、酒杯等其他餐具都得
自己清洗，任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务
员有酒水提成，但是从进公司至今，没有相关领导明确地跟我们说明 怎么个提成规则。
我们的入职没有签合同或协议，底薪 1050 加提成完全是我应得的薪酬。 这也是我离开的
原因。我非常喜欢丽华中餐厅，因为我的第一份工作就在丽华中餐厅，我把 它印入我的
骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望， 我自己 的原因
占部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱 歉，请
公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱! 恳请公司接受我的辞职请求! 谢
谢!
申请人：__
申请时间：
酒店离职申请 6
尊敬的主管、经理：
你好!在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好
态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的
“ ‘业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说 学无止境 ，有很多方面还是需不断学习。
提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来
说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能
很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自
身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在
努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突
破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在 7/15 左右完成
工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但
是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工
作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留
我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时
候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
有关酒店离 申 篇职 请书 4
尊敬的领导：
您好!
自进__酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢酒店对我的细心栽培。
我是带着复杂的心情写这封辞职信的，由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得
了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾
的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于_月_日正式离职。对于由此
给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予
以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人：___
20__年_月_日
有关酒店离 申 篇职 请书 5
尊敬的领导：
您好!
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职报告，四年的风雨，这份
感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的
关怀和帮助，以及同事对我的关心与支持，当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭，在
这个温室中，我茁壮成长，学会了怎么做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导
安排的工作。
在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。
“ ”虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说 学无止境 ，有很多方
面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对
于我们的个人利益来说)。
鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很
难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身
完善都是突破的难点。
摘要：
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有关酒店离职申请书（精选28篇）有关酒店离申篇职请书1 尊敬的领导： 您好!自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，您好!自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。非常感谢世博酒店对我的细心栽 培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于10 月15日正式离职。对于由此给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批...
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作者：Jazy
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时间：2024-08-02
